AD CONSULTEM Salaire
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Paris
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Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez AD CONSULTEM

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
assistant administratif

Comparaison des salaires — assistant administratif

Médiane du marché : 2078 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

AFSEP - Association Française des Sclérosés en 2842 € +36.8%
AD CONSULTEM 2500 € +20.3%
CECCA 2500 € +20.3%
Polyexpert RAA 1916 € -7.8%
BOUDER 1778 € -14.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 500 €/mois

Salaire net / mois

~1 950 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

AD CONSULTEM recrute pour des postes:

assistante de ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • gestion administrative des contrats de travail

Rémunération

  • mensuel de 900,00 Euros à 1300,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • mensuel de 900,00 Euros à 1300,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistant de direction

Rémunération

  • 32 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • de Formation BAC +2 minimum , vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans dans un poste ou vous avez exercé ces missions
  • vous êtes réactif et doté d'une capacité d'adaptation
  • vous recherchez un poste polyvalent avec responsabilités

Responsabilité

  • sous la responsabilité de la Directrice,  que vous assisterez  dans l'organisation et la gestion de ses activités , vous assurez un rôle d'interface interne/externe tout en coordonnant les informations au sein du service

assistant rh

Type de contrat

  • temps plein, Alternance

Rémunération

  • 15 600,00€ à 18 000,00€ par an

Responsabilité

  • procéder à la constitution des contrats d'alternance
  • mise à jour des Reportings
  • gestion des aides liées à l'alternance
  • contacts clients
  • taux de réponses aux candidatures : 67%
  • taux de réponses aux candidatures : 58%
  • vous aurez également la charge de la gestion des dispositifs de formation pour le compte de nos clients et de certains aspects de l'administration du personnel

Exigences

  • vous préparez un BTS Assistant de gestion PME/PMI ou une Licence pro RH
  • bac +2
  • normes rédactionnelles
  • doté d’un bon sens organisationnel, vous avez le désir d’apprendre et de progresser dans le domaine de la formation. Vous devez être doté d’un bon sens relationnel

opératrice de saisie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • numériser un document
  • contrôler la conformité des documents réceptionnés

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros à 1650,00 Euros sur 12 mois

opérateur de saisie

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 590,00€ à 1 600,00€ par mois

Responsabilité

  • saisir des données dans des tableaux de bord/reporting
  • saisir des données de salariés dans un outil en ligne
  • réaliser des travaux de reprographie, des tâches de secrétariat et de classement
  • rattaché à notre back-office, vous aurez en charge, après une formation interne, de procéder à de la saisie de données. Vous effectuez le traitement et la saisie de données

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac
  • poste basé à Neuilly sur seine, au pied du métro Sablons
  • opérateur de saisie
  • saisie informatique: 1 an
  • durée du contrat : 3 mois
  • date limite de candidature : 24/02/2021
  • date de début prévue : 01/03/2021
  • de Niveau BAC à BAC + 2 , vous êtes à l’aise tant avec les chiffres qu’avec de la saisie de données

agent administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 750,00€ /mois

Responsabilité

  • demande de documents, relance auprès des clients
  • saisie de dossiers et d’avis de paiement
  • emission d’attestations
  • relations clients par téléphone et par mail
  • relations avec les clients pour toute anomalie identifiée
  • transmission des avis de paiement au client
  • classement et archivage des dossiers

Exigences

  • vous avez le sens de l’organisation
  • vous justifiez d’une excellente connaissance des outils bureautiques et une rapidité dans l’utilisation de ces outils
  • vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins trois ans comme Agent administratif
  • possibilité d’évolution vers un poste d’Assistant Administratif
  • agent administratif ou similaire: 1 an
  • vous possédez des qualités rédactionnelles , un bon relationnel et également un bon sens de l’initiative et de la confidentialité
  • vous possédez un BAC+2 en gestion, comptabilité, commerce…

assistant de gestion pme

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 14 800,00€ à 15 000,00€ /an

Type de contrat

  • temps plein, Apprentissage, Contrat pro

Responsabilité

  • accueil physique et téléphonique
  • suivi de dossiers administratifs, assurer la réception, le contrôle et la saisie d’informations liées aux dossiers clients
  • mise à jour des dossiers clients
  • missions administratives
  • traitement du courrier entrant, secrétariat courant

Exigences

  • assistant Administratif et d’Accueil
  • expérience à minima de 3 ans dans la gestion de dossiers et/ou secrétariat
  • expérience indispensable dans l’accueil téléphonique
  • bien organisé, capable d’assumer plusieurs tâches à la fois
  • assistant de gestion pme-pmi en alternance ou similaire: 1 an
  • formation BAC + 2/3 dans le domaine des RH/Gestion/Administration

assistant de gestion

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 504,09 € au 1 867,02€
  • selon grille des contrats d’apprentissage Chèques déjeuner, Titres de transport à hauteur de 50 %, Mutuelle
  • 26 à 30 k€

Type de contrat

  • contrat d'apprentissage
  • CDI à temps plein
  • vous êtes rigoureux organisé et êtes doté d’un très bon relationnel
  • vous avez un sens de l'écoute et de l'observation
  • vous êtes autonome et savez suivre les processus
  • vous avez une maîtrise de l'orthographe
  • vous êtes doté d’un bon niveau d’expression aussi bien à l’oral qu’à l’écrit

Exigences

  • vous êtes une personne organisée, rigoureuse et dotée d’un excellent sens du service
  • discret , réactif et doté d’un bon esprit d’analyse, vous savez prioriser vos tâches dans un environnement exigeant
  • autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais impartis
  • une connaissance des dispositifs de financement de la formation et de l’emploi est appréciée
  • vous êtes organisé , rigoureux et autonome, avec un excellent sens du service et de bonnes capacités relationnelles
  • discret , réactif et doté d'un bon esprit d'analyse, vous savez prioriser vos tâches dans un environnement exigeant
  • une connaissance des dispositifs de financement de la formation et de l'emploi est appréciée
  • votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre capacité à prioriser les tâches sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste

Responsabilité

  • établir la fiche de poste et le profil du candidat recherché,• Rédiger des offres d’emplois attractives,• Publier les annonces sur des supports et réseaux adaptés ,• Sélectionner les candidats adaptés après réception des CV
  • qualité et contrôle
  • vérification de la cohérence et de la complétude des informations saisies dans les tableaux de bord et les outils de reporting internes
  • contrôle de la bonne réception des documents transmis par les différents interlocuteurs internes et externes
  • veille rigoureuse au respect des délais pour l'envoi et la constitution complète des dossiers, afin d'assurer leur traitement dans les temps impartis
  • veille rigoureuse au respect des délais pour l’envoi et la constitution complète des dossiers, afin d'assurer leur traitement dans les temps impartis
  • constitution des contrats d'alternance, suivi des dossiers
  • création et constitution des dossiers de demande de subvention

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI
  • CDD de 3 mois

Responsabilité

  • Assurer le suivi administratif des dossiers clients
  • Gérer la facturation, le suivi des règlements et les relances
  • Prendre en charge le standard téléphonique
  • Accueillir physiquement les clients, fournisseurs et visiteurs
  • Participer à l’amélioration continue des processus administratifs et proposer des optimisations
  • Réaliser diverses tâches administratives, notamment les courriers, le classement et la préparation de réunions
  • Participer à l’intégration administrative des nouveaux collaborateurs
  • Contribuer à la qualité de vie au travail par l’organisation interne et la communication

Exigences

  • Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +4 en gestion des organisations, management, commerce ou domaine équivalent, obtenu en alternance
  • Première expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans une même entreprise, hors alternance
  • Aisance à l’écrit comme à l’oral et goût du contact avec différents interlocuteurs
  • Organisation, sérieux et efficacité dans la gestion quotidienne des tâches
  • Implication et volonté d’évoluer dans un environnement dynamique
  • Sens du service, fiabilité et discrétion
  • Maîtrise des outils informatiques de base, notamment Word, Excel et la messagerie

Avantages

  • Chèques déjeuner
  • Prise en charge de 50 % des titres de transport
  • Mutuelle santé