ACCESS CONTROL Salaire

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  Marchaux
8 LES PLANCHES DE CROMARY, 25640 MARCHAUX
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Les salaires sur les positions chez ACCESS CONTROL

ACCESS CONTROL recrute pour des postes:

technicien de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux travail du lundi au vendredi

Expérience

  • 6 mois - portes et fermetures

Exigences

  • automatisme
  • caractéristiques des dossiers techniques
  • caractéristiques des dossiers de maintenance
  • réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • identifier des modalités d'intervention
  • de formation technique vous avez idéalement une première expérience en portes/fermetures
  • le Caces Nacelle et l'habilitation électrique seraient un plus

Rémunération

  • selon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

Responsabilité

  • au sein de notre équipe, vous assurez l'installation, la maintenance et le dépannage des fermetures

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • développer un portefeuille clients et prospects
  • renseigner un client
  • vous êtes à l'aise au téléphone, souriant et avez la motivation pour relever le challenge proposé à ce poste

Rémunération

  • mensuel de 1688,00 Euros à 1950,00 Euros sur 12 moisPrimes

Responsabilité

  • vous êtes également en charge de mettre à jour les réseaux sociaux de l'entreprise
  • A ce titre, vous mettez à jour le listing de clients en les contactant afin d'obtenir un rendez vous pour une négociation de contrat de maintenance

technicien

Exigences

  • vous justifiez d’une expérience dans le secteur de la porte ou des fermetures
  • formation technique
  • une habilitation électrique et un caces nacelle est un plus
  • un technicien de maintenance pour travailler en itinérance dans le Doubs, le Jura le territoire de Belfort et la Haute Saône
  • fiable, rigoureux et méthodique, votre curiosité technique, votre adaptabilité ainsi que votre sens du service seront d’autant d’atouts indispensables pour la pleine réussite de ce poste

Responsabilité

  • réaliser seul ou en équipe le montage et l’installation des fermetures
  • assurer une tournée de maintenance sur un parc de portes multimarques
  • intervenir pour des demandes de dépannages auprès d’une clientèle professionnelle. Localiser les pannes et déterminer les solutions techniques de remise en l’état, changer les pièces mécaniques et électriques

secrétaire

Responsabilité

  • la réception des clients et l'accueil téléphonique
  • la facturation et le suivi des règlements
  • la gestion des demandes de dépannage et le suivi de la maintenance
  • la gestion du courrier et des colis
  • L'appui commercial
  • la préparation des dossiers d'appels d'offres
  • la communication de l'entreprise

Exigences

  • justifier d'une expérience réussie dans une fonction similaire
  • maîtriser les outils informatiques
  • posséder de bonnes compétences rédactionnelles
  • etre organisé et avoir le sens de la communication
  • faire preuve de discrétion et de rigueur
  • avoir de bonnes notions de comptabilité
  • etre titulaire d'une formation BAC à BAC +2 en Assistance de gestion PME-PMI, comptabilité, GEA ou GACO

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2060.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeMobile

Expérience

  • Débutant accepté