ARKALISTA Salaire
5/5
5/5
4 évaluations
15 avis
5
100%
4
0%
3
0%
2
0%
1
0%
Montélimar
15 Rue Madame de Sévigné, 26200 Montélimar
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez ARKALISTA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ARKALISTA recrute pour des postes:

technicien de maintenance

Rémunération

  • 25 - 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • bruno DIDIER
  • prendre en charge les dépannages
  • mettre en service les équipements livrés chez le client et s’assurer de leur bon fonctionnement
  • assurer le suivi et le réglage de la maintenance des équipements une fois installés

Exigences

  • expérience Minimum 2 ans
  • être capable de faire des propositions de choix technique
  • être force de proposition et de conseil dans la conception de la partie frigorifique des équipements
  • représenter l’entreprise en faisant la promotion d’AIRCOVERY
  • avoir envie de se former aux techniques de l'entreprise
  • avoir la culture du frigoriste
  • etre animé par la curiosité
  • postuler sur le site de l'entreprise

frigoriste

Rémunération

  • 40 - 60 k€ brut annuel
  • 25 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • prospecter de nouveaux clients en termes de faisabilité et rentabilité
  • répondre aux appels d’offres
  • analyser les besoins du client
  • définir les fournisseurs en adéquation avec la demande du client
  • négocier avec les clients
  • suivre et coordonner les opérations techniques et les études de prix
  • assister les clients
  • respecter la législation sociale et le droit commercial

Responsabilité

  • il/elle aura pour mission principale de prospecter et développer les ventes de solutions techniques adaptées aux besoins de ses clients  en suivant les projets, de l’élaboration du devis jusqu’à la livraison finale et la mise en service, en passant par la facturation et le suivi des éventuels litiges
  • cette création de poste s’inscrit dans une dynamique de croissance pour renforcer l’équipe commerciale en place avec pour objectif ambitieux de développer le chiffre d’affaires et la présence de l’Entreprise sur tout le territoire national
  • A partir d’un portefeuille de clients existants, il est en charge du suivi de la vente dans son ensemble : de l’analyse du besoin, en passant par la signature du contrat, les chiffrages nécessaires,  jusqu’à la fin de la réalisation du chantier et sa mise en service chez le client
  • cette société, à forte notoriété, au savoir-faire reconnu dans son domaine, définit et installe chez ses clients des solutions « clés en main » pour des procédés industriels, nécessitant une qualité d’air optimale

technico commercial

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • il aura pour mission principale de proposer des solutions adaptées aux besoins de ses clients en suivant intégralement les projets, de l'élaboration du devis jusqu'à la livraison finale et la mise en service, en passant par la facturation et le suivi des éventuels litiges
  • cette création de poste s'inscrit dans une dynamique de croissance pour renforcer l'équipe commerciale en place avec pour objectif ambitieux de développer le chiffre d'affaires et la présence de l'Entreprise sur le territoire national
  • A partir d'un portefeuille de clients existants, il est en charge du suivi de la vente dans son ensemble : de l'analyse du besoin, en passant par la signature du contrat, les chiffrages nécessaires, jusqu'à la fin de la réalisation du chantier et sa mise en service chez le client
  • poste : Technico Commercial Climatisation Ventilation Chauffage
  • parce que la qualité de l'air que nous respirons devient un enjeu majeur dans l'environnement professionnel, ARKALISTA recrute pour son client basé en Région Lyonnaise, un « Technico Commercial dans les métiers de la Climatisation, Ventilation et Chauffage
  • ARKALISTA recherche …

Exigences

  • prospecter de nouveaux clients en termes de faisabilité et rentabilité
  • répondre aux appels d'offres
  • analyser les besoins du client
  • définir les fournisseurs en adéquation avec la demande du client
  • négocier avec les clients
  • suivre et coordonner les opérations techniques et les études de prix
  • expérience requise : + 7 ans
  • assister les clients

chef

Rémunération

  • 45 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • propreté de l’air
  • traitement de l’aspect thermique
  • contrôler, mesurer l’hydrométrie ambiante
  • alors, si vous vous reconnaissez dans ce « descriptif » proposé, et que vous avez envie de rejoindre une entreprise familiale, locale, avec un rayonnement national, disposant d’un réel savoir-faire et de vraies valeurs humaines, où le travail, le respect, l’implication, la persévérance, la solidarité ne sont pas que des mots, alors n’hésitez pas à postuler via ce site, avec votre CV + Lettre de motivation + Prétentions

Responsabilité

  • A partir d’un portefeuille de prospects à créer et de clients existants à réactiver, il/elle sera en charge du suivi du projet dans son ensemble : de la prospection en passant par l’analyse du besoin, l’étude technique, les chiffrages nécessaires, la signature du contrat,  jusqu’à la fin de la réalisation du chantier et sa mise en service chez le client, en passant par les achats et le suivi des éventuels litiges
  • cette création de poste s’inscrit dans une dynamique de croissance pour renforcer l’équipe commerciale en place avec pour objectif ambitieux de développer le chiffre d’affaires et la présence sur l’ensemble du territoire Français

consultant

Rémunération

  • 40 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur

Rémunération

  • 35 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • maintenir le code actuel et corriger les bugs
  • développeur de nouvelles fonctionnalités
  • participer à la conception et à l'architecture des systèmes embarqués
  • collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la qualité du code et la conformité aux normes
  • proposer des améliorations possibles et nouvelles technologies sur le matériel