AccorCorpo Salaire
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Issy-les-Moulineaux
Les salaires sur les positions chez AccorCorpo
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
data scientist
plongeur
hôte d'accueil
Comparaison des salaires — data scientist
Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
AccorCorpo 12917 € +287.5%
STHREE SAS pour HUXLEY 9000 € +170%
INNOV AND CO HANDICAP 8000 € +140%
Coexya 7333 € +120%
CAMECA 5000 € +50%
Comparaison des salaires — plongeur
Médiane du marché : 1868 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
CCM SABLE SUR SARTHE 2198 € +17.7%
SNCF LA VOILE D OR 1794 € -4%
SARL EBO 1766 € -5.5%
AccorCorpo 1747 € -6.5%
BEST WESTERN 1500 € -19.7%
Comparaison des salaires — hôte d'accueil
Médiane du marché : 1820 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
BUFFA BAR 1920 € +5.5%
AccorCorpo 1747 € -4%
BOULOGNE SPORT ACTION 1523 € -16.3%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez AccorCorpo
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
data scientist
12917 €
-71%
3770 €
Net (79.0%)
Cotisations (21.0%)
Net
10 201 €
/ mois
Cotisations
2 716 €
/ mois
Brut
12 917 €
/ mois
Net annuel
122 417 €
Taux de cotisations
21%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
AccorCorpo recrute pour des postes:
category manager
Exigences
- at least 3 years of experience in Procurement
- business School / Master in Purchasing
- language French, English
- expertise Procurement process & Category Management
- specific knowledge in fresh products purchasing
- analytical skills & organization skills
- customer Focus
- result-orientedness
Responsabilité
- shortlisting, Negotiation and decision on selected suppliers
- closing & contracting with selected suppliers, implementation of contracts
- definition of product/service specifications
- development of new supplier base / innovation
- support & coordination with BASE for identification and deployment of best practices, synergies & massification potentials, highlighting local specificities
- management of the offer on our marketplace
- responsibility on revenue and profit for categories in scope
- supplier performance management & supplier relationship management
assistant manager
Commerce
- marketing
- Marketing
Avantages
- tickets restaurants
Exigences
- speak fluently english and french
- field of study- Marketing / Hospitality
- good organization and project management skills
- prior internship experience in a reputable company; hospitality experience a bonus
- solution oriented mindset
- languages- Fluency in English & French
- marketing and communication appeal
- highly self-driven, detail oriented, resourceful and organized individual
Responsabilité
- managing the internal communication
- organizing global internal meetings
- creating internal and external supports for Global Chief Development Officer presentations
- managing on-going internal trainings for developers by creating and animating MOOC sessions
- support the development of communication campaigns and Brand events
- reporting to Brand Manager, you will contribute to the conceptualization, implementation and communication of key ECO brands strategic projects and priorities
- help in the development of new Brand products & services and creation of related guidelines
- managing owners CRM database and owners queries relative to privileged program
auditeur
Commerce
- hôtellerie et tourisme
- comptabilité
- Comptabilité
- Hôtellerie et tourisme
La langue
- anglais
Exigences
- autonome, polyvalent, rigoureux et doté d'un excellent relationnel
- bonnes compétences managériales et pédagogiques
- sens de l’organisation
- ecoute et communication
- bon relationnel et esprit souple, sachant s’adapter au contexte de chacune des missions
- connaissances et compétences requises : Fortes capacités d’analyse et de synthèse
- la connaissance et l'attrait pour le secteur de l’hôtellerie est indispensable
- formation et expérience : Master / MBA / Bac+4/5 Ecole de commerce, suite à une première expérience de 4 à 5 ans minimum en audit externe, interne ou en contrôle interne
Responsabilité
- diriger sur le terrain les missions d’audit opérationnel complexes
- relecture des rapports
- participation à la formation et sensibilisation au contrôle interne auprès des opérationnels
- refonte du guide de procédure de contrôle interne
- un support opérationnel à la Direction de l’Audit Interne dans la gestion du service et dans l’atteinte des objectifs tant au niveau du volume de missions d’audits réalisées que des coûts de fonctionnement
- intégrer et former les nouvelles entités dans le contrôle interne du Groupe
- recrutement, intégration et encadrement de l’équipe
- encadrer une équipe en assurant leur formation et apporter son support lors des semaines de mission en participant aux réunions de synthèse
plongeur
Commerce
- restauration
- Restauration
Exigences
- vous êtes habitué à travailler efficacement en équipe
- vous êtes organisé, dynamique et rigoureux
- vous êtes attentif à l’hygiène, et aux détails
- vous avez une connaissance des normes HACCP
- vivez en ACCOR avec vos talents, rejoignez-nous dès maintenant
Responsabilité
- assurer le nettoyage de la vaisselle et de tous les ustensiles de cuisine, du gros matériel et des locaux
- veiller à la bonne utilisation du matériel, vous s’y êtes responsable
- signaler tout incident, installations défectueuses, pannes techniques à votre manager, en cas de problème
- véhiculer l'image et les valeurs de Accor et Paris 2024
- ranger les éléments à leur place. Une cuisine propre pour un service de restauration de qualité
Rémunération
- 1747,23 € brut/mois +Panier repas+ Remboursement partiel du Pass Navigo
hôte d'accueil
Commerce
- service clients
- Service clients
La langue
- anglais
Exigences
- vous êtes doté d’un solide esprit d’équipe et d’un sens du relationnel aiguisé
- vous avez une excellente présentation
- vous maitrisez des outils informatiques usuels
- vous êtes attentif aux autres et à l’environnement qui vous entoure : vous contribuez à garantir un accueil aux résidents aussi irréprochable qu’inoubliable en apportant votre petite touche personnelle
- vivez en ACCOR avec vos talents, rejoignez-nous dès maintenant
Responsabilité
- accueillir les résidents du Village Médias depuis leur arrivée jusqu'à leur départ
- présenter les différents services proposés
- simplifier la vie des résidents tout au long de leur séjour
- contribuer à la résolution des problématiques remontées par les résidents
- véhiculer l'image et les valeurs de Accor et Paris 2024
Rémunération
- 1747,23 € brut/mois +Panier repas+ Remboursement partiel du Pass Navigo
data scientist
Responsabilité
- Piloter la conception, le développement et le déploiement de solutions de machine learning, d’IA générative et agentique, ainsi que de plateformes LLM.
- Contribuer à des projets d’IA de bout en bout, du cadrage à l’amélioration continue.
- Concevoir et mettre en œuvre des solutions basées sur les LLM, notamment des assistants conversationnels et des workflows agentiques.
- Définir et piloter l’architecture IA afin de garantir sa scalabilité, sa flexibilité et son alignement avec les évolutions technologiques.
- Établir et promouvoir les bonnes pratiques en prompt engineering, évaluation des modèles, MLOps et documentation.
- Collaborer avec les équipes Data, Plateforme et Produit pour industrialiser des solutions IA fiables, performantes et monitorées.
- Accompagner la communauté Data & Engineering sur les architectures IA, les composants réutilisables et les bonnes pratiques de développement.
- Assurer une veille technologique et piloter des preuves de concept pour évaluer de nouveaux modèles, outils et frameworks.
Exigences
- Master en ingénierie, data science, informatique ou domaine équivalent.
- Au moins 10 ans d’expérience en data science et machine learning, dont plusieurs années en deep learning, IA générative et LLM.
- Expérience avérée dans la conception, le déploiement et l’exploitation de solutions de machine learning et d’IA générative.
- Excellentes compétences en communication et capacité à vulgariser les concepts, limites et risques de l’IA générative auprès d’interlocuteurs non techniques.
- Solide maîtrise de Python et des principaux frameworks d’IA et de machine learning, notamment PyTorch, LangChain et LangGraph.
- Maîtrise des architectures RAG, des bases de données vectorielles, des embeddings et des frameworks d’orchestration d’agents.
designer
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Exigences
- anglais courant
- en cadrant les sujets avec votre PO ou PM
- une forte appétence à l’UI et une sensibilité aux micro-animations
- en formalisant l’ensemble de la connaissance utilisateur sous forme de livrables adaptés aux parties-prenantes du produit
- avoir une expérience réussie de 6 ans minimum en tant que Product Designer
- en testant et en validant avec les utilisateurs les solutions retenues
- diplômé d’une Grande Ecole d’Ingénieur ou de Commerce généraliste, informatique ou Master spécialisé en Design
- avec nos 700 Heartist®, nous concentrons le meilleur de l'hospitalité et le meilleur de la tech & du digital
Responsabilité
- définir et justifier une expérience digitale multicanale et intuitive avec nos équipes produit
- pour nous, le recrutement est avant tout une histoire de rencontres
- #accortechdigital
- vous devez aussi capter et diffuser les tendances dont nous devrions nous inspirer
- en utilisant le Design System, en tant que contributeur et garant de sa cohérence
- une bonne sensibilité technique compte tenu des échanges constants avec les équipes tech et du besoin de prendre en compte les contraintes de développements front, API et back
- contribuer à l'amélioration de nos pratiques et à l’efficacité de l’équipe
- minimum 5 ans d’expérience en tant que product designer avec plusieurs expériences significatives / Diplômé d’une Grande Ecole d’Ingénieur ou de Commerce généraliste, informatique ou Master spécialisé en Design sur des problématiques similaires sur des plateformes B2B de collaboration de longue durée avec des profils PM/PO et développeurs au sein de squads agiles
pentester
Commerce
- hôtellerie et tourisme
- support informatique et technique
- Hôtellerie et tourisme
- Support informatique et technique
Exigences
- graduate of an engineering school or equivalent, with a minimum professional experience of 3 years
- graduated from an engineering school or equivalent, you have at least 2 to 3 years' professional experience, including at least 1 year in web intrusion testing
- strong interest in IT security
- english essential , other languages appreciated
- team spirit, curiosity, and initiative
- mastery of the main vulnerabilities , hacking techniques including vulnerability exploitation, and associated tools
- team spirit, curiosity, initiative
- knowledge of major vulnerabilities , hacking techniques, flaws, and associated risks
Responsabilité
- proposal of effective, pragmatic protection measures, contextualized to the technologies used by project teams
- support projects in taking security into account
- monitoring of security alerts
- define security standards and procedures
- for autonomous executives : A 216-day package, granting up to 12 days off per year depending on the years
- train and sensitize teams to security issues
- development of internal security and management tools
- defining security standards and procedures and ensuring their implementation
acheteur
Commerce
- commerce de détail
- Commerce de détail
Avantages
- salle de sport
- tickets restaurants
La langue
- anglais
Rémunération
- selon profil + grille interne Accor
Responsabilité
- la gestion de la période de facturation annuelle
- L’analyse des dépenses et plans d’actions associés
- la participation aux Business Review avec les fournisseurs
- L’optimisation des process et des outils déjà existants
- contribution aux projets transverses des Achats Indirects : Création de Stratégie par catégorie, Améliorer le Supplier Relation Management, Suivi de la Preferred Supplier List, Gestion des KPIS Achats trimestriels …
- un suivi contractuel permettant une analyse de la valeur et de la performance fournisseur
- le suivi administratif des fournisseurs
- la veille de marché
Exigences
- intérêt pour les nouvelles technologies
- être à l’aise dans un environnement international et en mouvement
- avoir de très bonnes qualités de communication & d’animation
- capacité à travailler en équipe, bon relationnel pour interagir avec l’équipe
- faire preuve de prise d’initiatives
- de niveau bac+4/5, vous avez une formation universitaire / écoles d’ingénieurs ou écoles de commerce. Une formation Achats est un plus
responsable stratégie tarifaire
Responsabilité
- Transformer la pratique de la stratégie tarifaire afin d’accroître son impact sur la création de valeur.
- Aligner la stratégie tarifaire sur la stratégie business grâce à une prise de décision fondée sur les données.
- Identifier et maximiser les opportunités grâce à l’analyse avancée de la performance tarifaire et à une démarche de test-and-learn quantifiée.
- Générer du chiffre d’affaires incrémental en s’appuyant sur l’analyse des données et les insights clients.
- Collaborer avec les unités opérationnelles locales, les équipes Business centrales et les équipes Pricing Excellence.
- Co-construire, piloter et partager la vision de la stratégie tarifaire et sa feuille de route.
- Concevoir et optimiser les offres commerciales et les promotions B2C, notamment les tarifs publics, les promotions tactiques, les packages et les offres préférentielles de fidélité.
- Contribuer à la cohérence des pratiques tarifaires B2B entre les différents canaux de distribution.