Les salaires sur les positions chez ALTITUDE PROPRETE
ALTITUDE PROPRETE recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
fiscalité
piloter une activité
établir des déclarations fiscales et sociales
diplôme supérieur en comptabilité ou paie
expérience solide en gestion de la paie, minimum 2 ans en comptabilité
autonomie, rigueur, polyvalence
Rémunération
mensuel de 2730,00 Euros à 2881,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action
Responsabilité
etablissement des paies et soldes de tout compte
DSN mensuelles et évènementielles
suivi des règlements clients et fournisseurs
révision des comptes et clôture annuelle en relation avec l'expert-comptable et le CAC
saisie de la comptabilité
facturation
tableaux de bord analytiques
valet de chambre
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
15H Travail en journée
27H50 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
désinfecter et décontaminer un équipement
contrôler l'état du matériel
entretenir des locaux
Avantages
remboursement transport
Rémunération
mensuel de 767,00 Euros sur 12 moisPrimes
mensuel de 1340,00 Euros à 1350,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
déplacements : Jamais
gestionnaire paie
Rémunération
36 - 40 k€ brut annuel
mensuel de 3000 Euros à 3500 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action
Type de contrat
FULL_TIME
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en journée
Expérience
2 An
Exigences
législation sociale
réaliser des déclarations réglementaires
actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
concevoir des supports de suivi et de gestion
rigueur, confidentialité, et sens de l'organisation
envoyez nous votre candidature
capacité à travailler en autonomie et en équipe
de formation Bac+3 minimum dans les domaines ressources humaines, gestion des entreprises, droit, économie, vous avez 2 ans d'expérience minimum en tant que gestionnaire de paie
Responsabilité
etablissement des paies et soldes de tout compte
DSN mensuelles et évènementielles
maîtrise des techniques administratives liées à l’élaboration des bulletins de salaire
gestion et Suivi des visites médicales
répondre aux questions des salariés en matière de paie
gestion et suivi des visites médicales
vous souhaitez travailler dans une entreprise engagée dans une démarche RSE ?