ADHEO SERVICES PAYS D AIX Salaire
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Venelles
75 AVENUE DE LA GRANDE BEGUDE, 13770 VENELLES
Téléphone:
+33 6 20 92 22 59

Les salaires sur les positions chez ADHEO SERVICES PAYS D AIX

ADHEO SERVICES PAYS D AIX recrute pour des postes:

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux
  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • ergonomie
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
  • suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros à 11,30 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,85 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • aide au lever / coucher
  • entretien du cadre de vie
  • vous interviendrez au domicile de personnes âgées en pertes d'autonomies
  • préparation des repas et aide au repas
  • aide à l'habillage
  • habillage
  • préparation repas
  • aide à la Toilette, etc

aide a domicile

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • préparer les aliments ou réaliser le repas de la personne

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois

aide à domicile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • règles d'hygiène et de propreté
  • adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels
  • contrôler l'état des stocks
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • entretenir le linge de maison et les vêtements
  • rendre compte de son activité
  • N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 11.65 Euros à 12 Euros

Responsabilité

  • entretien courant du domicile
  • entretien du linge
  • D'autres missions peuvent vous être attribuées en fonction de votre intérêt
  • des formations peuvent également vous être proposées pour monter en compétences
  • tout le matériel de protection vous est fourni
  • des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées
  • vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).