ASSOCIATION MAISONS D ACCUEIL LE PHARE Salaire
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Villeneuve-de-Berg
60 RUE DE L ESPARET, 07170 VILLENEUVE DE BERG
SIREN:
775553001
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION MAISONS D ACCUEIL LE PHARE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

1 233 €/mois

Salaire net / mois

~962 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

12

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION MAISONS D ACCUEIL LE PHARE recrute pour des postes:

éducateur de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • recrute un CDD temps complet à compter du 25 septembre 2023 au 31/12/2023 : un éducateur de Jeunes Enfants, ou un éducateur spécialisé , ou un assistant social ou un conseiller en économie sociale familial pour le Service d'Accompagnement Progressif en Milieu Familial basé sur Aubenas

Rémunération

  • selon CCN du 31.10,1951

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale

Responsabilité

  • dans le cadre du projet associatif et sous la responsabilité du chef de service éducatif, assurer et participer à la prise en charge socio-éducative de l'enfant ou de l'adolescent maintenu en famille dans la continuité de son projet, en lien avec sa famille et le prescripteur
  • contraintes spécifiques : déplacements journaliers, amplitude horaire, astreintes week-end

assistant social

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • conseiller, accompagner une personne
  • détecter des situations à risques
  • réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • dans le cadre du projet associatif et sous la responsabilité du chef de service éducatif, assurer et participer à la prise en charge socio-éducative de l'enfant ou de l'adolescent maintenu en famille dans la continuité de son projet, en lien avec sa famille et le prescripteur
  • contraintes spécifiques : déplacements journaliers, amplitude horaire, astreintes week-end

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • est amené à se déplacer sur les autres établissements

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • entretenir un espace extérieur
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation

Rémunération

  • mensuel de 1200,00 Euros à 1300,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • S'assure du bon fonctionnement des bâtiments et équipements
  • en recensant les équipements, les installations réglementées et leurs consignes de maintenance

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • travail à 2 en équipe la semaine et éventuellement 1 dimanche sur 2
  • travail à 4 en équipe la semaine et éventuellement 1 dimanche sur 2
  • contribuer à la qualité du cadre de vie des enfants, en lien avec l'équipe éducative, dans le cadre du déroulement des actes de la vie quotidienne
  • MISSIONS : Assurer l'élaboration des repas collectifs dans le respect des norrmes d'hygiène et de restauration collective

Horaires de travail

  • 35H Horaires annualisables
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 12 mois
  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits
  • conditionner des produits
  • contrôler l'état des stocks
  • définir des besoins en approvisionnement
  • entretenir un équipement, une machine, une installation
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Rémunération

  • annuel de 21000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 moisCE
  • mensuel de 1750,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 21000,00 Euros à 23000,00 Euros sur 12 moisCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • le service est organisé pour 2 villas qui accueillent en moyenne 24 jeunes âgés de 6 à 17 ans ainsi que pour le service Accueil de Jour sur les temps scolaires

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • permis de conduire obligatoire
  • recrute un CDD temps plein à compter de début septembre 2022 pour 4 mois : un éducateur de Jeunes Enfants, ou un éducateur spécialisé , ou un assistant social ou un conseiller en économie sociale familial pour le Service d'Accompagnement Progressif en Milieu Familial basé à PRIVAS

Rémunération

  • CESelon ancienneté et CCN, 51

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • dans le cadre du projet associatif et sous la responsabilité du chef de service éducatif, assurer et participer à la prise en charge socio-éducative de l'enfant ou de l'adolescent maintenu en famille dans la continuité de son projet, en lien avec sa famille et le prescripteur
  • contraintes spécifiques : déplacements journaliers, amplitude horaire, astreintes week-end

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 26H25 Horaires variables
  • 17H50 Horaires variables

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • communication interne
  • communication externe
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • permis de conduire
  • déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
  • informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme et apporter un appui personnalisé par des conseils, du soutien

Rémunération

  • mensuel de 1385,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 moisCE
  • mensuel de 1100,00 Euros à 1400,00 Euros sur 12 moisCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

comptable

Rémunération

  • 39 - 41 k€ brut annuel
  • regroupement Cadre Administratif et de Gestion – Coef. 716
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • PART_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • comptabilité générale
  • analyse comptable et financière
  • gestion de trésorerie
  • gestion financière
  • comptabilité analytique
  • management
  • suivi des immobilisations comptables
  • comptabilité tiers

Responsabilité

  • contrôle les factures et supervise la saisie des comptables, le pointage et lettrage des écritures comptables de l’ensemble des établissements dans le respect des normes comptables applicables
  • participe à l’élaboration du bilan et du compte de résultat
  • contrôle les caisses
  • participe à l’élaboration des budgets prévisionnels
  • participe aux clôtures mensuelles ou trimestrielles
  • assure le suivi des comptes d’exploitation et alerte la DAF/RH en cas de dérive budgétaire ou de trésorerie
  • veille en lien avec la DAF/RH à la planification des dépenses en matière d’investissement en adéquation avec le budget exécutoire et du règlement des fournisseurs – Assure la comptabilisation des écritures d’immobilisations
  • vérifie le bon paramétrage de la comptabilité analytique lors des saisies comptables

cuisinier

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 19 000,00€ à 22 000,00€ par an

Exigences

  • titulaire d'un CAP ou BEP cuisine ou qualification équivalente
  • technique d'hygiène et de sécurité alimentaire - Principes de conformité des équipements
  • expérience souhaitée auprès des publics enfants et adolescents
  • avoir une réelle motivation en lien avec la population accueillie - Technique d'écoute et de relation à la personne
  • savoir mettre en œuvre une production alimentaire en lien avec les produits de saison
  • faire preuve d'organisation et d'initiative - Avoir une autonomie dans le travail
  • notions de gestion
  • faire preuve d'adaptabilité et de souplesse en fonction de l'activité

Responsabilité

  • en organisant les achats dans les limites du budget
  • participer aux réunions avec le personnel éducatif de manière ponctuelle en lien avec le chef de service
  • susciter et entretenir le lien avec les personnes accueillies
  • confectionner occasionnellement des repas pour des événements particuliers organisés par l'institution
  • veiller à la traçabilité des produits achetés, comptabilisation des repas
  • réaliser les menus équilibrés et variés dans le respect de la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de plan de maîtrise sanitaire, d'allergènes, de textures modifiées et d'alimentations adaptées
  • réaliser des inventaires réguliers en surveillant les dates de péremption
  • etre en lien avec le directeur administratif pour le suivi du budget

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H50 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques de communication
  • normes rédactionnelles
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • animer et concevoir des séances d'information socioéducative ou des ateliers thématiques
  • développer un réseau de partenaires
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais

Rémunération

  • mensuel de 1300 Euros à 1550 Euros sur 12 mois

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • identifier des problèmes ou des risques sociaux sur un secteur géographique et proposer des solutions individuelles ou collectives
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2300,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1850,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2235,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • dans le cadre du projet associatif et sous la responsabilité du chef de service éducatif, assurer et participer à la prise en charge socio-éducative de l'enfant ou de l'adolescent maintenu en famille dans la continuité de son projet, en lien avec sa famille et le prescripteur
  • contraintes spécifiques : déplacements journaliers, amplitude horaire, astreintes week- end