ALVE Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Les salaires sur les positions chez ALVE
ALVE recrute pour des postes:
animateur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail le samedi
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- communication interne
- concevoir un projet d'actions socioculturelles
- développer un projet socioculturel
- gestion de projet
- mettre en place des actions socioculturelles avec des partenaires
- organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
- réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
- animer une réunion
Rémunération
- mensuel de 1700,00 Euros à 1925,00 Euros sur 12 moisCE
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
animatrice 2d-3d
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail le samedi
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- communication interne
- réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
- organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
- concevoir un projet d'actions socioculturelles
Rémunération
- mensuel de 1646,00 Euros à 1925,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
- travailleur social, vous assurerez sous la responsabilité du Directeur, un rôle d'animation et de régulation de la vie quotidienne de la résidence accueil en apportant un cadre de vie chaleureux et sécurisant
responsable qualité
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- vous êtes titulaire d'un diplôme HQSE, RH, prévention des risques…
- vous maîtrisez les process d’évaluation, de gestion de projet et d’accompagnement au changement.A ce
- vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, réactive et dotée d'un bon relationnel
- une expérience sur un poste similaire au sein d'un établissement médico-social serait un plus
- vous savez fédérer autour de la qualité
- des capacités des personnes appréhendées dans toutes leur complexité et richesse
- vous avez le sens du dialogue, de la pédagogie et de la communication
Responsabilité
- mettre en œuvre et développer une culture transversale de la qualité au sein de l’association
- humaine
- structurer, piloter et évaluer le programme qualité dans une démarche d'amélioration continue
- L’association ALVE recrute en CDI SON FUTUR RESPONSABLE QUALITÉ-GESTION DES RISQUES
- concevoir et coordonner une politique de prévention des risques pour les professionnels et envers les usagers
- etablir et mettre à jour la cartographie des risques à l'échelle de l'Association
- dans les lieux d'hébergement ou des structures d'accueil de jour
- organiser la mesure des satisfactions de la personne accueillie, élaborer et déployer les enquêtes de satisfaction
chef
Exigences
- 3 ansCette expérience est indispensable
- CAFERUIS ou Diplôme de niveau II minimum
- rigueur méthodologique et organisationnelle, sens de la communication, bon relationnel
- expérience du management
- dynamisme, force de proposition
- compétences en management
- cadres institutionnel, administratif et juridique liés au secteur d’activité
- bac+5 et plus ou équivalents santé secteur sanitaire Cette formation est indispensable
Responsabilité
- du SAMSAH de Dieppe
- de la Résidence Accueil de Dieppe
- gestion des ressources humaines
- gestion budgétaire
- communication interne et externe . Cadre
- communication interne et externe
- pilotage des actions et organisation des services
- classe 2 niveau 2 / CCN 66 CDD à temps plein à pourvoir dès que possible pour un remplacement maladie
directeur
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
animatrice
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail le samedi
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- concevoir et gérer un projet
- créer une relation de confiance
- encadrer un public
- favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
- mettre en oeuvre des actions de communication
- mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- promouvoir une proposition, un projet
- préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Rémunération
- mensuel de 1750 Euros à 2000 Euros sur 12 moisCE
directeur administratif et financier
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- la réalisation des missions des services du Siège
- la gestion technique, organisationnelle et financière de l association
- L encadrement hiérarchique, fonctionnel et matriciel du personnel rattaché
- il/elle est responsable de la bonne marche desservices administratifs et comptables du Siège
- il/Elle coordonne et supervise la comptabilité, la trésorerie, la gestion des fonds et propose une politique financière
- il/Elle rend compte de ses actions et problématiques identifiées sur le terrain au Directeur Général
- il/Elle participe aux Comités de Direction
- il/Elle élabore les budgets/EPRD, applique les décisions prises, rend possible les projets dans un contrôle et équilibre budgétaire
psychologue
Rémunération
- 32 - 48 k€ brut annuel
Type de contrat
- PART_TIME
pâtissier
Avantages
- plan d'epargne
- salle de sport
- plan epargne
- mutuelle
- remboursement transport
Exigences
- effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
- cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat
- CAP / BEP
- pâtisserie: 2 ans
- vous justifiez d'une expérience similaire
- vous avez déjà démontré des qualités de gestionnaire, votre capacité d'organisation sera appréciée
- entretenir un espace de vente
- sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des produits
Responsabilité
- misterTemp' recherche actuellement des Pâtissiers , disponibles pour des missions en intérim chez l'un de nos clients
- vos missions
- fabriquerl'ensemble des pâtisseries proposées par le magasin
- etre créatif
- etrecréatif
- participer à la gestion des marchandises du rayon
- conseiller et fidéliser la clientèle
- gérer les stocks et commander les produits en collaboration avec votre responsable
La langue
- italien
- japonaise
- portugais
- arabe
- anglais
- tchèque
- espagnol
- allemand
conducteur
Avantages
- ordinateur portable
- carte carburant
- remboursement transport
- voiture de fonction
- plan d'epargne
- tickets restaurants
- interessement
- plan epargne
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
- vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
- définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- prêt à vous lancer ? Postulez
- réaliser les opérations d'attelage
- débutant accepté
Responsabilité
- faire signer les bons de livraison
- votre mission
- entretenir votre véhicule
- veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition
- respecter en permanence la réglementation sociale et les protocoles de sécurité
- représenter votre entreprise auprès de vos clients
- mettre à jour les documents de bords, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires
- respecter les délais de livraison
La langue
- allemand
- espagnol
- arabe
- italien
- néerlandais
- portugais
- anglais
- tchèque
Les salaires sur les positions chez ALVE
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur
3333 €
39%
4610 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3333 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).