ASPA Salaire
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Nice
239 AVENUE DE LA LANTERNE, 06200 NICE
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Les salaires sur les positions chez ASPA
ASPA recrute pour des postes:
aide soignante
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 30H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- repérer les modifications d'état du patient
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
Rémunération
- horaire de 12,74 Euros à 13,15 Euros sur 12 mois
assistant social
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- analyser la situation et les besoins de la personne
- accompagner et conseiller des personnes en difficulté
- définir un projet d'accompagnement social avec la personne
- orienter une personne vers des partenaires relais
- renseigner un public, des usagers
Rémunération
- horaire de 11,64 Euros à 13,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Régional
auxiliaire de vie
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 8H Travail en journée
- 25H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- effectuer les courses d'une personne
- ergonomie
- surveiller l'état de santé d'une personne
- vous aimez le contact humain et vous souhaitez évoluer dans le secteur médico-social ? Postulez à l'ASPA
- bienveillance / Empathie
- ponctualité
Rémunération
- horaire de 11,52 Euros à 11,67 Euros sur 12 moisCE
Responsabilité
- entretien du cadre de vie
- accompagnement extérieur
- aide aux courses
- aide aux repas
- aide administrative
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
monitrice-éducatrice
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 20H Travail en journée
- 24H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
- débutant accepté
Exigences
- accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- mettre en oeuvre des actions de communication interne
- organiser le travail d'une équipe
- stratégies de communication externe
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Rémunération
- horaire de 13,80 Euros à 14,34 Euros sur 12 moisMutuelle
- horaire de 13,80 Euros à 114,34 Euros sur 12 moisMutuelleCE
- horaire de 13,45 Euros à 13,89 Euros sur 12 moisMutuelleCE
- horaire de 13,45 Euros à 13,89 Euros sur 12 moisMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
- déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
- les Technicien s de l'Intervention Sociale et Familiale apportent un soutien éducatif, technique, et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants
- ils/Elles favorisent l'intégration des personnes et le maintien dans leur environnement
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 20H Travail en journée
- 24H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- analyser la situation et les besoins de la personne
- conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
- règles d'hygiène et de sécurité
Rémunération
- horaire de 13,80 Euros à 14,34 Euros sur 12 moisMutuelle
- horaire de 13,45 Euros à 13,89 Euros sur 12 moisMutuelleCE
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
- déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
- les Technicien s de l'Intervention Sociale et Familiale apportent un soutien éducatif, technique, et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants
- ils/Elles favorisent l'intégration des personnes et le maintien dans leur environnement
aide à domicile
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 13.08 EurosIndemnité transportsComplémentaire santé
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéIndemnité transports
Expérience
- 1 An(s)
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Titre professionnel ADVF
Exigences
- Connaissance de la maladie d'Alzheimer
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Normes d'hygiène et de propreté
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Autorisation
- B - Véhicule léger
auxiliaire de vie sociale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 25H Travail en journée
- 4H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
- débutant accepté
Exigences
- effectuer les courses d'une personne
- ergonomie
- règles d'hygiène et de propreté
- surveiller l'état de santé d'une personne
- vous aimez le contact humain et vous souhaitez évoluer dans le secteur médico-social ? Postulez à l'ASPA
Rémunération
- horaire de 11,65 Euros à 13,08 Euros sur 12 mois
- horaire de 13,08 Euros à 13,54 Euros sur 12 moisMutuelleCE
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
chargé de développement
Avantages
- remboursement transport
- voiture de fonction
- salle de sport
- titres restaurants
- ordinateur portable
- tickets restaurants
- plan epargne
- mutuelle
Exigences
- permis B obligatoire
- autonomie
- de tempérament entrepreneur, vous êtes convaincant, autonome, tenace, doté d’un excellent relationnel et d’une appétence pour les nouvelles technologies
- capacité à travailler en équipe
- chargé de développement ou similaire: 1 an
- alors si jamais vous vous sentez l’âme d’un chasseur , n’hésitez pas à postuler
- niveau d’études requis : Bac +5
- rigueur
Responsabilité
- véritable expert , vous aurez également un important rôle de conseil auprès de vos clients afin de leur proposer les produits adéquats
- en charge d'un portefeuille clients BtoB, vous aurez pour mission de développer ce dernier en mettant en place les stratégies commerciales les plus adaptées
- communication, plusieurs événements sont organisés
- développement et prospection d’un portefeuille clients existant
- gérer plusieurs comptes en veillant à maintenir un niveau élevé de fidélisation et de satisfaction client
- recrutement des talents qui interviendront sur les projets clients
- après une solide formation technique à votre entrée dans le groupe, et l’accompagnement d’un management de proximité, vous organisez en toute autonomie votre présence sur le terrain, développez vos ventes avec les valeurs mutualistes qui sont les nôtres, et conseillez de manière personnalisée nos sociétaires
- atteindre les objectifs mensuels
La langue
- portugais
- néerlandais
- italien
- arabe
- anglais
- allemand
- espagnol
- chinoise
coordinateur
Avantages
- plan d'epargne
- tickets restaurants
- plan epargne
- remboursement transport
- voiture de fonction
- titres restaurants
- ordinateur portable
- mutuelle
Exigences
- infirmier diplômé d’État , vous êtes familiarisé et sensibilisé à la prise en soins des personnes âgées
- conditions et Avantages
- rigueur
- doté de réelles capacités managériales et d’organisation, vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’écoute et de sens des initiatives
- cadre Infirmier
- statut : Cadre
- infirmier coordinateur ou similaire: 1 an
- aptitude
Responsabilité
- vous êtes responsable de la coordination entre l’équipe soignante et les intervenants extérieurs : médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes…
- contrôler la gestion des matériels et des produits
- vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe
- du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous
- vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
- vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d’excellence des soins, de motivation et de cohésion d’équipe
- vous contribuez à la rentabilité économique de l’établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
- vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur
La langue
- japonaise
- portugais
- arabe
- chinoise
- néerlandais
- allemand
- tchèque
- anglais
conseillère sociale
Avantages
- ordinateur portable
- remboursement transport
- tickets restaurants
- mutuelle
Exigences
- orienter une personne vers des partenaires relais
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- définir un projet d'accompagnement social avec la personne
- accompagner et conseiller des personnes en difficulté
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- renseigner un public, des usagers
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- analyser la situation et les besoins de la personne
Responsabilité
- les interventions sociales individuelles lors du maintien dans le logement
- les interventions sociales collectives
- accompagner et traiter les demandes des salariés
- participer aux réunions partenariales
- les interventions sociales individuelles lors de l'accès au logement
- accompagner et traiter les demandes des salariés ayant droit aux aides au logement
- suivre un portefeuille de clients confiés
- accueil, accompagnement et suivi des résidents
La langue
- arabe
- anglais
- allemand
Salaire moyen national
2587 €