ASSOCIATION SOINS DOMICILE Salaire
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Bourg-la-Reine
3 ALLEE FRANCOISE DOLTO, 92340 BOURG LA REINE
SIREN:
785311028
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION SOINS DOMICILE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION SOINS DOMICILE recrute pour des postes:

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • mensuel de 1892,00 Euros à 2106,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre primes de l'encadrement A ET C/

Expérience

  • 10 ans - même secteur d'activité

Exigences

  • code des marchés publics
  • management
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • gérer des ressources financières
  • organiser le fonctionnement d'une structure

Rémunération

  • convention Collective BAD 2010

Responsabilité

  • vous contribuez à l'élaboration des orientations politiques et stratégiques de l'Association ainsi qu'à leurs déclinaisons sous forme de plans d'actions et d'objectifs, et vous les mettez en œuvre
  • vous rendez compte auprès du Conseil d'Administration des résultats comptables
  • vous favorisez un climat social serein, développez un état d'esprit participatif et responsabilisant, en veillant à promouvoir une communication bienveillante entre les équipes
  • vous représentez l'Association dans les différentes instances et auprès de ses partenaires, institutionnels, financeurs, et ce en coordination avec la Présidente ou sous délégation
  • vous assurez la direction opérationnelle de l'Association : management des ressources humaines et animation des équipes ; gestion économique, financière et logistique de l'Association ; élaboration du budget et suivi des tableaux de bord
  • vous garantissez la qualité des prestations auprès des bénéficiaires ; vous êtes à l'écoute de leurs besoins ; vous développez et harmonisez les pratiques professionnelles ; vous participez à la démarche d'amélioration continue de la qualité

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • entretenir un espace extérieur

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros

technicien

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • un Gestionnaire de paie & RH ABIL RESSOURCES  - 75- PARIS 14Au sein du service paie de notre client vos principales missions seront :- Saisir les éléments variables de paie- Editer et contrôler les bulletins de paie - Gérer les arrêts...CDD  - Temps plein Publié il y a 15 jours CDDTemps plein
  • arrêts de travail, maladie professionnel
  • gestionnaire de paie RANDSTAD  - 75- PARIS 10Au sein d'une équipe de 5 collaboratrices et sous la supervision d'un manager, votre mission consiste à établir pour le compte des clients les bulletins de paie, le calcul des charges sociales, les...CDI  - Temps plein Publié il y a plus de 30 jours CDITemps plein
  • contrats de travail
  • gestion des dossiers du personnel
  • en collaboration avec le reste de l'équipe, le technicien sera notamment en charge de la préparation de la paie, le contrôle et la réalisation des bulletins de paie vos missions en gestion des démarches administratives RH
  • déclarations obligatoires

Exigences

  • débutant accepté
  • compétences appréciées

aide soignant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte Mobilisable en urgence
  • 35H/semaine Travail en astreinte Mobilisable en urgence

Rémunération

  • VéhiculeTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéRestaurationIndemnité transportsà partir de 2500 euros bruts ET variable selon ancienneté et qualifications
  • VéhiculeTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéRestaurationIndemnité transportsà partir de 2500 euros bruts

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - diplôme d'Etat d'aide-soignant

Exigences

  • Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Connaissance des droits de l'homme et des libertés fondamentales
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

aide à domicile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Mobilisable en urgence Travail le dimanche Travail le samedi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Indemnité transportsComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panierCSEsalaire de base + coef ancienneté dans le secteur +coefficient pour le diplôme
  • Salaire brut : Mensuel de 2181.06 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 12 Mois
  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent - diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Bac+2 ou équivalents Gestion association

Exigences

  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

auxiliaire de vie sociale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail durant les vacances scolaires Travail le dimanche Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1984.87 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéCSETéléphone mobileprise en compte du diplôme et de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - assistant de vie aux familles

Exigences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée

La langue

  • Français