AS COMPETENCES Salaire
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Rungis
10 Rue du Séminaire, 94550 Chevilly-Larue

Les salaires sur les positions chez AS COMPETENCES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur commercial
producteur
assistant de direction
secrétaire

Comparaison des salaires — directeur commercial

Médiane du marché : 5000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

AS COMPETENCES 6250 € +25%
SMTP 5000 € —
Le Mercato de l'Emploi 5000 € —
AU POINT K LIN 4583 € -8.3%
TPE 1583 € -68.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez AS COMPETENCES

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur commercial
6250 €
-9%
5744 €
Net (78.4%) Cotisations (21.6%)
Net
4 903 €
/ mois
Cotisations
1 347 €
/ mois
Brut
6 250 €
/ mois
Net annuel
58 836 €
Taux de cotisations
21.6%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

AS COMPETENCES recrute pour des postes:

assistant de direction

Responsabilité

  • selon les besoins liés à l'activité, vous aurez tantôt des missions commerciales/marketing, tantôt des missions de recrutement
  • véritable "Bras droit" de la Fondatrice du cabinet-Consultante en recrutement, vous aurez pour mission de lui apporter un appui administratif et de gestion

secrétaire

Responsabilité

  • au sein du magasin, vous travaillerez en équipe avec 3 Caissières facturières et une équipe de Vendeurs
  • notre Partenaire est spécialisé dans la vente de Plante auprès de professionnels

acheteur

Exigences

  • VENDEUR BtoB

Responsabilité

  • les Fournitures pour Fleuristes, que nous recrutons un CHARGE DE L’ADMINISTRATION DES ACHATS

poissonnier

Responsabilité

  • C’est pour l’atelier poissonnerie, que nous recrutons un poissonnier fileteur en CDI

agent de quai

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 2 300,00€ à 2 400,00€ par mois

Exigences

  • expérience en réception, contrôle de marchandise en chariot requis
  • expérience sur des activités similaires dans le secteur végétal ou au sein de jardinerie appréciée

Responsabilité

  • accueil des chauffeurs, signature du bon de livraison après contrôle
  • regroupage des rolls pour mieux les contrôler
  • en fonction des types de plantes, dispatcher, reclasser, ranger les rolls dans les 4 secteurs
  • produits : plantes, végétaux sur chariot
  • optimisation de l’espace afin de pouvoir recevoir les nouveaux arrivages, et préparer les commandes
  • etiquetage des Rolls de plantes : selon provenance, nom de la plante…
  • contrôle des rolls de plantes : quantitatif

vendeur

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • 01 41 73 76 24 (si besoin, et uniquement si votre candidature a bien été envoyée
  • temps plein, CDISalaire: 2000,00€à2200,00€par moisHoraires: Du Lundi au VendrediRémunération supplémentaire:* Primes
  • société agroalimentaire de renom, de type PME familiale spécialisée en produits laitiers depuis 1969 faisant partie aujourd'hui d'un groupe de renom.Implantée sur le Marché d'Intérêt National de Rungis, notre partenaire est un Distributeur de fromages, fabriqués de manière artisanale au lait cru, et fournit les professionnels tels que les fromageries-crèmeries, les supermarchés, les commerçants, etc...MISSIONS PRINCIPALESVous travaillerez en équipe avec les Vendeurs, et l’équipe logistique, et aurez pour principales fonctions la gestion des préparations de commandes, le réassort, la mise en place des différents produits dans les rayons du magasin, et la réception.Vous aurez ainsi pour principales missions professionnelles : Préparation de commandes pour les clients en magasin et les livraisons , filmage Réapprovisionnement du stand de vente Appuie à la Réception : contrôle qualitatif et quantitatif des arrivages Rangement en zone de stockage Utilisation du transpalette électriqueType de clients : commerçants, supérettes, supermarchés…Produits laitiers : toutes gammes de fromages traditionnels \ **Bon à savoir:Poste évolutif, selon compétences et sérieux évalués en poste.CONDITIONS D'EXERCICE Lieu de l'entreprise : Min de Rungis Contrat : CDI Amplitude horaire indicative : 5h15 12h15 Jours de travail hebdo : du lun

Rémunération

  • primes
  • 1 600 € à 1 700 € net / mois soit 2 000 € à 2 200 € brut/mois + mutuelle
  • 1 600 € à 1 700 € net / mois soit 2 000 € à 2 200 € brut/mois + mutuelle\ *Salaire évolutif selon compétences confirmées en poste et ancienneté.**PROFIL Niveau Bac le domaine de la logistique ou du commerce apprécié Expérience dans le secteur du commerce et en relation clients appréciée Expérience dans le secteur des produits alimentaire frais : vendeur, employé de rayon, employé magasin, ou employé de restaurant, requis Expérience en restauration, et/ou en grande distribution secteur frais, et/ou secteur fromage appréciée JUNIOR ACCEPTE Qualités professionnelles requises : Polyvalence, Réactivité et Rigueur , Excellent sens du travail en équipe, et du relationnel client/équipe, bonnes conditions physiques.POUR POSTULERMerci d'envoyer votre CV dès que possible

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Unit France Nord, vous aurez pour fonction de livrer et commercialiser les différentes gammes de produits « petit déjeuner » à une clientèle de la restauration et de l’hôtellerie située dans le département du 92
  • vous gérerez ainsi en toute autonomie vos stocks , ainsi que la préparation et la livraison des produits chez les clients
  • au sein du magasin de l’entreprise, implanté au MIN DE RUNGIS, vous aurez pour mission de commercialiser des gammes de produits alimentaires ethniques (boissons, épiceries sucrées et salées, salaisons, fruits et légumes, produits surgelés - - , ce, dans un souci constant, de satisfaction de la clientèle

ingénieur

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • CDI

Rémunération

  • 32 000,00€ à 45 000,00€ par an
  • 3 500,00€ à 4 500,00€ par mois

Responsabilité

  • organiser les chaines de production des viandes de porc
  • et, Vous commercialiserez ces offres en interne auprès des succursales du groupe
  • encadrer une équipe d’une quarantaine de bouchers, désosseurs, coupeurs, leveurs, préparateurs, conditionneurs
  • mise à jour de la mercuriale
  • faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité d’un atelier agrée CE
  • vérification des volumes disponible en fonction des besoins clients
  • organiser la production par rapport aux départs de livraison et impératifs d’expédition
  • sélection/qualification des fournisseurs adaptés à la demande client

Exigences

  • 32 à 45 KE sur 13 mois
  • junior accepté sur un poste similaire si formation supérieure d’Ingénieur agroalimentaire ou équivalent
  • expérience en management d’équipe appréciée
  • première expérience des achats ou de la commercialisation des fruits et légumes et ou produits frais, requis
  • expérience en industrie agroalimentaire de produits frais requis
  • salaire évolutif selon compétences et ancienneté
  • expérience en chaine de production de produits frais requis
  • expérience et/ou Connaissance du secteur des produits carnés est un plus

assistant commercial

Responsabilité

  • rattaché au Directeur commercial et au Dirigeant, vous serez l’interface entre les différents services internes et les clients. Vous serez par suite garant du suivi commercial

Exigences

  • le recrutement de qualité en IDF ! » paru dans LE PARISIEN

assistant administratif

Responsabilité

  • rattachée à la Responsable Comptable, vous aurez pour principale fonction la gestion administrative et la comptabilité fournisseur
  • puis, selon vos compétences développées en poste, des fonctions en comptabilité « générale » pourront vous être confiées

charge de recrutement

Responsabilité

  • en collaboration directe avec la Fondatrice du Cabinet/Experte en recrutement, et dans un souci constant de satisfaction entreprise et candidats, vous aurez pour fonction, la gestion des processus de recrutement des postes du secteur transport logistique alimentaire