APSIDE TECHNOLOGIES Salaire
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Boulogne-Billancourt
58 AVENUE DU GENERAL LECLERC, 92100 BOULOGNE BILLANCOURT
SIREN:
333455400
Ingénierie et architecture

Les salaires sur les positions chez APSIDE TECHNOLOGIES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
ingénieur
concepteur
ingénieur de production
automaticien

Comparaison des salaires — ingénieur

Médiane du marché : 3242 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

APSIDE TECHNOLOGIES 4166 € +28.5%
THK MANUFACTURING OF EUROPE SAS 3500 € +8%
WEVIOO FRANCE 3166 € -2.3%
FRONERI VAYRES SAS 2666 € -17.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

4 166 €/mois

Salaire net / mois

~3 247 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

3 333 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
ingénieur 4 166 € 3 333 € +25% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez APSIDE TECHNOLOGIES

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
automaticien
2833 €
7%
3004 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 210 €
/ mois
Cotisations
623 €
/ mois
Brut
2 833 €
/ mois
Net annuel
26 521 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ingénieur
4166 €
-20%
3360 €
Net (77.9%) Cotisations (22.1%)
Net
3 247 €
/ mois
Cotisations
919 €
/ mois
Brut
4 166 €
/ mois
Net annuel
38 961 €
Taux de cotisations
22.1%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

APSIDE TECHNOLOGIES recrute pour des postes:

développeur net

Rémunération

  • A négocier
  • 35 - 65 k€ brut annuel
  • €58 000 par an
  • €55 000 par an

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participer aux activités de conception, développement, intégration et test d’applications
  • comprendre l’environnement client
  • travailler en collaboration avec des équipes offshore ou nearshore
  • développement C#.Net /Webform/ASP.Net
  • participer à la définition et à la mise en place d’une organisation agile adaptée aux projets
  • assurer une remontée d’information auprès des responsables du delivery
  • etre force de proposition pour améliorer la façon de travailler et proposer des recommandations complémentaires au client
  • gestion des différentes phases de test et d’intégration

Exigences

  • de formation supérieure, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en développement C#
  • tu justifies d une expérience de minimum de 2 ans ?
  • tu souhaites travailler dans un environnement Agile ?
  • vous portez un intérêt particulier au métier des autres et à leur modélisation ?

développeur d'applications mobiles

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • tu participes aux phases de cadrage
  • tu définies les solutions techniques en accord avec les architectes et lead dev
  • tu rédiges les conceptions techniques
  • tu chiffres les travaux et engagement sur les délais
  • tu réalises les développements dans les projets en respectant les exigences de qualité
  • tu mets en place des tests unitaires et tests d’intégration
  • applications mobiles et produits connectés
  • tu intègres les développements dans la chaine d’intégration continue

Exigences

  • iOS : XCode, Swift 5, SPM, RXSwift/Combine, Realm/CoreData, BLE, WIFI

testeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser des problèmes techniques
  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • déterminer les phases et procédures de tests techniques et fonctionnels de programmes et applications informatiques
  • tu as une expérience sur un poste similaire
  • rigoureux et autonome, vous possédez un esprit d'analyse
  • tu es un excellent communicant à l’écrit

Rémunération

  • 40 - 45 k€ brut annuel
  • A négocier
  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • analyse de l’existant et mise en place du Test plan
  • conception de nouveaux cas de test afin d'augmenter la couverture des tests et de se conformer aux scénarios métiers réels
  • mettre en œuvre les outils de suivi de tests
  • tu es en charge de la définition des stratégies de tests, et, en relation avec l'équipe MOE, des activités de validation & qualification d'applications métiers et/ou Web
  • coordonner la réalisation des tests et le suivi des anomalies
  • produire/Mettre à jour la documentation
  • tests d'acceptation fonctionnels selon le plan de test établi
  • réaliser des Tests Automatisés

testeur logiciel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI

Rémunération

  • 30 - 45 k€ brut annuel

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • tu construis le scénario de test à partir du travail déjà effectué sur la partie développement
  • tu participes à l’ensemble des activités de spécification, conception et développement logiciel et proposes des solutions adaptées aux besoins des projets
  • tu développes des scénarios de test automatisé sur de nouvelles fonctionnalités, assurer leur testabilité et leur maintenance
  • tu effectues le suivi de la résolution des bugs via des outils de gestion
  • rédaction des plans, création des données, exécution et consignation les résultats des tests
  • assurer le suivi des anomalies et le contrôle des corrections apportées
  • analyse des demandes afin de les qualifier et d'en déduire les actions évolutives et/ou correctives à mener
  • tu pilotes des campagnes de recette

Exigences

  • tu as la certification ISTQB ? C’est un plus
  • nos avantages
  • tu es toujours à l’affût des actus techs
  • localité : Lyon - 69

câbleuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • identifier l'implantation des composants à partir du schéma électronique ou du plan de câblage
  • vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage
  • adapter les composants aux caractéristiques du support
  • positionner et fixer les composants sur les supports
  • vérifier le montage et le câblage

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1820 Euros à 2050 Euros sur 12 mois

ingénieure en industrie

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • extraction des exigences et des contraintes du fonctionnel à couvrir - Rédaction des plans de tests couvrant les exigences- Définition des procédures de test et des jeux de données de test- Définition des scénarios et cas de test de validation nécessaire pour couvrir le périmètre fonctionnel- Développement des scripts de mise en oeuvre des scenarios/Cas de test- Développement des scripts d'analyse des données de sortie- Réalisation d'une vérification croisée des scénarios & cas de test, des procédures et scripts par rapport aux guidelines de V&V - Exécution de façon formelle des tests sur plateforme et analyse des résultats de test- Signalisation des défauts constatés (création de faits techniques

développeur java

Rémunération

  • 45 - 60 k€ brut annuel
  • 40 - 55 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 35 - 55 k€ brut annuel
  • selon profil
  • €58 000 par an
  • €65 000 par an
  • annuel de 35000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • application web
  • concevoir une application web
  • déterminer des mesures correctives
  • recueillir et analyser les besoins client
  • rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • vous avez au moins 2 années d'expérience dans le développement Java
  • vous avez au moins 2 années d'expérience dans le développement Java et sur Mendix
  • vous possédez de bonnes bases en Angular

Responsabilité

  • analyse de l’expression des besoins et des spécifications fonctionnelles
  • développement des évolutions de l application
  • rédaction des spécifications techniques détaillées
  • concevoir et développer des applications
  • développements du code
  • nous recherchons plusieurs développeurs Java/Angular pour participer à l'ensemble des activités de spécification, conception et développement logiciel et proposer des solutions adaptées aux besoins des projets de nos clients grands comptes
  • tests unitaires et tests fonctionnels automatisés et bout en bout
  • développement des évolutions de l’application

automaticien

Rémunération

  • A partir de 34 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur de production

Rémunération

  • A négocier
  • A partir de 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur

Rémunération

  • A partir de 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME