ALTER EGO SOLUTIONS

Responsabilités

• ALTER EGO TERTIAIRE, recherche pour son service comptable, un profil Chef.fe comptable
• ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour son service comptabilité, un.e responsable administratif et comptable
• le contrôle et l'application des règles et procédures administratives
  Voir plus +15
• préparer les budgets, contrôler leur réalisation, interpréter les écarts et rendre compte à la direction
• gérer les aspects administratifs et comptables du personnel
• gestion des immobilisations
• gestion analytique
• animer le processus des encaissements et du découvert clients
• gérer le budget des frais généraux de l'agence
• création de processus interne et tableaux de bords
• négocier avec des partenaires extérieurs pour le compte de la direction
• établir les déclarations fiscales et sociales
• assurer la diffusion des informations administratives, juridiques, comptables et financières telles que prévues par les dispositions légales ou par la société
• réaliser des études financières et économiques, nécessaires aux choix d'investissements
• établir et analyser les comptes d'exploitation mensuels
• au sein d'une équipe de deux comptables, vos principales missions sont : A ce titre vos principales missions seront :- le contrôle et l'application des règles et procédures administratives- assurer la diffusion des informations administratives, juridiques, comptables et financières telles que prévues par les dispositions légales ou par la société- préparer les budgets, contrôler leur réalisation, interpréter les écarts et rendre compte à la direction- gérer les aspects administratifs et comptables du personnel- gérer les domaines juridiques et fiscaux liés au patrimoine , à la vie économique , à l'ingénierie financière - animer le processus des encaissements et du découvert clients- gérer le budget des frais généraux de l'agence- négocier avec des partenaires extérieurs pour le compte de la direction - réaliser des études financières et économiques, nécessaires aux choix d'investissements- établir et analyser les comptes d'exploitation mensuels - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à 4 Vous posséder une expérience d'au minimum 2 ans à ce poste au sein d'une PME
• gérer les domaines juridiques et fiscaux liés au patrimoine , à la vie économique , à l'ingénierie financière
• reporting

Exigences

• vous posséder une expérience d'au minimum 2 ans à ce poste au sein d'une PME
• une connaissance en RH et paie serait un plus
• poste à pourvoir sur St Pierre puis sur l'Eperon
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• poste à pourvoir début janvier 2020, secteur Sud puis Ouest
• salaire et type de contrat selon profil
• profil recherché Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/3 minimum en comptabilité et d'une première expérience au sein d'une PME
• titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/3 minimum en comptabilité et d'une première expérience au sein d'une PME
• titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à 4
• la réussite : Nous trouvons la bonne personne au bon poste dans le bon timing

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste comptable

Responsabilités

• garant du suivi de chacun des chantiers de votre clientèle, vous êtes présent de la première visite technique jusqu'à la mise en eau
• ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients spécialiste dans le domaine aquatique , un technico-commercial
• votre collaboration avec le service technique se fera en continue, pour proposer une solution d'implantation personnalisée et parfaitement adaptée au site
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• organisé.e et rigoureux.euse vous saurez, à la demande de la direction, justifier le détails de vos démarches commerciales au travers d'un tableau de bord de suivi d'activité
• interlocuteur principal vous fournissez tous les éléments utiles au suivi administratif, commercial et technique du dossier client afin d'assurer un suivi fluide en interne

Exigences

• vous êtes force de conviction et de proposition. Vous maîtrisez les techniques de négociation commerciale
• vous êtes reconnu.e pour votre tempérament commercial, votre aisance relationnelle et votre goût du contact
• vous partagez l’esprit d’équipe et êtes organisé.e, curieux.se d’esprit, rigoureux.se et à l’aise avec l’outil informatique
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• une formation aux produits sera assurée lors de votre intégration
• titulaire d’un BAC+2 minimum dans le domaine commercial, vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans sur un poste de Technico-commercial

Avantages

• mutuelle

Responsabilités

• vous prenez en charge la négociation, la contractualisation et le suivi de l'exécution du contrat des prestations
• rejoignez un éditeur indépendant de logiciel de gestion qui accompagne avec succès plus de cent établissements d’enseignement supérieur et de formation continue dont les plus prestigieux
• vous créez avec les clients et prospects une relation de confiance, vous analysez leurs besoins pour présenter avec impact la solution en vous adaptant à tous types d’interlocuteurs métiers comme techniques
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• entreprise à taille humaine , c’est aujourd’hui le leader sur son marché fort de l’excellente réputation de son produit dont la fiabilité de la conception et la couverture fonctionnelle sont largement reconnues
• vous élaborez tout ou partie des propositions techniques et commerciales/réponses aux appels d’offres en étroite collaboration avec les équipes produit et projets
• vous vous formez en permanence aux nouvelles fonctionnalités/versions afin de pouvoir présenter de manière adaptée leur valeur ajoutée et développer la vente additionnelle
• compte tenu de sa notoriété et de son expertise sur le marché exigeant et bien spécifique de l'éducation, l'entreprise rencontre de nombreuses opportunités de développement
• en étroite collaboration avec le directeur général adjoint et le directeur des opérations, vous construisez et mettez en œuvre une stratégie commerciale et marketing afin de conquérir de nouveaux comptes et développer le portefeuille de clients existants

Exigences

• présenter les caractéristiques d'un modèle
• conseiller un client
• définir les modalités d'une vente avec un client
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• suivre le traitement d'une commande client
• présenter une offre commerciale et son financement
• pré requis pour réussir
• une expérience solide de la commercialisation de solutions complexes pour les entreprises
• une compréhension des enjeux d'implantation d'un système d'information touchant aux processus stratégiques d'une organisation
• un intérêt pour le secteur de l'éducation supérieure
• du pragmatisme, de l’organisation, de la réactivité ainsi que de solides qualités rédactionnelles et de communication

Exigences

• accueillir le client et l'installer
• prendre la commande des clients
• préparer des boissons chaudes ou froides
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• réaliser un service au bar
• réaliser un service en salle

Responsabilités

• en lien permanent avec nos 5 Responsables d'agences
• vous savez accompagner vos collaborateurs. dans la réussite des actions entreprises individuellement et collectivement
• vous pilotez et coordonnez les activités intérim, placement CDD/CDI, formation, conseil RH sous tous leurs aspects : ressources humaines, financiers, sécurité, juridique, développement commercial, évènementiel Vous suivez et développez les comptes stratégiques
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• vous impulsez des projets innovants pour faire évoluer notre métier en adéquation avec notre ADN
• vous reportez à notre Fondatrice de la situation financière et budgétaire en suivant et analysant les données d'activité des agences, les risques et les opportunités
• au quotidien, vous contribuez au déploiement des équipes commerciales sur le territoire réunionnais, représentez et portez notre énergie et notre expertise auprès de nos clients et de nos partenaires
• concernant le management des équipes, vous adhérez à une culture d'entreprise libérée où vous favorisez le dialogue, la cohésion des équipes, l'autonomie et la montée en compétences de chaque collaborateur

Exigences

• analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
• définir une politique de gestion des ressources humaines
• définir la politique générale d'une structure
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• définir l'orientation financière d'une structure
• superviser les directions stratégiques d'une structure
• votre candidature sera étudiée en toute confidentialité
• de formation supérieure avec une expérience confirmée dans la gestion d'un réseau d'agences de travail temporaire et/ou de centre de profits, vous justifiez d'une vraie capacité d'autonomie et de prise de décisions
• la connaissance du marché de l'emploi réunionnais est fortement souhaitée