ADMR BAS VIVARAIS Salaire

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Ruoms
2 B AVENUE DE LA GARE, 07120 RUOMS
SIREN:
412666414

Les salaires sur les positions chez ADMR BAS VIVARAIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ADMR BAS VIVARAIS recrute pour des postes:

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • CDD / CDI à temps partiel ou temps plein

Horaires de travail

  • 24H Travail en journée
  • 35H Travail en journée
  • 30H Travail en journée
  • 24H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux
  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 mois

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • effectuer les courses d'une personne
  • entretenir le linge de maison et les vêtements
  • laver des vitres
  • préparer des aliments
  • règles d'hygiène et de propreté

Rémunération

  • convention collective BAD
  • horaire de 11,65 Euros à 13,66 Euros
  • horaire de 11,52 Euros à 13,66 Euros
  • 0,45 € / km / Trajet domicile - travail indemnisés à 60 % / déplacements à 100 %
  • horaire de 11,52 Euros à 12,79 Euros
  • horaire de 11,27 Euros à 12,79 Euros
  • horaire de 11,27 Euros à 12,74 Euros
  • de 11,27 à 12,79 € bruts / h

Responsabilité

  • A l'ADMR, nous permettons aussi à nos salarié.es d'accéder à des formations pratiques professionnelles dispensées en interne afin de prévenir les risques professionnels et accompagner au mieux nos bénéficiaires

aide à domicile

Rémunération

  • la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Complémentaire santéCSEIndemnité transportsla branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens LABASTIDE DE VIRAC Zone départementale
  • Déplacements : Quotidiens Salavas - Lagorce Zone départementale
  • Déplacements : Quotidiens Vallon Pont d'Arc - Salavas Zone départementale

Expérience

  • 2 Mois

Exigences

  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger