Les salaires sur les positions chez ALD AUTOMOTIVE RUSSIE

ALD AUTOMOTIVE RUSSIE recrute pour des postes:

conseiller clientèle

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • gérer un portefeuille de sinistres de l'ouverture jusqu'à la clôture
  • instruire les dossiers de manière proactive et régler les dossiers en lien avec les experts AUTO, les garages et autres interlocuteurs
  • contribuer à la maitrise des délais de gestion des dossiers ainsi qu'à la satisfaction des clients
  • prendre en charge nos conducteurs assurés au moment de la déclaration du sinistre, dans le respect des procédures internes et des normes de qualité de l'Entreprise

Exigences

  • D'une nature organisée, vous maîtrisez les outils bureautiques
  • vous êtes au minimum diplômé d'un bac+2 type BTS ou autre et justifiez d'une expérience réussie dans le secteur de l'assurance et/ou de l'assistance

trésorier

Responsabilité

  • etablir la situation quotidienne de trésorerie (Récupération des relevés bancaires, intégration
  • participer à la production du reporting mensuel de trésorerie
  • etre l’interlocuteur en interne sur tous les sujets liés aux flux de trésorerie (interface entre les
  • suivre les frais bancaires
  • alimenter les différents outils avec les données de financement
  • des flux, gestion des prévisions, équilibrages, production de reportings quotidiens)
  • bancaires, mise à jour des contrats télématiques,..)
  • contrôler et valider la fiabilité et la cohérence des informations transmises aux différents

Exigences

  • vous êtes organisé.e et rigoureux.se, votre sens de l'analyse est également reconnu
  • de formation supérieure en finance , vous souhaitez approfondir ou mettre en pratique vos connaissances dans le domaine

ingenieur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • expérience Minimum 3 ans
  • très bonne compréhension de l'écosystème IT
  • très bonne compréhension de l’écosystème IT
  • bonne connaissance du réseau
  • bonne connaissance du poste de travail et de son écosystème
  • capacité d'analyse de problèmes complexes transversaux
  • pragmatisme et réactivité
  • capacités d'organisation, de planification et de gestion

Responsabilité

  • vous garantirez la mise en production des solutions exploitables et sécurisées en cohérences avec les contraintes métiers
  • vous mettrez en place les méthodes et outils de sécurité en lien avec le département sécurité et accompagnerez leurs implémentations auprès des différents pôles IT
  • vous participerez à la conception des applications sur les aspects sécurités
  • vous participerez au comité SSI / DSI
  • vous analyserez les risques, les dysfonctionnements, les failles dans la protection, les marges d'amélioration des systèmes de sécurité des applications ou du système d'information
  • animation des sujets sécurités
  • vous analyserez les risques, les dysfonctionnements, les failles dans la protection, les marges d'amélioration des systèmes de sécurité des applications ou du système d’information
  • vous contribuerez à la définition des mesures et les normes de sécurité en accord avec le RSSI et l'architecte ALD France

vendeur

Responsabilité

  • au sein de notre site d'Annecy , vous rejoignez une équipe de vendeur
  • contribuer à l’atteinte des objectifs de volume de vente de véhicules d’occasion en s’appuyant sur l’offre ALD Carmarket
  • L’accueil / le suivi des clients
  • contribuer au développement de la réputation d’ALD CARMARKET Retail en assurant un service de qualité à nos clients particuliers
  • des véhicules d’origine contrôlée issus des retours de Location Longue Durée, premier métier d’ALD Automotive, loueur majeur sur le marché français
  • le marché des véhicules d’occasion étant en pleine extension, intégrer ALD Carmarket c’est l’assurance de faire partie d’une Direction solide, tournée vers l’avenir et qui se donne les moyens de ses ambitions
  • nos vendeurs VO œuvrent, à chaque instant, pour satisfaire nos clients en leur proposant des produits et des services en adéquation avec leurs besoins
  • la livraison

Exigences

  • vous disposez d’un excellent relationnel, d’un esprit commercial et vous êtes naturellement organisé et rigoureux
  • de niveau Bac+2 minimum
  • vous êtes également à l’aise avec l’outil téléphonique
  • vous disposez d’une expérience réussie en BtoB ou BtoC d’au moins 24 mois dans la vente de produits ou de services, idéalement acquises dans le secteur automobile
  • vous préparez un BTS NRC, un DUT Techniques de Commerciales ou une LICENCE Commerce et vous souhaitez approfondir ou mettre en pratique vos connaissances dans les domaines du commerce et de la relation clients B to C
  • votre appétence en négociation sera un réel atout pour mener à bien vos missions
  • permis B indispensable
  • en outre, vous êtes détenteur du Permis B

analyste financier

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous êtes également en relation avec nos commerciaux, les services internes à l’entreprise
  • vous êtes amené à émettre un avis sur les dossiers et participer à différents projets ponctuels
  • vous travaillez en étroite collaboration avec nos analystes financiers et vous participez à l’analyse, et au suivi des dossiers clients
  • votre rôle est donc d’analyser la « santé financière » des prospects et entreprises clientes à travers divers outils et documents afin de minimiser les risques

Exigences

  • de formation supérieure en finance , vous souhaitez approfondir ou mettre en pratique vos connaissances dans les domaines de la finance et du risque

coordinateur sécurité

La langue

  • anglais

Exigences

  • autonomie et proactivité
  • esprit de synthèse et bonne organisation
  • bonne communication écrite et orale
  • rigueur
  • coopération et esprit d’équipe
  • des notions et un intérêt pour les problématiques de sécurité informatique sont un plus
  • de formation Bac + 5 , Vous avez les Aptitudes et Qualités requises ci dessous

Responsabilité

  • la DSI est régulièrement soumise à des audits et à la mise en œuvre de plans d'actions en matière de sécurité informatique
  • dossiers sécurité : initier la rédaction des dossiers sécurité, s’assurer de leur bonne finalisation au moment des mises en production, assurer le suivi auprès des équipes IT concernées
  • piloter les plans d'actions sécurité, organiser les ateliers de réflexion nécessaires, participer à l’identification des solutions de remédiation, formaliser les solutions identifiées et tenir les plannings à jour.Notamment, toutes les applications doivent faire l'objet de tests de pénétration et nous avançons à un rythme de 4 "Pentests" par an.De chaque pentest découlent des recommandations en matière de sécurité, qu'il faut adresser via un plan d'action dédié.La définition et la mise en œuvre de ces plans d'actions peut impliquer plusieurs équipes de la DSI.Ce travail est réalisé en collaboration étroite avec le RSSI
  • piloter les phases d'audit, coordonner le recensement des éléments demandés et organiser les réponses aux auditeurs
  • suivi du plan d'action Bitsight : l'outil Bitsight remonte mensuellement des vulnérabilités détectées sur nos applications.Ces vulnérabilités doivent faire l'objet d'un plan d'action, suivi avec les propriétaires de applications concernées et la sécurité
  • leader en France, avec plus de 550 000 véhicules à la route, ALD France et sa marque ALD Automotive accompagnent les entreprises clientes et les conducteurs au quotidien avec des prestations, des services et des outils destinés à optimiser la gestion et l’usage des parcs automobiles
  • suivi de la gestion du référentiel des PAI en collaboration avec l'équipe GSC

assistant rh

Responsabilité

  • rédaction des contrats et des avenants de travail
  • transmission des informations administratives nécessaires au service de paie
  • accompagner les salariés sur leurs questions RH
  • vous intégrez la Direction des Ressources Humaines d’ALD France et plus particulièrement l’équipe en charge de l’administration RH composée de 3 personnes
  • collecte des documents et archivage des dossiers des collaborateurs
  • réalisation de diverses tâches transverses
  • leader en France, avec plus de 550 000 véhicules à la route, ALD France et sa marque ALD Automotive accompagnent les entreprises clientes et les conducteurs au quotidien avec des prestations, des services et des outils destinés à optimiser la gestion et l’usage des parcs automobiles

Exigences

  • elle vous permettra également de développer des compétences techniques RH
  • vous préparez un Bac+3 ou un Master avec une spécialisation en Ressources Humaines
  • vous êtes reconnu pour votre polyvalence et faites preuve de réactivité, rigueur et d’esprit d’équipe. Votre sens du service et de l’importance de la confidentialité seront des atouts
  • cette mission vous permettra de découvrir l’organisation d’un service RH et plus particulièrement d’appréhender un large ensemble de sujets liés à l’administration RH et à la paie

assistant de direction

Responsabilité

  • pilote les relations avec les fournisseurs :Suit les contrats d’approvisionnement, de sous-traitance et de maintenance diverses de son domaine d’activité, en lien éventuel avec RESG/IMM et/ou RESG/ACHEvalue la qualité et suit les prestations des fournisseurs de son domaine d’activitéContrôle la conformité des factures et les fait régler
  • met en œuvre les moyens nécessaires à l’activité :Veille du bon fonctionnement et de la bonne utilisation des locaux, du matériel et du mobilierSuit l’état du matériel et des installations , et traite les commandes nécessaires de mobilier et de matériel Suit les projets de réaménagements et rénovation des locaux
  • leader en France, avec plus de 550 000 véhicules à la route, ALD France et sa marque ALD Automotive accompagnent les entreprises clientes et les conducteurs au quotidien avec des prestations, des services et des outils destinés à optimiser la gestion et l’usage des parcs automobiles
  • gère les prestations de service :Parc automobileDéplacements professionnelsFournituresEditiqueAbonnements PresseFontaines à eauArchivesRéservation des véhicules électriques

Exigences

  • de formation BAC+2 vous justifiez d'une premiere experience en lien avec la gestion de l'immobilier, vous etes organisé et methodique

architecte

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participation à la conception et élaboration de micro-services .NET
  • participation à la conception et élaboration de micro-services
  • accompagnement des différentes équipes de la DSI sur les sujets techniques
  • rédaction documentation technique, DAT, DEX
  • participe à la sélection et à l'évaluation des projets
  • contribue à l'élaboration du plan stratégique SI
  • réalisation test unitaires et intégration
  • veille technologique et R&D dans le contexte de l'écosystème Microsoft .NET

Exigences

  • 5 ans minimum d’expérience sur des missions similaires
  • expérience : Confirmé
  • ALD Automotive, filiale du Groupe Société Générale et acteur majeur de la Location Longue Durée de véhicules multimarques et de Fleet Management, est présente en France et dans 43 pays dans le monde
  • leader en France, avec plus de 560 000 véhicules à la route, ALD Automotive accompagne entreprises clientes et conducteurs au quotidien avec des prestations, des services et des outils destinés à optimiser la gestion et l'usage des parcs automobiles

consultant

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • expérience Minimum 4 ans
  • minimum 5 ans
  • métier
  • ingénieur avant-vente
  • statut du poste
  • de formation Bac +5, école de commerce ou université , vous justifiez de minimum 3 ans d'experience dans le domaine, au sein d'un service client B to B
  • cadre du secteur privé
  • de formation Bac +5, école de commerce ou université , vous justifiez de 3 ans d'experience dans le domaine, au sein d’un service client B to B

Responsabilité

  • répondre aux sollicitations des clients et équipes commerciales ALD Automotive, et intervient en tant qu’expert sur les solutions de mobilité
  • identifie les besoins des clients en matière de Crédit Mobilités/Forfait Mobilités Durables/Plan de Mobilité
  • pilote le suivi de l’implémentation de la solution ALD Move chez nos clients
  • participer à l’animation d’évènements clients
  • aider à la vente des solutions de mobilité et suit leur implémentation une fois vendues : recueil des besoins, paramétrages, formation, communication et déploiement des solutions
  • participe à la rédaction de supports et à l’animation d’évènements clients
  • participe au développement de la méthodologie et des outils de conseil
  • intervient en tant qu’expert sur les sujets de Crédit Mobilité/Forfait Mobilités Durables, et par extension sur les nouvelles mobilités/MaaS