Vivre et Devenir Villepinte - Saint-Mich Salaire
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Bobigny
Les salaires sur les positions chez Vivre et Devenir Villepinte - Saint-Mich
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
20
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
Vivre et Devenir Villepinte - Saint-Mich recrute pour des postes:
agent des services hospitaliers
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- utilisation de matériel de nettoyage
- vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- entretenir des locaux
- nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
Rémunération
- CCN51
éducateur technique spécialisée
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution ou d'orientation
- contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
- tenir informés ses équipes et ses partenaires sur l'insertion des personnes
- planifier les étapes d'une production
- accompagner des personnes en apprentissage
- connaissance des publics en situation de handicap
- connaissance orientation prof. adultes protégés
- ou connaissance des troubles du comportement
Rémunération
- selon convention CCN66
éducatrice spécialisée
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 30H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- communication interne
- organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
- suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
Rémunération
- horaire de 12,50 Euros sur 12 moisMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
agent de service
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps partiel, CDD
- temps plein, CDI
- temps plein, CDD
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- règles d'hygiène et de propreté
- caractéristiques des produits d'entretien
- produits de nettoyage
- renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
- suivre l'état des stocks
- préparer le matériel adapté
- eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
- entretenir des locaux
Rémunération
- selon CCN 61
Responsabilité
- effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et des surfaces en respectant les procédures définies par l'établissement
- réceptionner les repas en liaison froide et assurer le service de midi
educateur sportif
Rémunération
- rémunération selon CCN 66
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- vous contribuez au travail d’accompagnement et de soutien des adultes, notamment au renforcement de leurs capacités physiques
- vous contribuez au travail d’accompagnement et de soutien des enfants et des adultes, notamment au renforcement de leurs capacités physiques
- vous aidez les usagers à faire face à leurs émotions et intervenez si besoin dans la gestion des conflits
- vous favorisez la socialisation par l'utilisation des infrastructures de la commune et du département
- vous encadrez des temps de repas, et d’accueil des usagers
- vous accompagnez le cas échéant des stagiaires en formation d'animateur sportif
- vous adaptez les activités physiques et sportives et utilisez leurs effets pour favoriser l’intégration et la participation sociale des personnes bénéficiaires
- vous instaurez une relation d’aide avec les bénéficiaires, prenant en compte leurs besoins et communiquez vos observations et remarques afin de contribuer à leur projet personnalisé
Exigences
- vous êtes doté d’une excellente communication, sérieux , motivé , vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse
- permis B
- diplôme : Licence ou Master STAPS Activités Physiques Adaptées et Santé
aide soignante
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 24H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- repérer les modifications d'état du patient
- surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
Rémunération
- mensuel de 2114,87 Euros sur 12 moisSelon CCN51
- horaire de 10,73 Euros sur 12 moisMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
infirmière
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2840.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierCSEOrdinateur portableTéléphone mobileIndemnité transports
- Salaire brut : Mensuel de 3200.0 Euros sur 12.0 moisPrimesTéléphone mobileVéhiculeOrdinateur portable
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
- Déplacements : Quotidiens
Expérience
- Débutant accepté
- 48 Mois
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier
Exigences
- Diplome d'Etat Infirmier(e)
- Réaliser des soins infirmiers
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
- Appliquer un protocole de soin
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
Autorisation
- B - Véhicule léger
responsable paie
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 38H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 moisOrdinateur portableTéléphone mobileCSEComplémentaire santéVéhiculeSelon profil
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Expérience
- 3 An(s) - POSTE SIMILAIRE
Exigences
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Assurer la confidentialité des informations de paie
- Assurer le respect des normes légales et réglementaires
- Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
- Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
- Certificat de compétence gestionnaire de paye
- Collaborer avec les services RH et comptabilité pour garantir la cohérence des données
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
Autorisation
- B - Véhicule léger
monitrice-éducatrice
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- CDD - 15 Jour(s) Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H Autre
Rémunération
- PrimesCSEComplémentaire santéSalaire selon grille CCN66
- PrimesCSESalaire selon grille CCN66
- Salaire selon grille CCN66
- AutreSalaire selon grille CCN66
- selon convention CCN 66
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac ou équivalent Éducateur spécialisé - Diplôme d'état de Moniteur Educateur
Exigences
- Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
- Communiquer dans le cadre du travail d'équipe
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
employé à domicile
Type de contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
- 35H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 moisPrimes
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhicule
Zone de voyage
- Déplacements : Quotidiens
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Aider des personnes dans leur cadre de vie
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
- Effectuer les courses d'une personne
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Entretenir le linge de maison et les vêtements
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
- Entretenir une surface, un sol
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
Autorisation
- B - Véhicule léger