ASS FAMILIALE DEP AIDE ENFANTS INFIRME Salaire

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1 ALLEE DU PARADIS, 93240 STAINS
SIREN:
775735574

Les salaires sur les positions chez ASS FAMILIALE DEP AIDE ENFANTS INFIRME

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASS FAMILIALE DEP AIDE ENFANTS INFIRME recrute pour des postes:

secrétaire de direction

Responsabilité

  • assurer le secrétariat de la direction

directeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 3 200,00€ par mois

Exigences

  • capacité d’écoute et bon relationnel avec les personnes
  • expérience de 5 ans dans un établissement médico-social
  • maîtrise des outils bureautiques informatiques
  • autonomie, rigueur et capacité d’organisation
  • capacité à monter et mettre en œuvre des projets

Responsabilité

  • contribuer à la définition et à la mise en œuvre du projet d’établissement
  • S’assurer de la sécurité des personnes et des biens. S’assurer de la mise en œuvre et du suivi du document unique d'évaluation des risques professionnels
  • participer aux différentes évolutions institutionnelles
  • S’assurer du respect du niveau d’activité de l’établissement
  • participer aux astreintes de responsabilité avec 2 autres cadres pour les établissements d’IDF
  • au sein d’une équipe de direction, le directeur adjoint exerce ses responsabilités, par délégation de la Directrice du pôle, avec laquelle il collabore et à laquelle il rend compte régulièrement de l’activité, dans le respect du cadre législatif et réglementaire
  • participer, à l’élaboration et à l’exécution des budgets, en collaboration avec les services du siège et la direction de pôle, participer activement à l’élaboration des rapports s’y attenant
  • assurer la mise à jour des outils de la loi 2002-2 et la mise en place de procédures avec la rigueur nécessaire dans leurs suivis. Respecter et faire respecter les procédures existantes avec une volonté d’amélioration continue

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 21 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H50 Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • outils bureautiques
  • modalités d'accueil
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • accueillir une clientèle
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • rémunération selon CCN66

employé de ménage

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • utilisation d'appareil électroménager
  • procédures de nettoyage et de désinfection
  • produits de nettoyage
  • règles d'hygiène et de propreté
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • entretenir des locaux
  • entretenir du mobilier
  • laver des vitres

Rémunération

  • mensuel de 1564 Euros sur 12 mois

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 8H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 450,00 Euros à 790,00 Euros sur 12 mois

éducatrice spécialisée

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • L'IME a pour mission de développer toutes les compétences des enfants et des jeunes à travers des actions à visée éducative, de soins, pédagogique et d'insertion sociale et/ou professionnelle

Exigences

  • B- Véhicule léger
  • débutant accepté
  • secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
  • éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée AVVEJ RENCONTRE 93 - 93- ST DENISAu sein du service La Mètis, service d'Accueil Familial Spécialisé à destination de jeunes en Très Grandes Difficultés, nous recherchons un Accordeur.L'Accordeur assure une fonction de coordination...CDI - Temps pleinPublié il y a 5 joursCDITemps plein

educatrice

Exigences

  • débutant accepté

Responsabilité

  • IME en semi-internat recherche éducateur spécialisé

educateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSERestaurationSelon convention collective 66
  • Complémentaire santéCSEselon CCNT66 et experiences
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santéRestauration
  • selon CCNT66 et experiences

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté
  • 24 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent Travail social - DE Moniteur Educateur
  • Bac ou équivalent
  • Bac ou équivalent - DE Educateur spécialisé
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'Educateur spécialis

Exigences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon convention collective 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Analyser les situations d'urgence et réagir rapidement
  • Diplôme de psychologue
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Utiliser les outils numériques
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Etre force de proposition

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de service

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 850.00 Euros sur 12 moisCE

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Relayer de l'information
  • Avoir le sens du service
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Horaires de travail

  • temps partiel