ALLFLEX EUROPE Salaire

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  Vitré
35 ROUTE DES EAUX, 35502 VITRE CEDEX
SIREN: 313620783
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Les salaires sur les positions chez ALLFLEX EUROPE

ALLFLEX EUROPE recrute pour des postes:

responsable rh

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • dans le cadre de l’intégration dans le groupe MSD, Allflex continue sa progression et sa structuration
  • gestion des recrutements
  • accompagnement des managers dans la définition du besoin, intégration à la structure de carrière et rémunération du groupe et du lancement du recrutement
  • participation aux projets d’organisation
  • pilotage de la formation et de l’accompagnement au changement
  • accompagnement et support auprès des managers dans les process SIRH
  • 500 millions d'étiquettes pour identifier, suivre et surveiller les animaux dans le monde
  • création en 1955

Exigences

  • vous avez déjà accompagné des projets notamment en lien avec les SIRH, la formation ou l’accompagnement au changement
  • aussi, vos capacités d’ouverture d’esprit, d’empathie et d’écoute active seront des points essentiels pour votre réussite au sein du groupe
  • en intégrant le groupe MSD, vous pourrez avoir des opportunités de carrière intéressantes en France comme à l’international
  • vous êtes issu d’une formation supérieure RH, et grâce à 5 ans minimum d’expérience, vous avez évolué sur des fonctions de Chargé de Développement / Responsable RH
  • vous porterez des projets structurants pour MSD, aussi vous êtes en capacité de piloter des projets avec la Direction et les managers
  • notre contexte d’entreprise étant en fort développement de par notre rattachement au groupe MSD, votre capacité d’adaptation aux changements et à la complexité seront de forts atouts

assistant commercial

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDD
  • CDD - 5 mois

Responsabilité

  • traitez et suivez les commandes pour votre périmètre
  • organisez les livraisons de marchandises
  • établissez la facturation
  • effectuez vos différentes missions dans le respect des critères de performance de l'entreprise, et de la démarche amélioration continue / sécurité / environnement du groupe

Exigences

  • vous justifiez d'une première expérience en administration des ventes
  • la connaissance des documents réglementaires liés à l'export est un atout
  • poste : Assistant Commercial ADV
  • doté d'un bon relationnel, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans l'exercice de vos missions quotidiennes
  • expérience requise : 1 à 7 ans
  • bac +2/Bac +3 commerce international, Langues Etrangères Appliquées

technicien

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac
  • vous êtes titulaire au minimum d’un baccalauréat et vous avez une expérience professionnelle significative sur un métier similaire
  • solide connaissance des outils de la qualité
  • superviser l’application des règles, procédures et consignes qualité et environnementales
  • maîtrisez les outils bureautiques
  • etablir et faire évoluer les documents de contrôle et de suivi qualité
  • résolution de problèmes
  • contribuer à l’amélioration continue

Responsabilité

  • piloter les indicateurs de son périmètre
  • animer des groupes de travail

assistant de direction

La langue

  • espagnol
  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • vous justifiez d’une première expérience en administration des ventes
  • la connaissance des documents réglementaires liés à l’export est un atout
  • doté d’un bon relationnel, vous faites preuve de rigueur et d’autonomie dans l’exercice de vos missions quotidiennes
  • A l’attention des représentants de cabinets de recrutement, veuillez lire attentivement
  • allflex Europe n'accepte pas l'aide non sollicitée d'entreprises de recherche pour cette opportunité d'emploi
  • SVP, pas de communication téléphonique ou d'email
  • assistant commercial ADV: 1 an
  • bac +2/Bac +3 commerce international, Langues Etrangères Appliquées

assistant logistique

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vous êtes à l’aise avec l’outils informatique et vous maitrisez le Pack Office
  • être titulaire d’un CACES 1,3,5 serait un plus
  • vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire
  • vous faites preuve d’une grande rigueur, réactivité et d’une grande précision dans vos missions quotidiennes
  • vous êtes autonome, appréciez le travail d’équipe et êtes un bon communicant
  • vous souhaitez rejoindre une entreprise pleine de projets et accompagner le changement ?
  • votre souhait de vous investir au sein d'une équipe dynamique et votre goût du challenge vous permettront de mener à bien votre mission

Responsabilité

  • gestion des documents administratifs nécessaires aux Expéditions et Réceptions
  • réception des commandes internes avec vérification/identification associées
  • participation aux inventaires des magasins suivant un planning défini
  • réalisation des bons de livraison manuels / gestion des OF’s de sous-traitance
  • préparation des commandes / participation réception si nécessaire
  • au sein d’un service logistique et en collaboration avec les services internes de la société, vous serez en charge des réceptions et expéditions des produits de notre site de Vitré

chargé administration

La langue

  • anglais

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • vous avez déjà pu  mener des projets de transformation dans votre parcours professionnel
  • vous avez déjà pu mener des projets de transformation dans votre parcours professionnel
  • votre souhait de vous investir au sein d'une équipe dynamique et votre goût du challenge vous permettront de mener à bien votre mission
  • vous maîtrisez l’utilisation d’un logiciel de paie et d’un logiciel de gestion des temps, idéalement SAGE et E-temptation
  • maîtrise du Pack Office
  • vous faites preuve d’une grande rigueur et d’une grande précision dans vos missions quotidiennes
  • paie et Administration du Personnel: 5 ans

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • prendre en charge l'intégralité du processus paie de 230 salariés et post-paie
  • participer à la gestion et au suivi administratif des dossiers du personnel , gestion des temps...)
  • prendre en charge certains recrutements, en lien avec l’équipe
  • etablir les déclarations sociales
  • faire le lien avec l’équipe paie Groupe et les prestataires
  • veiller à la bonne application de la réglementation sociale
  • etablir les contrats de travail
  • accompagner l’implémentation d’un nouveau logiciel de paie

technicien de production

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • 85% de son activité est dédiée à l'exportation

Exigences

  • 3 ans- Expérience maintenance industrielleCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents maintenance électroniqueCette formation est indispensable

conducteur

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • remplacer les conducteurs de ligne sur différentes machines pour assurer la continuité de la fabrication lors des pauses
  • assurer le bon fonctionnement des machines automatisées
  • 85% de son activité est dédiée à l'exportation
  • régler des machines en s’appuyant sur un cahier des charges et en suivant des paramètres spécifiques
  • vos missions consisteront à : - Remplacer les conducteurs de ligne sur différentes machines pour assurer la continuité de la fabrication lors des pauses ;- Réaliser des changements de fabrication selon un cahier des charges jusqu'à la validation de la première pièce lors de l'absence d'un régleur - Remplacer les régleurs marquages selon les besoins :- Régler des machines en s'appuyant sur un cahier des charges et en suivant des paramètres spécifiques,- Assurer le bon fonctionnement des machines automatisées,- Effectuer des programmes laser et vision,- Réaliser le lancement de fabrication d'une série de pièces pour effectuer des tests,- Participer à l'analyse des situations en cas d'incident technique et y pallier ,- Alerter la maintenance et votre responsable, en cas de problème important ou récurrent
  • réaliser le lancement de fabrication d’une série de pièces pour effectuer des tests
  • réaliser des changements de fabrication selon un cahier des charges jusqu’à la validation de la première pièce lors de l’absence d’un régleur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • CAP, BEP et équivalents
  • 6 mois- Conducteur de ligneCette expérience est indispensable
  • votre capacité d’analyse et votre réactivité vous permettent de mener à bien vos missions quotidiennes
  • vous êtes force de proposition et participez à l’évolution de notre entreprise, en pleine évolution
  • vous devez être habile, organisé, minutieux, rigoureux et réactif
  • vous avez une expérience professionnelle en tant que conducteur de ligne
  • vous êtes issu d'une formation dans le secteur de la chimie et doté d'une première expérience professionnelle réussie.Vous êtes rigoureux ...Intérim - Temps pleinPublié il y a 14 joursIntérimTemps plein
  • votre capacité d’analyse et votre réactivité vous permettent de mener à bien vos missions quotidiennes. Vous êtes force de proposition et participez à l’évolution de notre entreprise, en pleine évolution

technico commercial

La langue

  • anglais

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • une expérience de minimum 3 ans en production animale/élevage/SAV agricole est requise
  • une expérience de minimum 3 ans en production animale/élevage/SAV agricole est impérative
  • nous vous accompagnerons sur la partie commerciale
  • vous êtes capable de lire des plans, des schémas de câblages et des notices techniques
  • un accompagnement sera mis en place sur la partie commerciale
  • vous avez des connaissances en électricité
  • vous avez des connaissances en électricité et en électrotechnique

Responsabilité

  • intégré dans l’équipe Commerciale et Technique en tant que Technico-Commercial , vous prenez en charge le suivi et le développement commercial des distributeurs sur votre périmètre – Zone Nord-Est
  • fidéliser et animer le réseau des distributeurs
  • intégré dans l’équipe Commerciale et Technique en tant que Technico-Commercial , vous prenez en charge le suivi et le développement commercial des distributeurs sur votre périmètre – Zone Sud-Ouest
  • intégré dans l’équipe Commerciale et Technique en tant que Technico-Commercial , vous prenez en charge le suivi et le développement commercial des distributeurs sur votre périmètre
  • bien connaître et mettre en avant les produits des différentes gammes
  • être conseil et force de propositions auprès des distributeurs en les accompagnant au quotidien
  • intégré dans l’équipe Commerciale et Technique, vous prenez en charge le suivi et le développement commercial des distributeurs sur votre périmètre
  • assurer la mise en œuvre des plans d’action et des objectifs définis avec votre Responsable

technicien de maintenance industrielle

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • réaliser la maintenance curative qui comprend l’analyse de la panne, la réalisation de l’intervention jusqu’à la validation de son efficacité
  • assurer la maintenance préventive en fonction du planning sur les ateliers désignés
  • participer à l’amélioration et la conception des outils de production et des procédures de maintenance
  • travailler sur la conception et l’assemblage d’outillages spécifiques ou de machines spéciales
  • apporter une aide technique pour les problématiques quotidiennes des agents de production/conducteurs de lignes
  • assister le Responsable d’Atelier dans ses tâches quotidiennes
  • développer la maintenance améliorative en réalisant des interventions en vue d’améliorer la qualité, la sécurité et la productivité des moyens de production

Exigences

  • votre capacité d’analyse et de réactivité vous permettra de mener à bien vos missions quotidiennes. Vous serez force de proposition et participerez à l’évolution de notre entreprise
  • vous avez un niveau de qualification équivalent à un BAC+2 en Maintenance Industrielle ou BTS Electrotechnique
  • votre implication dans l’amélioration continue sera constante. Ce poste polyvalent vous permettra d’utiliser vos compétences en mécanique, électricité, pneumatique et l’hydraulique
  • vous avez une première expérience significative en tant que technicien de maintenance industrielle