ZIEGLER Salaire

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  Toulouse
44 CHEMIN DES IZARDS, 31200 TOULOUSE
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Les salaires sur les positions chez ZIEGLER

ZIEGLER recrute pour des postes:

monteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - si diplômé

Exigences

  • installer des équipements de chauffage
  • poser des tuyauteries
  • poser des éléments sanitaires
  • réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Rémunération

  • horaire de 15,00 Euros

Responsabilité

  • vous avez en charge le montage et l'installation de chaudières, radiateurs... au domicile de particuliers ou auprès d'entreprises

conductrice routière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H55 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • ADR
  • FCO
  • FIMO

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros à 10,85 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Responsabilité

  • vérifier la présence et la conformité des documents de transport et prendre correctement les éventuelles réserves
  • appliquer les règles d'utilisation du tachygraphe et alerter sur d'éventuels dysfonctionnements
  • représenter l'entreprise auprès de la clientèle et gérer les éventuels litiges ou incidents
  • mettre en œuvre les mesures d'urgence en cas d'incident et alerter les services concernés
  • veiller à la propreté et au bon fonctionnement du véhicule et signaler toute défaillance
  • réaliser l'enlèvement, l'acheminement et la livraison des marchandises selon la tournée dédiée et en veillant au respect de la sécurité et des délais définis

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • CESelon profil

Exigences

  • le groupe a su préserver sa dimension humaine et perpétuer ses valeurs basées sur la confiance, le respect des engagements et la solidarité au sein de l'entreprise

agente de transit

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • réglementation du commerce international
  • organisation de la chaîne de transport national et international
  • réglementation du transport de marchandises
  • techniques de chiffrage tarifaire
  • réglementation Association Internationale du Travail Aérien -IATA- et matières dangereuses
  • géographie des transports
  • outils bureautiques
  • techniques commerciales

Rémunération

  • selon profil

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • normes rédactionnelles
  • gestion administrative du personnel
  • techniques de numérisation
  • veille réglementaire
  • outils bureautiques
  • veille informationnelle
  • gestion administrative
  • méthode de classement et d'archivage

La langue

  • anglais

Rémunération

  • CESelon profil

Responsabilité

  • gestion et actualisation des procurations douanières
  • administration des conventions, agréments et autorisations douanières pour chaque site du groupe, actualisation des téléservices douane
  • préparation des garanties douanières à mettre en place, suivi des utilisations des crédits et des apurements ECS
  • suivi des ouvertures des comptes clients
  • vérification des encours clients
  • rédaction, classement et diffusion des notes réglementaires en interne et externe ou de tout autre document
  • accueil physique et téléphonique d'interlocuteurs francophones ou de langues étrangères
  • gestion des agendas

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • apprentissage

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • communication interne
  • langue étrangère - Anglais des affaires
  • outils bureautiques
  • gestion administrative
  • logiciel de gestion clients
  • typologie du client
  • techniques commerciales
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • suivre, entretenir et développer le portefeuille confié
  • cotations spot
  • prise en charge des demandes de cotations
  • constructions tarifaires avec l'aide des protocoles partenaires et des grilles existantes
  • achat et négociation des conditions auprès des sous-traitants pour établissement des offres de prix
  • assurer un reporting auprès de la Direction
  • suivi et relance des cotations
  • dispatch des cotations remportées auprès de l'exploitation

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques de numérisation
  • outils bureautiques
  • gestion administrative
  • méthode de classement et d'archivage
  • techniques de prise de notes
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • à partir de 1650€ / 13 mois

Responsabilité

  • gestion de l'intérim
  • récupérer les commandes agence
  • traiter les demandes d'intérim auprès des fournisseurs référencés en tenant compte des recommandations du service achats
  • récolter, traiter et transmettre les relevés d'heures des intérimaires
  • contrôler les facturations
  • suivre et mettre en place les Indicateurs de suivi des achats intérim
  • communiquer avec les agences d'intérim et les agences Ziegler Group
  • environnement : mise en action des objectifs

agent de transport

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • réglementation liée aux véhicules
  • réglementation du commerce international
  • organisation de la chaîne de transport national et international
  • réglementation du transport de marchandises
  • organisation du marché des transports
  • géographie des transports
  • outils bureautiques
  • logiciel professionnel d'exploitation de transport routier

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mutuelleA partir de 2500€/13 mois
  • à partir de 1900€ / 13 mois

Responsabilité

  • organisation des transports
  • gérer une flotte de véhicules sur des activités régionales et nationales voire internationales
  • organiser le traitement de la commande transport du client donneur d'ordre au client final en direct ou en rupture de charge
  • gérer la recherche de prestataires de service dans l'axe géographique du transport
  • etablir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec les clients ou les prestataires
  • gérer les conducteurs en respectant la réglementation sociale
  • négocier les tarifs pour achat de la sous-traitance
  • assurer les contrôles des disques tachygraphes et alerter sur les dysfonctionnements

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • connectique
  • système d'exploitation Linux
  • système d'exploitation Windows
  • système d'exploitation MacOS
  • infogérance / télémaintenance
  • procédures de maintenance
  • analyse d'incidents
  • analyse de la performance

Rémunération

  • mutuelleà partir de 2200€ / 13 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents National

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 4 ans
  • 3 ans

Exigences

  • techniques de communication
  • organisation de la chaîne logistique
  • commerce intermédiaire
  • commerce de gros
  • commerce de détail
  • langue étrangère - Anglais des affaires
  • outils bureautiques
  • méthodes de plan de prospection

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil
  • véhiculeSelon profil
  • véhiculeA partir de 3000€ + variable
  • A partir de 4000€ + variable

Responsabilité

  • prospecter et acquérir de nouveaux clients dans les domaines du transport routier / maritime / aérien / logistique / Douane
  • suivre et développer un portefeuille clients
  • etablir un planning hebdomadaire de prises de rendez-vous
  • elaborer et relancer les offres commerciales à partir du barème tarifaire préétabli avec la Direction en s'appuyant sur les équipes opérationnelles
  • assurer un reporting commercial auprès de la Direction
  • atteindre les objectifs fixés et définis
  • participer à la stratégie commerciale et aux réunions de service
  • piloter et animer les actions commerciales

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

Salaire moyen national

2587 €