Les salaires sur les positions chez WESTOTEL

WESTOTEL recrute pour des postes:

valet de chambre

Commerce

  • propreté et hygiène
  • Propreté et hygiène

Responsabilité

  • assurer le nettoyage au quotidien des chambres
  • remettre en état les chambres à blanc ou en recouche
  • réapprovisionner les chambres en produits d’accueil et en linge

Exigences

  • votre expérience dans les métiers de l'hygiène et de la propreté, votre sens du détail et votre esprit d'initiative seront des atouts pour intégrer notre nouvel établissement pour son ouverture
  • vous aimez le travail en équipe, faites preuve de rigueur et d'organisation et possédez idéalement une première expérience en établissement hôtelier ? Rejoignez-nous

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • mensuel de 1924,16 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

plongeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • chiffrage/calcul de coût
  • entretenir des locaux
  • préparer et effectuer le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • règles d'hygiène et de sécurité

Rémunération

  • mensuel de 1912,21 Euros à 1950,00 Euros sur 12 mois

maître d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables, des salles du restaurant
  • organiser et contrôler le service en salle
  • organiser un planning du personnel
  • doté d'une bonne présentation, vous êtes disponible et avez le sens du détail
  • poste à pourvoir en CDI

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 2800,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • garantir la mise en place du restaurant dans le respect des demandes clients
  • manager l’équipe de restauration
  • assurer l’accueil et le service client
  • S’assurer de la bonne facturation des prestations et gérer leurs encaissements
  • assurer la commercialisation du restaurant en fidélisant notre clientèle

directeur d'hôtel

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • recruter, former et accompagner l’équipe
  • pour accompagner cette ouverture, nous recherchons le/la Directeur de l'hôtel
  • en collaboration étroite avec la direction du pôle hôtelier du groupe, vous serez garant de la réussite de cet établissement
  • S’assurer de la bonne mise en place de l’ensemble des services et si nécessaires apporter les solutions
  • fidéliser les clients et développer des opportunités des ventes
  • assurer le respect de la législation du travail et les normes d’hygiène et de sécurité
  • assurer une bonne communication au sein des différents services
  • assurer un reporting mensuel et régulier auprès du groupe

Exigences

  • bonne connaissance de la clientèle « individuelle » et « affaires » souhaitée
  • vous êtes structuré , rigoureux et responsable. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique
  • expérience Minimum 5 ans
  • vous êtes à l’aise avec l’outil informatique
  • personne de terrain, vous avez de l'expérience au sein d'établissements avec une forte activité restauration et accueil de groupes. Vous possédez un excellent sens relationnel et de solides compétences managériales
  • vous êtes structuré , rigoureux et responsable
  • vous possédez un excellent sens relationnel et de solides compétences managériales

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • conseiller une clientèle ou un public
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • définir les modalités d'une vente avec un client
  • élaborer des propositions commerciales
  • méthodes de plan de prospection

Rémunération

  • selon profil
  • mensuel de 2300,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois

technicien de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous intervenez sur l'ensemble de la maintenance de l'établissement

gouvernante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • suivre l'état des stocks
  • préparer les commandes
  • organiser un planning du personnel
  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous intervenez sur l'ensemble de la maintenance de l'établissement

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois