VINO & CUCINA Salaire
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Nice
148 AVENUE CYRILLE BESSET, 06100 NICE
Les salaires sur les positions chez VINO & CUCINA
VINO & CUCINA recrute pour des postes:
commise de cuisine
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 42H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- entretenir un poste de travail
- entretenir un outil ou matériel
- dresser des plats pour le service
- éplucher des légumes et des fruits
Rémunération
- mensuel de 2500 Euros sur 12 moisNégociable selon expérience
chef
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Autre
Rémunération
- Salaire brut : 2200 euros net à 2500 e net
- Salaire brut : Mensuel de 3846,00 Euros sur 12 mois3000 euros net
- Salaire brut : Mensuel de 2865,00 Euros sur 12 mois2500 euros net
Expérience
- 1 An(s) - sur un poste similaire
- 2 ans - sur un poste similaire
- 1 an - sur un poste similaire
Exigences
- Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Doser des ingrédients culinaires
- Dresser des plats pour le service
- Préparer des repas
- Préparer les viandes et les poissons
- Préparer des aliments
- Éplucher des légumes et des fruits
Horaires de travail
- 42H Travail en journée
cuisinière
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- Contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 42H Autre
Rémunération
- Salaire brut : 2500 euros net à 3000 e net
- Salaire brut : Mensuel de 3000,00 Euros sur 12 mois2500 euros net
Expérience
- 2 An(s) - sur un poste similaire
- 2 ans - sur un poste similaire
Éducation
- CAP, BEP et équivalents cuisine
Exigences
- Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Doser des ingrédients culinaires
- Préparer des repas
- Préparer les viandes et les poissons
- Éplucher des légumes et des fruits
- Préparer des aliments
Horaires de travail
- 42H Travail en journée
serveuse de restaurant
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- CDI ou CDD possible
Horaires de travail
- 42H Travail en journée
Expérience
- 1 an
Exigences
- accueillir le client et l'installer
- effectuer le service des plats à table
- nettoyer une salle de réception
- réaliser la mise en place de la salle et de l'office
Rémunération
- mensuel de 2565,00 Euros sur 12 moisbrut négocier selon expérience
plongeuse
Type de contrat
- CDD - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 42H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2300.00 Euros sur 12.0 mois1800 NET
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- CAP, BEP et équivalents Cuisine
Exigences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
- Gestes et postures de manutention
- Réaliser la plonge
serveuse
Avantages
- mutuelle
- voiture de fonction
- salle de sport
- remboursement transport
Exigences
- dresser les tables
- débarrasser une table
- prendre la commande des clients
- préparer des boissons chaudes ou froides
- réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- réaliser un service au bar
- nettoyer une salle de réception
- accueillir le client et l'installer
Responsabilité
- servir les commandes
- encaissement
- débarasser, nettoyer et redresser les tables
- préparer la station de travail avant l'arrivée des clients
- fournir un excellent service client en prenant les commandes et en les préparant efficacement tout en ayant un bon relationnel avec la clientèle
- servir des boissons alcoolisées
- accueil des clients
- tâches ménagères telles que le nettoyage des sols, de la vaisselle, ranger, désinfecter les lieux
La langue
- anglais
- italien
- néerlandais
- portugais
- chinoise
- japonaise
- allemand
- grecque
second de cuisine
Avantages
- voiture de service
- carte carburant
- voiture de fonction
- tickets restaurants
- remboursement transport
- mutuelle
- salle de sport
- interessement
Exigences
- votre sens de l'organisation et du travail collectif seront appréciés
- cuire des viandes, poissons ou légumes
- éplucher des légumes et des fruits
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- doser des ingrédients culinaires
- restauration: 2 ans
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- dresser des plats pour le service
Responsabilité
- vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation
- vous participez à la gestion administrative du personnel
- vous veillez à l'application des procédures internes
- vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des fiches techniques
- vous contrôlez la marchandise lors de sa réception
- vous contrôlez le nettoyage des locaux et du matériel
- préparer les viandes et les poissons
- assurer l'entretien des locaux de la cuisine et de ses équipements
La langue
- allemand
- chinoise
- anglais
- thaï
- espagnol
- italien
- russe
- néerlandais
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).