ANIM & COM CONSULTANT Salaire
3/5
3/5
2 évaluations
7 avis
5 50%
4 0%
3 0%
2 0%
1 50%
Les salaires sur les positions chez ANIM & COM CONSULTANT
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
ANIM & COM CONSULTANT recrute pour des postes:
coordinateur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- réaliser le suivi administratif d'une prestation
- adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
- évaluer le travail d'un stagiaire
- organiser le planning des activités
- coordonner l'activité d'une équipe pédagogique
- pilote les dispositifs de formation qui lui sont confiés de A à Z sous le contrôle de sa supérieure hiérarchique, développe les moyens pédagogiques, procède à l'organisation et à l'accompagnement de la qualification des personnes en formation
Rémunération
- mensuel de 2500,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
- débutant accepté
Exigences
- établir un devis
- réceptionner les appels téléphoniques
- enregistrer les données d'une commande
- renseigner un client
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- définir une stratégie commerciale
- analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
- déterminer le potentiel d'un client ou prospect
Rémunération
- grille apprenti
- chèque repas2500€ brut mensuel + 1% CA A-1
Responsabilité
- la stratégie commerciale définie en équipe
- recherche de nouvelles opportunités commerciales et développement commercial
- 2/ Assurer une veille économique sur le marché afin de détecter les menaces et les
- 1/ Répondre aux appels d'offres en équipe
- 1/ Superviser et coordonner le travail d'une petite équipe de vendeur.euse.s et communicant.e.s
- opportunités commerciales
- 3/ Accompagner et former en étant exemplaire et force de vente
- 4/ Suivre et contrôler le déroulement des projets, l'exécution des échéanciers et le respect de
commercial
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- établir un devis
- réceptionner les appels téléphoniques
- enregistrer les données d'une commande
- renseigner un client
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- code des marchés publics
- comptabilité générale
- outils bureautiques
Rémunération
- mensuel de 2500,00 Euros sur 12 moisChèque repas1% du CA sur A-1
- + 1% brut du CA A-1 + primes
Responsabilité
- 1/ Répondre aux appels d'offres en partenariat avec la Responsable Administratif et Pédagogique
- 2/ Assurer une veille économique sur le marché afin de détecter les menaces et les opportunités commerciales
- 3/ Collaborer au montage financier d'un plan d'action de formation de type cursus long par alternance
- 1/ Superviser et coordonner le travail d'une petite équipe de vendeur.euse.s, chargé.e.s de relation clientèle
- 3/ Accompagner et former en étant exemplaire et force de vente
- 4/ Suivre et contrôler le déroulement des projets, l'exécution des échéanciers et le respect de la stratégie commerciale définie en équipe en faisant des points complets et réguliers avec l'ensemble ds acteur.rice. concerné.e.s
- 4/ Présenter et défendre le projet auprès des prospects et partenaires , les transformer et négocier leurs contrats
assistant administratif
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Cont. professionnalisation
Horaires de travail
- 21H Horaires normaux
- 37H30 Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
- 1 an
Exigences
- gestion administrative du personnel
- concevoir un tableau de bord
- accueillir une clientèle
- réaliser un suivi administratif du personnel
- rédiger des supports de communication interne
- réaliser la gestion administrative du courrier
- filtrer des appels téléphoniques
- organiser le planning d'un responsable, collaborateur
La langue
- anglais
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- améliorer la comptabilité analytique de l'établissement
- constituer, classer et archiver des dossiers administratifs, juridiques et financiers
- assistant administratif IAF SERVICES - 75- PARIS 08Dans le cadre de ses fonctions, l'assistant administratif se verra confier notamment les missions suivantes :- Gestion administrative o Gestion du courrier et dispatching par service...CDD - Temps plein Publié il y a 13 jours CDDTemps plein
- assurer l'accueil téléphonique, traiter et transférer les appels
- superviser et contrôler les inventaires
- saisir et mettre en forme différents documents sur le progiciel de l'entreprise
- élaborer les ODJ et les CR lors des réunions d'équipe
Rémunération
- mensuel de 2100,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
- annuel de 21600 Euros à 21600 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
agent administratif
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- gestionnaire administratif Service Urbanisme MAIRIE ACHERES - 78 - ACHERESSous l'autorité de la responsable du Service Urbanisme et en collaboration avec elle, vous assurerez les missions suivantes : - Accueil, information et conseil au public ainsi qu'aux partenaires -...CDD - Temps plein Publié il y a 22 jours CDDTemps plein
- employé / Employée de bureau GOETZ S.A - 91 - SAULX LES CHARTREUXVos missions : - réception des appels et prise de commandes par téléphone sur outil informatique - facturation sur informatique - diverses tâches administratives - si possible connaissance sur fruits...CDI - Temps plein Publié il y a 21 jours CDITemps plein
- REGISSEUR DES SERVICES PERISCOLAIRES 94 - VALENTONVous réalisez le traitement mensuel de la facturation, établir les états de présence de la restauration scolaire, centres de loisirs, accueils périscolaires, personnel communal et...CDD - Temps plein Publié il y a 9 jours CDDTemps plein
Type de contrat
- CDD de 1 an en contrat de professionnalisation ou contrat Prodiat
Exigences
- débutant accepté
- 75 - PARIS 08 - Localiser avec Mappy
- actualisé le 31 décembre 2020 - offre n° 108STQB
- maîtrise des outils
animatrice de formation
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- dispense des actions de formation en présentiel et/ou à distance
- accompagne au maintien et au développement des compétences et adapte une démarche pédagogique en lien avec les participant.e.s
- rend compte du suivi et de l'évolution des stagiaires
- pratiques différentes techniques d'animation de formation et crée la dynamique de groupe
- conçoit des séquences de formation et des supports pédagogiques , des évaluations formatives et des bilans d'actions
- ces interventions s'effectuent sur tous les cursus de formation que propose l'organisme et CFA Anim&Com et plus particulièrement dans les domaines de l'animation et du service à la personne
Exigences
- débutant accepté
responsable marketing
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Exigences
- bonne connaissance du fonctionnement d'une entreprise et de la culture entrepreneuriale
- connaissances des techniques de gestion de projet et des différents outils associés
- compétences managériales à l’oral comme à l’écrit
- commercial – Chargée d’affaire et de la relation clientèle
- média Manager – Responsable marketing et communication
- excellentes qualités relationnelles et de communication pour assurer une bonne gestion de la relation client et partenariale
- recherche, étude et test d’outils de marché pour le marketing et la gestion client
- leadership afin d’animer, motiver et mobiliser une équipe de collaborateur.rice.s
Rémunération
- selon grille rémunération contrat d’apprentissage
Type de contrat
- temps plein, Apprentissage
- tutorat : Le Directeur Administratif et Pédagogique
Responsabilité
- pilotage des projets commerciaux lors des campagnes de com promotionnelles
- analyse de la performance et pilotage en fonction des critères de ROI
- mise en place de scenarii stratégiques en communication sur les réseaux sociaux
- conception des stratégies de communication et des parcours d’acquisition
- animation de la communication interne et externe annuelle
- assurer le déploiement sur les différentes plates-formes sociales d’une présence active
- maintenance en partenariat avec la Webmaster de la E Boutique et du site internet
- assurer le reporting en statistique des actions menées et des résultats obtenus
chargé d'affaires
Exigences
- bonne connaissance du fonctionnement d'une entreprise et de la culture entrepreneuriale
- connaissances des techniques de gestion de projet et des différents outils associés
- compétences managériales à l’oral comme à l’écrit
- § Répondre aux appels d'offres en partenariat avec la Responsable Administratif et Pédagogique
- § Assurer une veille économique sur le marché afin de détecter les menaces et les opportunités commerciales
- § Collaborer au montage financier d'un plan d'action de formation de type cursus long par alternance
- § Présenter et défendre le projet auprès des prospects et partenaires , les transformer et négocier leurs contrats
Responsabilité
- négociation de contrats et d'éventuels renouvellements
- superviser et coordonner le travail de l’équipe decommerciale chargée de relation clientèle
- communication auprès des client.e.s sur les nouvelles offres de service de l'entreprise : nouvelles prestations, évolutions
- accompagner et former en étant exemplaire et force de vente
- suivre et contrôler le déroulement des projets, l'exécution des échéanciers et le respect de la stratégie commerciale définie en équipe en faisant des points complets et réguliers avec l'ensemble des acteur.rice.s concerné.e.s
- prospection de nouveaux client.e.s, recherche développement du réseau de prescripteurs commerciaux. Intervention sur les phases de négociation, en appui des équipes commerciales
adjoint de direction
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel - 22H30 Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleChèque repas
Expérience
- 3 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DESJEPS, MBA, DUT GEA GMO ou MDG PM
Exigences
- Animer, coordonner une équipe
- Capacité à prendre des initiatives
- Créativité, innovation et réactivité
- Curiosité et proactivité
- Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques
- Règles de sécurité
- Savoir réguler les dynamiques de groupe
- Sens de la communication
coordinateur pédagogique
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Exigences
- DEJEPS ou DESJEPS ou équivalence et expérience probante sur le secteur de l’animation et/ou du médico-social-sanitaire Équivalent de 2 ans temps plein d’expérience en formation Minimum 2 ans d’expérience comme animateur et/ou directeur, Minimum 2 ans d’expérience en coordination Connaissance en ingénierie pédagogique, de formation et de certification être volontaire et investi.e
Rémunération
- 31,2 K€ brut / an soit 2600€ brut / mois sur 35h/semaine primes variables régulières Missions : Gestion administrative, financière et RH Coordination des projets et suivi des actions de la Direction Générale Encadrement des équipes et accompagnement des assistant.e.s Veille au bon fonctionnement de l’entreprise et à la qualité des services Profil recherché : DEJEPS ou DESJEPS ou équivalence et expérience probante sur le secteur de l’animation et/ou du médico-social-sanitaire Équivalent de 2 ans temps plein d’expérience en formation Minimum 2 ans d’expérience comme animateur et/ou directeur, Minimum 2 ans d’expérience en coordination Connaissance en ingénierie pédagogique, de formation et de certification être volontaire et investi.e