ADESSA Salaire

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Rennes
7 RUE LE COZ, 35000 RENNES
Téléphone:
+33 2 33 45 14 82

Les salaires sur les positions chez ADESSA

ADESSA recrute pour des postes:

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • apporter un appui technique pour le personnel
  • contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux/paramédicaux
  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 43000,00 Euros sur 12 moisCE

Responsabilité

  • il s assure de la meilleure qualité de vie du résident et de la cohésion des équipes
  • il veille à la bonne application et au respect de la "Loi de 2002" rénovant l'action sociale et médico-sociale a fixé les règles relatives aux droits des personnes
  • elle réaffirme la place prépondérante des usagers, entend promouvoir l'autonomie, la protection des personnes et l'exercice de leur citoyenneté dans l'établissement ainsi que de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles
  • il veille et s'assure de l'application du projet d'établissement, des bonnes pratiques gériatriques, de la réalisation du projet de soins et projet de vie, de la permanence des soins, de la prévention des risques et assure le relais avec l'ensemble des équipes médicale, paramédicale, hôtelière, technique
  • il est au cœur du réseau d'acteurs internes et externes de l'établissement dont les familles, réseau dont la finalité est la meilleure prise en charge possible de chaque résident
  • il assure et /ou participe à la gestion des aspects administratifs et logistiques liés à la prise en charge des résidents, notamment avec les différents partenaires ou prestataires extérieurs

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 28H Autre
  • temps partiel - 17H30 Autre

Rémunération

  • selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Santé - Diplome d'état aide soignant exigé
  • Bac ou équivalent Santé - diplome d'état aide soignant exigé

Exigences

  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • S'adapter aux changements
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).