WorldWide People Salaire
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Tirbach, Clynderwen SA66 7SH, Royaume-Uni
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez WorldWide People

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
consultant erp
développeur front
directeur
chef d'équipe
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coordinateur
pentester
docker
designer ux
intégrateur technique
intégrateur web
1 / 2

Comparaison des salaires — consultant erp

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

WorldWide People 11000 € +230%
OCI Informatique 2916 € -12.5%
APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL 2916 € -12.5%
CENTRE DE GESTION ET D INFORMATIQUE 2583 € -22.5%
ASTEN & ASSOCIES 2500 € -25%

WorldWide People recrute pour des postes:

ingénieur architecte

Exigences

  • qualités rédactionnelles, capacité de travailler en équipe à distance
  • NET Web API et
  • NET Core
  • basé à Schiltigheim, sur le plateau de développement
  • une maîtrise reconnue des API , connaissance des problématiques de gestion d?API
  • une expérience de mise en ?uvre d?une solution d?API Management / API Gateway
  • une connaissance de l?écosystème linux et du développement d?API avec ASP

Responsabilité

  • installation et configuration des différents composants de gravitee
  • définition des contrats d?interface swagger relatifs aux nouvelles API et aux évolutions
  • leade technique sur les API et sur l?API management en lien avec nos équipes de développement et DevOps
  • participation à la définition de l?architecture technique de la plateforme d?API Management
  • analyses techniques et réalisation des Proof of Concept pour valider les choix d?architecture et d?implémentation

développeur web

Responsabilité

  • maintenance corrective
  • maintenance évolutive

web designer

Responsabilité

  • ?2) Maquettes de l?application : création de pages dans l?application métier

développeur java

Exigences

  • oracle et PL/SQL
  • java 17 Spring-boot
  • PHP8.1 Symfony 5.4
  • apache Kafka, Transact SQL
  • linux, bash
  • JAVA 8 Springboot
  • git/Gitlab CI/CD
  • autonomie

Responsabilité

  • java 17, Spring-boot, Développement PHP 8, Symfony , TransactSQL , Javascript, Css3
  • assurer la conception, l?intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives
  • assurer les suivis de production et proposer/réaliser les correctif adaptés
  • gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique
  • possibilité que le dispositif soit renforcé
  • rédaction de spécifications techniques et documentation
  • assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements
  • assurer les analyses techniques complémentaires lorsque cela sera nécessaire

scrum master

La langue

  • anglais

Exigences

  • excellent connaissance de la méthodologie SAFe
  • agile Scrum
  • capacité à accompagner les équipes en mode Agile
  • expert
  • excellente capacité de communication
  • safe
  • connaissance des environnements SAP Commerce Cloud
  • notion

Responsabilité

  • récupération des besoins métiers
  • création de User Stories pour alimenter le backlog des développeurs
  • mise en place et suivi des indicateurs de 2 équipes
  • accompagner l?organisation dans son adoption de Scrum
  • animer les réunions avec les intervenants métier
  • accompagnement à la conduite du changement
  • assurer la réponse aux besoins des équipes métier
  • être le point de relais du Directeur de Projet

chef de projet informatique

Commerce

  • gestion de projet
  • comptabilité
  • Gestion de projet

Exigences

  • avec environ 3
  • 5 ans d’expérience dans le domaine
  • maitrise des projets au forfait
  • experience dans les projets digitaux
  • suite office, Méthodologies projet , Management de projet
  • maitrise des méthodologies projets Agile et Cycle en V
  • zeppelin
  • le pilotage opérationnel de projet au forfait de type maintenance et build au forfait

Responsabilité

  • définit la conception technique et rédige les spécifications techniques détaillées
  • oCoordonner les activités opérationnelles
  • supervision des travaux d’ensemble DTO/DDE, Cadrage des besoins
  • oSuivre contractuellement, financièrement les prestations
  • oRecueillir les besoins
  • définit les tests et participe aux recettes
  • participer à l’élaboration de la solution technique pour répondre à la demande Métier en collaboration avec les architectes techniques
  • consolider le planning et les coûts du projet

commercial

Responsabilité

  • la construction de la solution cible
  • construction et optimisation du socle SI
  • définition du référentiel et des principes d'architecture
  • etude trajectoire SI
  • définition cible d'architecture applicative
  • cadrage de nouvelles solutions
  • accompagnement de programme de transformation Domaine Commercial
  • etude d'impact d'intégration de nouvelles technologies

coordinateur

Responsabilité

  • coordonner les équipes run sur des actions/projets technique de remédiation pour améliorer l'efficacité de la sécurité
  • coordonner les équipes
  • analyser les retours des équipes pour faire évoluer les plans d'actions
  • définir les plans d'action, les calendriers et les modalités de reprise
  • participer à la production de rapport du à nos clients
  • définir l'organisation à mettre en place pour assurer la maintenance et l'exploitation des SI non transférés
  • faire des meetings avec le client pour le tenir informer de l'avancement des projets
  • stabiliser les fléchages RH\

Exigences

  • il faut que la personne soit dynamique, bonne communicante et opiniâtre car les équipes run avec lequel elle va collaborer sont très sollicités Une connaissance technique de base sur Linux est demandé
  • très bonne connaissance dans l'administration et la configuration des systèmes d'exploitation Linux/Unix

responsable qualité

Responsabilité

  • responsable qualité TOULOUSE Dans le cadre du système de gestion de la paie d'un grand groupe : Pilotage qualité des activités internes et des fournisseurs Support opérationnel au pilotage des versions, monitoring projet, gestion documentaire, support aux équipes, sensibilisation et formation Contrôle qualité, inspection qualité des livrables, suivi des non-conformités Mesure de la performance, suivi des indicateurs Amélioration continue, pilotage des instances de suivi Assurance qualité, maintien du référentiel, support aux audits Environnement : ERP, agilité Qualifications : Quality Management

administrateur système

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • administrateur Système & réseaux Montpellier \ Réaliser les activités liées au MCO du SI : activités quotidienne de surveillance du SI , gestion de l'ordonnancement et de l'exécution des batchs applicatifs, Réaliser les activités liées à la gestion des changements techniques et/ou applicatifs Réaliser les activités de support niveau II : résolution des incidents, instruction des problèmes, réalisation et suivi des demandes Contribuer aux activités liées à la gestion de la connaissance : maintien et transfert de compétences à l'équipe en vue de l'exploitation de la solution Intervenir en appui aux équipes du CS2 pour rechercher et préconiser des solutions aux problèmes liés aux infrastructures applicatives et techniques Assurer la recette des environnements , produire les bilans de qualification Vérifier la cohérence des propositions techniques pour l'architecture en respect du cahier des charges et des exigences non fonctionnelles Contribuer à la planification des activités liées aux projets techniques en évaluant les délais et charges de réalisations Créer, suivre et instruire les demandes de changements projets : avec les équipes \