ACCES INDUSTRIE Salaire
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Tonneins
LIEU DIT RUELLE, 47400 TONNEINS
SIREN:
421203993
Autres activités de service

Les salaires sur les positions chez ACCES INDUSTRIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur marketing
administrateur système
chef d'équipe
gestionnaire paie
chauffeur

Comparaison des salaires — directeur marketing

Médiane du marché : 5000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LA RELEVE 5000 € —
ACCES INDUSTRIE 4583 € -8.3%
FEELINKS 4166 € -16.7%
BtoBradio.tv 3000 € -40%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ACCES INDUSTRIE recrute pour des postes:

assistant administratif

Commerce

  • immobilier
  • service clients
  • Immobilier
  • Service clients

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI
  • intérim

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • vous êtes issu d’une formation administrative ou vous avez une première expérience dans un poste similaire et vous maîtrisez les bases d'Excel ?
  • vous pouvez vous définir comme dynamique, faisant preuve d'une bonne gestion du stress et vous avez des bases en comptabilité
  • rémunérations et avantages
  • alors n’hésitez plus et postulez

Rémunération

  • entre 2100 et 2250€ brut par mois pour 169h
  • mensuel de 2100,00 Euros à 2250,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • 1 950

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • en vrai gestionnaire, vous prendrez en charge le suivi des dossiers clients qui doivent effectuer des règlements avant livraison
  • votre quotidien sera aussi rythmé par le montage de dossier contentieux sans oublier d’en effectuer le suivi. Vous serez en charge de réaliser la facturation c’est-à-dire la gestion des factures, des avoir et d’en faire un arrêté mensuel
  • vous serez en charge de réaliser la facturation c'est-à-dire la gestion des factures, des avoir et d'en faire un arrêté mensuel
  • votre quotidien sera aussi rythmé par le montage de dossier contentieux sans oublier d'en effectuer le suivi
  • les données seront ensuite importées dans notre logiciel dédié
  • nous assurons une période d'intégration à l'ensemble de nos nouveaux collaborateurs

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée
  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • réparer un équipement, une machine, une installation
  • circuits hydrauliques
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • pneumatique
  • réaliser une opération de maintenance

Avantages

  • voiture de service
  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 2700,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
  • mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2300,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais
  • déplacements : Ponctuels Régional

Responsabilité

  • muni de votre véhicule d'intervention avec son matériel de dernière génération, vous vous chargerez des entretiens périodiques mais également du diagnostic de pannes et d'intervenir en conséquence
  • vous aspirez à un service client de qualité via la réponse à leurs problèmes techniques ? Vous êtes fait pour nous rejoindre
  • vous établirez un rapport sur notre logiciel de suivi concernant votre intervention
  • vous travaillerez au cœur du pôle technique de votre agence et vous serez en charge d'intervenir sur nos engins afin qu'ils soient en parfait état de fonctionnement ! Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre chef d'atelier, et vos collègues de l'atelier mais aussi avec l'équipe commerciale et transport
  • votre œil expert et votre savoir-faire indéniable sur les aspects mécanique, hydraulique, électrique et pneumatique vous permettra d'entretenir nos engins au sein de nos supers ateliers ou sur site client
  • des découchés sont à prévoir et nous vous prendrons en charge vos nuits d'hôtels avec petits déjeuner et dîners
  • roi de la technique vous vous rendrez directement chez nos clients pour de l'entretien courant du parc machines en location ou pour des interventions ponctuelles émises par nos Hotliners techniques ou Assistants SAV
  • vous pourrez aussi prendre en charge la réparation d'engins clients au sein de nos ateliers

technicien de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée
  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • circuits hydrauliques
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • pneumatique
  • réparer un équipement, une machine, une installation
  • automatisme
  • dossiers de maintenance
  • dossiers techniques
  • mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Avantages

  • mutuelle
  • voiture de service

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros à 2550,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2450,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2100,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
  • mensuel de 2000,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 4500,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais
  • déplacements : Fréquents Zone régionale
  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • vous établirez un rapport sur notre logiciel de suivi concernant votre intervention
  • vous travaillerez au c?ur du pôle technique de votre agence et vous serez en charge d'intervenir sur nos engins afin qu'ils soient en parfait état de fonctionnement ! Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre chef d'atelier, et vos collègues de l'atelier mais aussi avec l'équipe commerciale et transport
  • vous travaillerez au cœur du pôle technique de votre agence et vous serez en charge d'intervenir sur nos engins afin qu'ils soient en parfait état de fonctionnement ! Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre chef d'atelier, et vos collègues de l'atelier mais aussi avec l'équipe commerciale et transport
  • votre œil expert et votre savoir-faire indéniable sur les aspects mécanique, hydraulique, électrique et pneumatique vous permettra d'entretenir nos engins au sein de notre super l'atelier ou sur site client
  • des découchés sont à prévoir et nous vous prendrons en charge vos nuits d'hôtels avec petits déjeuner et dîners

assistant administration des ventes

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • vous serez en back up des commerciaux pour réaliser des devis, des relances ou toutes autres demandes
  • aux côtés de Smahane, Benoit et Jessica et en relation avec l’ensemble de nos commerciaux répartis aux 4 coins de France, vous serez en charge de la gestion des contrats de vente et location des régions qui vous seront affectées
  • en relation avec notre plateforme transport basée à proximité d’Orléans, vous organiserez la livraison des machines aux clients en les tenant informés eux et nos commerciaux

Exigences

  • vous êtes fait pour rejoindre nos équipes
  • vous êtes issu d’une formation en gestion administrative ou vous avez une première expérience dans un poste similaire, votre leitmotiv est la qualité de service et la satisfaction client ? Vous êtes fait pour nous rejoindre

juriste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

technico commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous serez sur le terrain pour rechercher et visiter des chantiers et entreprises, pour répondre aux besoins de vos clients mais aussi développer et fidéliser votre portefeuille de clients. Vous négocierez avec eux les conditions commerciales et assurerez le suivi de vos dossiers dans le respect de la politique commerciale

Exigences

  • vous êtes fait pour rejoindre nos équipes

directeur marketing

Rémunération

  • 54 - 75 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • poste basé à Tonneins , à pourvoir rapidement
  • et bien sûr, vous êtes créatif avec un bel esprit d’initiative saupoudré d’une curiosité naturelle tourner sur l’innovation
  • pour toutes ses raisons, vous êtes fait pour rejoindre la team ACCES INDUSTRIE
  • D’une formation supérieure en Marketing, Commerce, Management avec une expérience d’au moins 8 ans dans l'élaboration d'une stratégie marketing et de communication, et de sa mise en oeuvre opérationnelle, associée à l'expérience du mode projet et du développement digital, idéalement dans un secteur d'activité en BtoB
  • véritable manager, vous savez motiver et entraîner vos équipes vers la réalisation des objectifs en étant soucieux du développement de leur potentiel et de l'esprit d'équipe
  • votre capacité à mener plusieurs projets en même temps, n’est plus à prouver…si en plus le management agile vous parle…vous avez les outils pour élaborer une stratégie et le plan d’actions associé
  • si pour vous, la communication est la base d’une relation humaine saine, motivante vous êtes prêt à nous rejoindre

Responsabilité

  • etablir les stratégies relatives à la marque « entreprise » qui vient asseoir notre image et notre notoriété, ainsi qu’à la marque « produits et services proposés » pour servir la prospection et la fidélisation de nos clients, puis en les décliner en plan d’actions pour répondre aux objectifs de performance de l’entreprise
  • réaliser des études de marché liées aux études concurrentielles et à l’évolution du marché
  • bien au-delà du cœur de métier, ACCES INDUSTRIE a su développer une véritable culture de services et d’engagement au quotidien pour la satisfaction clients
  • rattaché au Directeur Général, vous évoluez dans un contexte B to B très concurrentiel dans lequel vous êtes garant de l’approche produit/marché et intervenez sur les aspects analytiques, stratégiques et opérationnels
  • etablir et suivre un budget avec la mesure des retours sur investissement des actions menées
  • assurer la communication externe et interne pour conserver une image forte et dynamique de notre métier
  • force de proposition, vous contribuez, avec le concours actif de vos équipes, au déploiement opérationnel des offres et concepts répondant aux nouvelles attentes clients et permettant de renforcer le positionnement de l’entreprise sur son marché
  • gérer et faire évoluer les projets phares du marketing

directrice du marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 8 ans

Exigences

  • concevoir la campagne promotionnelle d'un produit
  • mettre en oeuvre une campagne promotionnelle
  • proposer des axes d'évolution
  • réaliser le bilan des actions marketing
  • réaliser un plan marketing

Rémunération

  • mensuel de 4583,00 Euros à 6250,00 Euros sur 12 mois

chargé de communication

Rémunération

  • A négocier
  • mensuel de 2300,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2250,00 Euros à 2450,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 3 ans

Exigences

  • concevoir des supports de communication visuelle
  • concevoir un support de communication audiovisuel
  • planifier la réalisation d'une action de communication
  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication
  • expérience Minimum 3 ans
  • issu d’une formation dans le domaine de la communication de type Bac+3 à Bac+5 et vous disposez d’une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire ?
  • issu d'une formation dans le domaine de la communication de type Bac+3 à Bac+5 et vous disposez d'une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire ?

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • marion CAZEILS
  • vous travaillerez étroitement avec l’ensemble de l’équipe et notamment avec Inès pour l’animation des réseaux sociaux
  • vous participerez à la conception et à la mise en place du plan de communication interne avec pour objectif l’engagement de l’ensemble de nos équipes, en parallèle vous vous assurerez du bon déroulement des opérations de communication externe en respectant la stratégie définie
  • vous participerez à la conception et à la mise en place du plan de communication interne avec pour objectif l'engagement de l'ensemble de nos équipes, en parallèle vous vous assurerez du bon déroulement des opérations de communication externe en respectant la stratégie définie
  • en contact régulier avec la presse, vous répondrez aux sollicitations des journalistes et élaborerez le plan média publicitaire le plus adapté
  • profil recherché
  • vous participerez à la conception et à la mise en place du plan de communication interne avec pour objectif l’engagement de l’ensemble de nos équipes, en parallèle vous vous assurerez du bon déroulement des opérations de communication externe en respectant la stratégie définie
  • vous travaillerez étroitement avec l’ensemble de l’équipe et notamment avec Inès pour l’animation des réseaux sociaux

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental
  • déplacements : Ponctuels National

contrôleur de gestion

Rémunération

  • 36 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous justifiez d’un Bac+3 minimum, avec minimum 3 ans d’expérience dans le Contrôle de gestion ? Vos capacités d’analyses, votre rigueur et méthode ne sont plus à démontrer ?
  • vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et participer à son développement ?
  • vous êtes fait pour rejoindre nos équipes

Responsabilité

  • vous ferez un suivi précis du parc machines  , un élément stratégique de notre activité et déterminerez le parc prévisionnel de la BU avec la Direction associées
  • vous aurez pour rôle de produire des données chiffrées liées à notre activité industrie et d’en faire son suivi
  • au sein de notre pôle Contrôle de gestion opérationnel, vous prendrez en charge l’ensemble des missions liées à notre branche industrie auprès de Laetitia votre Responsable spécialiste dans le Contrôle de gestion opérationnel et de la Directrice financière, Alexandra
  • vous présenterez les lors de réunions en proposant des facteurs d’amélioration -  Vous participerez activement au processus budgétaire
  • vous déterminerez le CA mensuel et l’analyserez en appui des équipes responsable de l’activité