Les salaires sur les positions chez ADAPEI DE LA LOIRE
Salaire estimé
€ 3416
Salaire médian chez ADAPEI DE LA LOIRE
€ 3083Salaire le plus bas
€ 3545Le salaire moyen
€ 6000Salaire le plus élevé
ADAPEI DE LA LOIRE recrute pour des postes:
psychomotricien
Exigences
adopter une posture d’écoute et d’échange
avoir un esprit d’analyse et de synthèse
avoir le sens du travail en équipe
conduire son action dans le sens des recommandations des bonnes pratiques professionnelles
Responsabilité
réaliser des bilans psychomotriciens
élaborer et concevoir des actions de rééducation thérapeutique à médiation corporelle
informer, conseiller les usagers, leur famille et les professionnels de la démarche de rééducation psychomotrice mise en place
contribuer à l’élaboration des projets personnalisés des usagers
assurer la traçabilité des actions dispensées
travailler en partenariat avec les familles et les représentants légaux
par son action au sein d’une équipe pluridisciplinaire, il est chargé de réaliser sur prescription médicale des activités de rééducation liées aux troubles psychomoteurs et euro-moteurs des usagers afin de favoriser leur autonomie et leur intégration sociale et professionnelle
recourir à des médiations thérapeutiques particulières
comptable
Rémunération
A partir de 38 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Avantages
tickets restaurants
mutuelle
Responsabilité
animer, superviser et coordonner l’équipe comptable
réaliser les déclarations fiscales mensuelles et annuelles
superviser et garantir, dans le respect des procédures comptables, la conservation et le classement des pièces comptables au sein des établissements
conseiller les directeurs et les cadres hiérarchiques des établissements en matière de comptabilité et de budgets, et travailler en collaboration avec les services experts du siège social
assurer la réalisation de la révision comptable jusqu’à l’établissement du compte de résultat et du bilan consolidé de l’association
garantir l’application des procédures comptables et fiscales et le respect des délais de clôture des comptes
fiabiliser et optimiser les systèmes d’information en comptabilité et facturation sociale
garantir la facturation des établissements dans le respect des procédures associatives en matière de règlements fournisseurs et du suivi des créances clients
Exigences
vous disposez en outre impérativement d’une expérience en management d’équipe comptable. Idéalement, vous connaissez le secteur médico-social et ses particularités
dynamique, rigoureux , organisé , vous êtes doté d’un excellent sens relationnel, et savez faire preuve de pédagogie et d’un fort esprit d’équipe. Vous êtes intéressé par un nouveau challenge dans un secteur en pleine évolution
titulaire d’un diplôme supérieur spécialisé en comptabilité finance, de type DCG ou master, vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, qui vous a permis de développer des compétences techniques solides et une aisance sur les outils informatiques
poste cadre au forfait 200 jours
aide médico-psychologique
Responsabilité
placé sous la responsabilité de la Cheffe de service de la MAS des Tulipiers et en collaboration
assistant rh
Rémunération
A partir de 21 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Avantages
tickets restaurants
mutuelle
Exigences
de formation supérieure en ressources humaines, vous disposez d'une première expérience de minimum 2 ans en entreprise sur des fonctions similaires
Responsabilité
travailler à la production des indicateurs RH
préparer avec le RRH les CSE et CSSCT
elaborer certains contrats de travail
assurer un suivi des temps de travail
apporter une contribution aux différents projets RH en cours sur le service
assurer une veille sociale
participer au suivi et au traitement de dossiers en cours
chargé de développement
Avantages
mutuelle
Rémunération
A partir de 21 k€ brut annuel
A partir de 38 k€ brut annuel
salaire A partir de 21 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
polycarpe NFONYAT
assurer une veille stratégique du secteur médico-social et de l’ESS
assurer une veille sur le secteur et être force de proposition auprès des établissements
participer et favoriser la communication interne à l’Association
le service commercial de l’ADAPEI de la Loire, Esatpro42, prospecte, communique et coordonne les activités de production et services des ESAT, des entreprises adaptées et de l’ACI de l’association, qui font travailler 1000 travailleurs en situation de handicap sur des activités très diversifiées
afin d’accompagner le développement de ce service, l’ADAPEI de la Loire recherche un Chargé de développement commercial à partir de septembre 2022
autonome dans vos missions, vous savez cadrer et piloter des projets complexes, définir et mettre en œuvre une feuille de route et travailler avec de multiples acteurs
communiquer sur les activités via des partenariats , via des actions et évènements et à travers nos supports de communication, que vous contribuez à faire évoluer
Exigences
expérience Minimum 2 ans
titulaire d’un diplôme orienté développement commercial/négociation commerciale de niveau minimum bac+2, vous disposez d’une expérience réussie en prospection
idéalement, vous disposez de connaissances sur l’insertion par l’activité économique ; vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une mission orientée sur l’humain
personne de terrain, bon communicant , vous savez travailler en équipe et en transverse avec des interlocuteurs variés
secteur d’activité du poste HÉBERGEMENT SOCIAL POUR HANDICAPÉS MENTAUX ET MALADES MENTAUX
reconnu pour votre forte aisance relationnelle et la qualité de votre expression orale et écrite, vous disposez d’expérience réussie de réponses à appels à projets et de recherches de financement
enfin, vous êtes dynamique, curieux, force de propositions et savez mobiliser et fédérer un réseau autour de projets communs
plus que des compétences, nous recherchons avant tout du potentiel et de l’engagement. N’hésitez pas à candidater
assistant social
Avantages
mutuelle
Exigences
titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social, vous avez une première expérience réussie dans ces fonctions
vous disposez idéalement d’une expérience dans le secteur du handicap et connaissez les spécificités du public accueilli
rémunération selon CCN 66
vous portez une attention particulière au respect et à la qualité d’accompagnement des usagers et savez travailler en équipe pluridisciplinaire
dépôt des candidatures au plus tard le 04/02/2022
Responsabilité
nos deux foyers accueillent et accompagnent principalement les travailleurs de l’ESAT
les Ateliers de l’Ondaine sont composés d’un ESAT et d’une SAESAT, qui proposent des activités professionnelles à des adultes en situation de handicap
directeur de Pôle
apporter une aide technique pour les autres dossiers
elaborer les dossiers de candidature et contribue à la mise à jour de la liste d’attente
afin de compléter nos équipes, nous recrutons un Assistant service social pour un temps de 40% , pour un CDD long, évolutif vers un CDI avec augmentation du temps de travail
participer au suivi et à la mise à jour des dossiers administratifs des usagers en collaboration avec le directeur adjoint
vous intervenez sur un des deux ESAT du pôle et sur un des deux foyers du pôle. Par votre action au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous vous inscrivez dans le cadre du projet associatif de l’Adapei Loire et des projets
secrétaire
Exigences
prise de poste dès que possible
dépôt des candidatures jusqu’au 15/10/2021
vous avez développé des compétences opérationnelles en gestion RH et comptable et êtes à l’aise dans l’utilisation de l’outil informatique
de formation bac à bac + 2 en gestion administrative, vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire, si possible acquise dans le secteur médico-social
Responsabilité
assurer l’accueil physique et téléphonique de l’établissement
gérer le secrétariat courant
intégré à une équipe pluri-disciplinaire, en tant que Secrétaire d’établissement , vous aurez pour mission principale d’assister le Directeur de Pôle dans la gestion administrative et comptable de l’établissement et d’assurer la coordination et la transmission des informations de l’établissement
assurer le suivi administratif du personnel de l’établissement
suivre les dossiers des usagers accueillis
centraliser et diffuser diverses informations en interne et en externe
assurer la gestion comptable : préparer l’imputation des factures, effectuer les saisies des données comptables générales
contrôleur de gestion
Rémunération
A partir de 36 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
participer au développement du contrôle de gestion de l’association
participer aux projets de mise en place de nouveaux outils de gestion et d'analyses
créer des outils et processus dans une logique d'optimisation et de rationalisation des coûts
afin de renforcer son équipe, la Direction Financière de l’ADAPEI de la Loire recherche pour son siège un contrôleur de gestion
mettre en place, améliorer et veiller au respect des procédures internes
etre force de proposition dans l’élaboration et le suivi des plans d’actions opérationnels, anticiper les dérives
préparer les clôtures mensuelles, veiller à la fiabilité des données issues des différents systèmes d'information
suivre les indicateurs clé mensuels et participer à l’élaboration du suivi d’activité
Exigences
outre des compétences techniques, nous recherchons une personnalité dynamique, rigoureuse, organisée et pédagogue, dotée d’un excellent relationnel
ce profil vous correspond et vous souhaitez rejoindre une structure centrée sur l’humain ? Rejoignez-nous
educateur
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
à partir de 1 729,00€ par mois
Exigences
titulaire du DEME
compétences pour la rédaction d’écrits
connaissance des techniques d’animation
connaissance de l’autisme et du poly handicap
capacité à travailler en équipe
date limite de candidature : 17/10/2021
Responsabilité
piloter et animer les actions d’animation
participer à l’action éducative en lien avec l’équipe pluri disciplinaire
S’assurer de la cohérence des interventions
favoriser l’accès à la socialisation, le développement des compétences
proposer des activités de loisirs
rédiger des bilans trimestriels des activités avec les coordinateurs de projets
travail de réseau et de partenariat avec les acteurs de droit commun
dans une démarche d’accompagnement global, l’éducateur référent est garant de la mise en place de ce dispositif. Il est en charge de mobiliser les ressources de droit commun du territoire pour accompagner des adultes TSA dans leur inclusion
infirmier
Type de contrat
temps plein, CDD
Rémunération
à partir de 1 930,00€ par mois
Exigences
appétence pour le travail en équipe
connaissance de la personne en situation de handicap
curiosité et capacité d’adaptation
Responsabilité
assurer la sécurité et le confort des résidents
organiser et coordonner les soins en lien avec le médecin
assurer les soins infirmiers en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
accompagner les résidents aux rendez-vous extérieurs
etablir les relations avec les partenaires et les familles
Évolution des revenus pour le poste de chef
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
3.6k €
2024
3.4k €
2025
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez ADAPEI DE LA LOIRE