ACT GROUP Salaire
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Paris
40 RUE NOLLET, 75017 PARIS 17
SIREN:
832284517
Restaurants et services alimentaires

Les salaires sur les positions chez ACT GROUP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ACT GROUP recrute pour des postes:

consultant

Responsabilité

  • conseil en organisation et refonte des processus
  • accompagnement des projets de transformation, avec une dimension SI
  • AMOA et conduite du changement
  • optimisation des processus opérationnels
  • etude et analyse des organisations et des différents processus métier
  • réaliser des spécifications fonctionnelles
  • recueil des besoins auprès des utilisateurs
  • assistance à la validation des spécifications fonctionnelles

Exigences

  • vous maîtrisez plusieurs processus RH
  • vous êtes diplômé d’une grande école d’ingénieur ou d’une Université, une spécialisation en informatique serait un plus
  • vous disposez idéalement d’une certification sur une des solutions Workday, Sucessfactors, Cornerstone, Talent Soft
  • vous avez une expertise fonctionnelle sur le domaine des Ressources Humaines
  • rejoignez un cabinet à taille humaine, pour qui le SIRH est son cœur de métier
  • vous êtes orienté client et disposez d’un excellent relationnel avec le goût du travail en équipe
  • vous êtes force de proposition, rigoureux et doté d’un très bon sens de la formalisation
  • J’ai eu une première d’expérience dans le domaine des SIRH

cuisinière

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons
  • vous êtes seul en cuisine donc autonome et justifiez de deux ans d'expérience sur un poste similaire
  • vous avez envie d'apporter votre pâte à une jeune entreprise dynamique

Responsabilité

  • préparation, service, mise en place : la cuisine est à vous

commercial

La langue

  • anglais

Exigences

  • diplômé.e d’une école de commerce ou d’ingénieur
  • diplômé.e d'une école de commerce ou d'ingénieur
  • fort talent commercial
  • esprit entrepreneurial, pense en terme de solutions
  • expérience de 3 à 5 ans sur le marché B2B
  • rigoureux.se, vous souhaitez que votre travail ait un impact direct sur votre environnement
  • la connaissance des CEE est un plus
  • votre parcours

Responsabilité

  • prospection commerciale
  • assurer le suivi client post transaction
  • en lien direct avec le Team Lead Desk d’ACT Commodities France, vous serez en charge de développer notre activité, en développant votre propre portefeuille clients B2B
  • evaluation des gisements CEE, cotation du montant des primes et signature de marchés
  • suivi de l’évolution des dossiers CEE
  • suivi de l'évolution des dossiers CEE

assistant commercial

Responsabilité

  • ACT est le leader mondial du marché des solutions de développement durable
  • agissant au cœur de la transition énergétique mondiale, ACT aide les entreprises à concrétiser leurs objectifs d'action climatique, aussi ambitieux soient-ils
  • depuis 2009, la marque ACT est devenue une marque de confiance pour les projets climatiques à impact fort, les marchés des énergies renouvelables, l'efficacité énergétique, les carburants renouvelables et les crédits carbone
  • saisie et suivi des dossiers sur le CRM
  • ACT livre des solutions sur-mesure de ses bureaux à Amsterdam, New York, Paris, Shanghai et Singapore, permettant à ses partenaires de rejoindre la révolution environnementale et de poursuivre des lendemains pérennes
  • réponse aux appels d'offre
  • rencontre de prospects et contact client
  • etablissement de l'offre commerciale

La langue

  • anglais

Exigences

  • etudiant en 5ème année d'école de commerce ou équivalent
  • une première expérience dans le domaine commercial ou une connaissance du marché de l'énergie est un plus
  • forte capacité d'analyse et de synthèse, en particulier pour des projets complexes
  • capacité à travailler en équipe et être force de proposition
  • esprit entrepreneurial, vous êtes pro-actifs et souhaitez que votre travail ait un impact direct
  • si vous répondez à ces critères et êtes prêt à apporter votre expertise dans un environnement dynamique et stimulant, nous vous encourageons à postuler

Responsable de Réglementation CEE

Responsabilité

  • Assurer le suivi des évolutions législatives et réglementaires et anticiper leurs impacts sur l’activité d’ACT France.
  • Assurer le reporting des opérations engagées auprès de la Direction Générale de l’Énergie et du Climat (DGEC).
  • Mettre à jour les éléments associés à la délégation d’obligation d’ACT France.
  • Garantir la conformité des procédures et des dispositifs mis en place au sein du service.
  • Apporter un support aux équipes techniques et commerciales sur les réglementations en vigueur.
  • Participer aux groupes de travail et aux événements extérieurs.
  • Assurer les relations avec la DGEC, le PNCEE, l’ATEE et l’ADEME concernant le dispositif des CEE.
  • Identifier les opportunités de développement liées aux évolutions législatives et réglementaires et contribuer à la mise en œuvre de projets.

Exigences

  • Être titulaire d’un diplôme de niveau bac +5 dans le domaine des énergies, avec une spécialisation technique ou juridique.
  • Justifier d’au moins quatre ans d’expérience dans les Certificats d’Économies d’Énergie.
  • Disposer de compétences techniques en bâtiment, CVC ou moteurs dans les secteurs résidentiel, tertiaire et industriel.
  • Maîtriser le cadre réglementaire et législatif des Certificats d’Économies d’Énergie.
  • Faire preuve d’un très bon sens de l’analyse, de curiosité et d’une veille active sur son secteur.
  • Posséder de bonnes aptitudes à la communication et être capable de nouer des relations de confiance.