chef
12 fois dans les derniers 339 jours, dernièrement 2020-02-10
Responsabilités
- accompagnement des évolutions du système d’information
- vous assurerez l’encadrement, la gestion du bureau ainsi que la coordination et l’animation des équipes du bureau
- veille à l’intégrité du SIGF et à la qualité de l’information comptable
Voir plus +26 - assurer dans la durée la cohérence entre l’architecture SI, les systèmes existants et les projets mis en place
- garantir la qualité de l’exécution comptable, le respect des procédures comptables et le délai global de paiement
- vous participerez à la conception, l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des actions du bureau et du service
- assurer le pilotage des évolutions organisationnelles du service en fédérant l’équipe sur les projets définis
- contribution au pilotage et à la mise en place de projets d’informatisations transverses
- rechercher et mobiliser les financements extérieurs
- vous contribuerez également au développement d’une culture financière partagée
- prépare la collectivité à la certification des comptes et au passage au Compte Financier Unique
- participer à la mise en œuvre de la politique achat du SCPA
- assurer une veille stratégique réglementaire
- il instruit, les demandes d’autorisation
- produit les états financiers de la commune et des organismes qui lui sont rattachés
- mobiliser les acteurs du territoire
- participer à la mise en œuvre de stratégie achat
- evalue l’activité : mise en place de tableaux de bord et reporting auprès de la direction
- accompagnement des responsables métier et des services et appui à la maitrise d’ouvrage opérationnel pour des projets d’informatisation de nos services
- accompagner les services au montage des dossiers et développer les financements alternatifs
- en son absence, il assure l’intérim du chef de bureau
- la mise à disposition d’indicateurs de pilotage et d’activité
- il participe à l’élaboration des CPOM et suit leur exécution avec le chef de service et les coordonnateurs budgétaires
- animer le Plan pluri-annuel d’investissement et gérer les AP/CP, Réaliser le CA anticipé pour la gestion de la clôture et contribuer à la prospective financière
- au sein du service prospective et ressources de la Direction stratégie financière, sous l’autorité de la directrice, vous serez chargé de participer à la définition des orientations financières de la Métropole en réalisant des analyses et projections financières et fiscales
- la programmation pluriannuelle des investissements
- réaliser des analyses financières rétrospectives et prospectives
- sous la responsabilité de la directrice de la DEELE, et en transversalité avec les services opérationnels organisant ces accueils, vous accompagnez, conseillez, et réalisez le support financier auprès des services avec l’aide de 2 assistantes de gestion
- participe à la production de tableaux de bord de l’activité comptable
Exigences
- cadre d’emplois des rédacteurs ou des attachés territoriaux
- connaissances des enjeux de l’action publique dans le secteur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap
- expérience d’un poste similaire apprécié
Voir plus +32 - connaissances de la législation relative au fonctionnement des structures médico-sociales et de la nomenclature M 22
- parfaite connaissance de la comptabilité publique
- connaissances en management
- sens prononcé du travail en équipe et des relations humaines
- fonction Publique Territoriale, catégorie A, cadre d’emploi des attachés territoriaux
- vous savez structurer l’offre de service de votre secteur d’activité
- autonomie dans l’organisation du travail, rigueur et disponibilité
- connaissances des missions et compétences de la collectivité, de son organisation et du circuit de décisions
- qualités managériales confirmées
- connaissance du fonctionnement en mode projet
- vous savez assurer un reporting
- connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
- maîtrise de l’analyse financière , de la mise en place de tableaux de bord
- maîtrise et pratique confirmée des finances publiques et des instructions comptables M52, M22 et M4
- vous savez organiser, coordonner, analyser, prioriser et évaluer des actions
- maîtrise des règles et pratiques de la tarification et du régime des autorisations des ESMS
- capacité d’analyse
- solides connaissances des règles financières, juridiques et administratives des collectivités territoriales
- titulaire d’un Master 2 Gestion des Collectivités Territoriales ou diplôme de contrôleur de gestion ou 5 ans d’expérience sur un poste similaire
- identifie et analyse les problématiques comptables propres aux collectivités
- maîtrise des outils de la finance publique exigée
- expérience dans le domaine de l’Education et/ou Petite Enfance appréciée
- aptitude à proposer et organiser
- vous savez planifier les besoins budgétaires, élaborer un budget prévisionnel, suivre et contrôler l’exécution du budget
- intérêt pour la matière budgétaire et comptable
- connaissance des dispositifs financiers de la CAF appréciée
- maîtrise du progiciel de gestion Grand Angle et de BO souhaitée
- maîtrise des outils informatiques
- capacités rédactionnelles et aptitudes informatiques
- pédagogie
- respecte et fait respecter les procédures. Manage son équipe
- expérience exigée
mauvais classement - l'entreprise a reçu de mauvaises notes
Salaire dans d'autres entreprises sur le poste chef
| SYD | 11500 € | 6666 € 11500 € |
| Bloomays | 10000 € | 6666 € 11500 € |
| Insitoo | 8400 € | 6666 € 11500 € |
| SPRING RECRUTEMENT ET INTERIM DE CADRE | 7916 € | 6666 € 11500 € |
| Jamii Recrutement | 7500 € | 6666 € 11500 € |
| YELLOSPARK | 7333 € | 6666 € 11500 € |
| INSTITUT NATIONAL RECHERCHE SECURITE | 7083 € | 6666 € 11500 € |
| O2 DEVELOPPEMENT | 6791 € | 6666 € 11500 € |
| TALENTS FIRST | 6666 € | 6666 € 11500 € |
| Fed Ingénierie | 6666 € | 6666 € 11500 € |