ASSOCIATION HAD 39 Salaire
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Lons-le-Saunier
305 RUE DESIRE MONNIER, 39000 LONS LE SAUNIER
Téléphone:
+33 3 81 41 23 45
SIREN:
479067787
n.elmesdadi@had39.fr
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION HAD 39

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ASSOCIATION HAD 39 recrute pour des postes:

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • mensuel de 1720,99 Euros à 1720,99 Euros sur 12 mois

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • mensuel de 2121,22 Euros à 2121,22 Euros sur 12 mois

infirmier

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • assurer la permanence et la continuité des soins
  • participer à la formation des libéraux concernant le matériel utilisé
  • dispenser des soins sur rôle propre ou sur prescription, selon les règles de bonnes pratiques
  • infirmier / Infirmière de soins généraux MAISON ENFANTS LA BELINE CENTR SPEC - 39- SALINS LES BAINSSous l'autorité hiérarchique du Manager du Pôle Soins et fonctionnelle du médecin, en lien étroit avec l'ensemble des professionnels de l'Equipe Mobile, l'infirmière assurera ses missions en grande...CDI - Temps pleinPublié il y a 15 joursCDITemps plein

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier- DE
  • capacités à s'organiser, à prioriser ses actions
  • capacités d'adaptation et à travailler en autonomie

directeur

Exigences

  • soignant de formation titulaire d’un diplôme de cadre de santé et de gestion
  • fort sens relationnel et exemplarité Autonome, sachant prendre des initiatives
  • expérience et positionnement confirmés en management
  • connaissance de l’Hospitalisation A Domicile souhaitée
  • expérimenté , Confirmé

Responsabilité

  • assure la direction administrative et financière par délégation de la Direction Générale
  • manage une équipe de 35 salariés
  • il veille au respect de la législation en vigueur et assure un travail de veille réglementaire
  • il est garant de l’activité, de la tarification T2A et de sa conformité à la législation
  • il s’implique dans une démarche qualité
  • il suit l’évolution de l’activité, analyse les situations et met en place les contrôles
  • il suit la trésorerie et l’ensemble des éléments financiers de la structure
  • il participe, avec les médecins et l’équipe soignante, à l’élaboration des différents protocoles de fonctionnement