ASS AFACO Salaire

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  Bricy
45310 BRICY
Téléphone:  +33 1 86 95 94 53
SIREN: 425341336
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Les salaires sur les positions chez ASS AFACO

ASS AFACO recrute pour des postes:

chargé d'affaires

Exigences

  • proposer des travaux de rénovation auprès des : bailleurs sociaux, syndics de copropriétés, administrations publiques et collectivités territoriales

assistant administratif

Rémunération

  • 21 000,00€ à 27 000,00€ par an
  • 21 000,00€ à 27 000,00€ par an

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • assurer le rapprochement bancaire
  • compte fournisseur, dettes à court terme, effets à payer, sommes dues
  • la gestion des frais généraux
  • S'occuper des tâches quotidiennes
  • etablir les déclarations fiscales
  • le suivi des factures et notes de frais
  • compte client, compte de créances, effets à recevoir
  • notes de frais

Exigences

  • titulaire d'un Bac+2 , vous avez une expérience réussie sur un poste similaire idéalement dans une PME du secteur BTP
  • intermédiaire
  • vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité, vous avez l'esprit d'équipe et maîtrisez le pack Office et vous avez une aisance dans l'utilisation des logiciels. Une connaissance du logiciel IpaidThat est un plus
  • assistant administratif : 2 ans
  • assistant administratif et comptable : 2 ans

conductrice de travaux

Exigences

  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • contrôler la gestion des stocks
  • véhicule léger Exigé
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • planifier les travaux
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : travailler efficacement sans responsable

Responsabilité

  • réceptionner et étudier les éléments du dossier technique
  • réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier
  • contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats
  • définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements
  • fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance
  • effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers

comptable

Responsabilité

  • analyser et justifier les variations des comptes du résultat et du bilan
  • gérer les frais généraux
  • prendre part au lancement d'appels d'offres et au suivi des candidatures
  • etablir les déclarations fiscales
  • gérer le suivi des factures et notes de frais
  • tenir les délais de clôture et établir les dossiers comptables
  • préparer les écritures comptables
  • etablir et produire les états comptables légaux et les déclarations obligatoires -Imputer les différents documents comptables

Exigences

  • titulaire d'un Bac+2, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire idéalement dans une PME du secteur BTP

conducteur de travaux

Rémunération

  • 35 000,00€ à 40 000,00€ /an

Responsabilité

  • réceptionner et étudier les éléments du dossier technique
  • réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier
  • contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier en lien avec le département des achats
  • effectuer les rapports de chantier auprès du manager
  • veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène
  • définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements
  • assurer la gestion financière des chantiers
  • fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • c ou similaire: 4 ans

poseuse

Exigences

  • coller les panneaux étanches et isolants
  • déposer un revêtement existant
  • fixer mécaniquement les panneaux étanches et isolants
  • sécher les surfaces
  • véhicule léger Souhaité
  • vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • vérifier l'évacuation des eaux de pluie
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude

Responsabilité

  • isoler les combles par soufflage
  • effectuer des travaux de manœuvre
  • respecter les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers

Salaire moyen national

2587 €