etablir ponctuellement des avenants aux contrats de location, des baux spécifiques à destination des agences
exercer une veille technique et/ou réglementaire
contribuer au transfert de savoirs et savoir-faire par des séquences d’informations et par l’élaboration de supports
informer et/ou proposer des corrections ou des adaptations nécessaires à l’évolution de la règlementation/technique
gérer le processus de la facturation mensuelle des clients d’ACM HABITAT
contribuer à la production mensuelle de fichiers
Rémunération
30 000,00€ à 32 000,00€ par an
Responsabilité
fournir des éléments d’analyse et de pilotage à sa hiérarchie
tenir des tableaux de bord pour restitution de certaines données d’activité / suivi de dossiers spécifiques
Exigences
niveau requis : à minima BAC+2, issu d'une formation ou expérience dans le domaine de la gestion locative immobilière et juridique
juriste
Rémunération
A partir de 35 k€ brut annuel
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
veille juridique constante sur tous les sujets intéressant la DRH pouvant conduire à une évolution de la règlementation interne
conseil sur tout type de problématiques relevant du droit social, tant en matière de relations individuelles que de relations collectives
différentes négociations avec les IRP, depuis leur préparation jusqu’aux actions de rédaction et de suivi des accords
rédaction des divers supports de travail
ecoute du climat social et être l’interlocuteur privilégié des membres des CSE
planifier, organiser et coordonner les différentes réunions des instances
§ Proposer des solutions amiables ou judiciaires aux litiges
assurer le secrétariat des commissions des marchés et des commissions d’appel d’offres
Exigences
§ Première expérience dans un service Commande Publique / Achats d’une collectivité, entreprise publique locale ou bailleur social
§ Bonne connaissance du droit de la commande publique
§ Utilisation des logiciels métiers
§ Bonne qualité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse
§ A l’aise avec les outils bureautiques de base
de Formation Bac +4/5 en droit de la Commande Publique / Contrats Publics
responsable développement
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
votre capacité à animer et coordonner des équipes en « mode projet »
votre maîtrise des études de faisabilité technique, économique et juridique de projets d’aménagement ou de construction
votre appétence pour le développement commercial, votre aisance relationnelle et vos capacités de conviction et d'organisation
Responsabilité
assurer la gestion du service relations institutionnelles et développement
appuyer la directrice dans la préparation et la consolidation des travaux de définition de la stratégie de développement du groupe, et leur traduction en stratégie foncière
appuyer la directrice dans la coordination de la mise en œuvre de la stratégie de développement, en favorisant la mobilisation des différents métiers du groupe au service des besoins des territoires et des collectivités
développer à destination des Maires une offre d’ingénierie, notamment pour la conduite d’études de préfaisabilité, visant à les accompagner dans leurs choix de développement urbain ; encadrer dans ce cadre une équipe de deux personnes spécialisées dans la conduite d’études de préfaisabilité architecturale et technique
appuyer la directrice dans la gestion des relations institutionnelles et partenariales et l’organisation, la préparation et le suivi des réunions avec les communes et les partenaires
directeur
Rémunération
A négocier
A partir de 40 k€ brut annuel
fixe + 13ème mois + intéressement
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
participer à définir et déployer les actions pour atteindre ces objectifs, en lien étroit avec l'ensemble des Directions de l'Office
manager une équipe de plusieurs personnes
contribuer par ses propositions et ses interventions, à la définition des politiques de développement
assurer le développement des compétences de l'équipe
le futur Directeur de la Gestion du Patrimoine sera rattaché hiérarchiquement au Directeur Général
assurer la bonne organisation du travail au quotidien et sa réalisation
définit, met en œuvre et pilote le Plan Stratégique de Patrimoine
développer le logement étudiants
Exigences
force de proposition, vous êtes organisé et rigoureux
vous justifiez d'une expérience confirmée dans le management
ingénieur en bâtiment , vous justifiez d'une expérience de plus de 10 ans dans l'organisation, le suivi et la gestion de chantiers significatifs
expérimenté dans le management et la motivation des équipes, vous faites preuve d'autonomie et vous démarquez par votre sens relationnel ainsi que vos facilités à communiquer avec différents interlocuteurs
vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en bâtiment et disposez d'au moins 5 ans d'expérience à des fonctions similaires, ou justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans l'organisation, le suivi et la gestion de chantiers significatifs
agile, vous êtes engagé et possédez le sens des priorités ainsi que la culture du résultat
vous êtes un développeur de projets et possédez une bonne aisance relationnelle qui vous permettra de communiquer avec vos différents interlocuteurs
la connaissance dans le logement social pourrait être un plus
directeur des ressources humaines
Rémunération
fixe selon expérience, 13e mois, avantages
chef
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
gérer les projets de déploiement de l’ERP IKOS
dans le cadre du projet stratégique, ACM HABITAT renforce son équipe Assistance Maitrise d’ouvrage Informatique par le recrutement d’un chef de projet fonctionnel/AMOA
en relation étroite avec les référents Métiers, le Chef de projet Fonctionnel/AMOA a un rôle clé dans l’organisation des différents projets et la communication associée
son positionnement entre les Métiers et l’équipe informatique lui permet un rôle de facilitant, mais également de contributeur significatif à la transformation de l’entreprise
chef de projet web
Rémunération
A négocier
selon expérience
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
pilotage des projets Web
exploitation des solutions intranet
exploitation des solutions internet
exploitation des extranets
pilote les projets informatiques de son domaine d’activités
exploitation de l’application AlloACM
maîtrise MySQL
maîtrise PHP
Exigences
maîtrise le sens du service
rigoureux dans sa communication
autonomie dans la gestion de son activité
sait gérer les partenaires
chef de projet informatique
Rémunération
A négocier
fixe selon expérience, 13e mois, avantages
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
la gestion des projets en informatique décisionnelle SSIS, SSAS, SSRS et QlikView
la gestion de la solution COMPLEO de capture des spools et d’industrialisation des flux
l’accompagnement des utilisateurs
TEMPS PLEINMissions : Avec un rattachement au Responsable opérationnel informatique, vous assurez par votre expertise la gestion des projets de développement informatique dans leur intégralité et l’animation d’une équipe
la réalisation du reporting de votre activité
le management de l’équipe BI et/ou des prestataires intervenant pour le compte d’ACM HABITAT
la gestion des solutions internes développées sous Windev
sous la direction du Responsable Opérationnel Informatique, le chef de projet en développement d’applications chez ACM HABITAT gère les projets de développement informatique de bout en bout, depuis l’assistance à l’expression des besoins jusqu’à la recette et l’accompagnement utilisateur, ainsi que la tierce maintenance applicative
Exigences
minimum Bac 2 en informatique ou équivalent
vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’un bon relationnel vous permettant de travailler avec vos différents interlocuteurs
expérience professionnelle : une première expérience significative de 3 à 5 ans dans le domaine de la gestion de projet informatique est requise
la connaissance dans le logement social pourrait être un plus
expérience professionnelle : une première expérience significative de minimum 3 ans dans le domaine de la gestion de projet informatique est requise, que ce soit en BI et/ou sur environnement Windev
doté d’une véritable autonomie, vous disposez de réelles qualités techniques et managériales
expérience professionnelle : une première expérience significative de 3 à 5 ans dans le domaine de la gestion de projet informatique est requise, que ce soit en BI et/ou sur environnement Windev
véritable manager, vous disposez de réelles qualités relationnelles pour informer, former, rendre compte et animer une équipe
contrôleur de gestion
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
indicateurs de suivi d'activité
concevoir des indicateurs
déterminer des mesures correctives
évaluer la performance d'une structure
suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
connaissance de Qlikview serait un plus
connaissance des systèmes SSRS serait un plus
connaissance du logement social serait un plus
Rémunération
selon exp,, fixe + 13è mois
Responsabilité
rattaché directement à la Responsable du Service Ingénierie financière et contrôle de gestion, vous soutiendrez par votre expertise l’activité de gestion, des budgets et de reportings stratégiques