AT HOME Salaire
Les salaires sur les positions chez AT HOME
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — aide ménager
Médiane du marché : 1970 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — garde d'enfant à domicile
Médiane du marché : 1760 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — secrétaire
Médiane du marché : 1666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez AT HOME
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
AT HOME recrute pour des postes:
contrôleuse de gestion
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- concevoir des indicateurs
- déterminer des mesures correctives
- indicateurs de suivi d'activité
- suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
- évaluer la performance d'une structure
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
vendeur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 24H Travail le samedi Et dimanche en péridoe de fêtes
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accueillir une clientèle
- disposer des produits sur le lieu de vente
- procédures d'encaissement
- proposer un service, produit adapté à la demande client
- techniques de mise en rayon
Rémunération
- horaire de 11,07 EurosPrimes
consultant
La langue
- anglais
Exigences
- vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent à un Master 2 scientifique ou d'un doctorat
- vous disposez d'une bonne aisance rédactionnelle
- vous disposez d'un intérêt marqué pour l'entrepreneuriat et l'innovation et d'une curiosité intellectuelle sur les plans technique, commercial et financier
- vous appréciez le travail en équipe et êtes autonome
- vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et bureautique
- votre esprit critique et analytique aiguisé vous permet de comprendre rapidement les spécificités des clients et de produire des livrables de qualité
- vous disposez d'un bon relationnel, d'un sens prononcé du service et une certaine proactivité pour construire une relation de confiance avec nos clients
Responsabilité
- nous définissons et exécutons une stratégie de financements publics
- conquête de nouveaux clients
- veille technologique et concurrentielle
- structuration et évolution de l'offre de Calvinnov
- enfin nous apportons une aide à la structuration de la R&D de nos clients
- vérification de la cohérence des informations transmises et suivi des projets des clients et projets internes
- rédaction de dossiers techniques intégrant notamment des états de l'art scientifiques, état du marché, état de la concurrence, synthèses de travaux et, par ce fait, participation à l'obtention de financements
chef
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 4 ans
Exigences
- concevoir des supports de communication visuelle
- concevoir un support de communication audiovisuel
- planifier la réalisation d'une action de communication
- réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- rédiger le contenu d'un support de communication
- issu d’une formation supérieure en communication/évènementiel, vous disposez d’au moins 5 années d’expérience en évènementiel
- en étant très organisé
- vous partagez nos valeurs de Responsabilité, d’Enthousiasme, de Simplicité, de Persévérance, d’Innovation, de Respect et d’Esprit de corps. Le développement durable a du sens pour vous, alors Rejoignez-nous
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- A négocier
- mutuelle40 k€ bruts annuels
La langue
- néerlandais
- anglais
directeur de magasin
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 35H Travail le samedi
Expérience
- 1 an
- 2 ans - Exp exigée sur poste similaire
- 6 mois
Exigences
- agencer un espace de vente
- définir des besoins en approvisionnement
- préparer les commandes
- suivre l'état des stocks
- valoriser un produit
- communication interne
- management
- merchandising / Marchandisage
Rémunération
- mensuel de 2100,00 Euros à 2500,00 Euros sur 13 mois
- mensuel de 2050,00 Euros sur 13 moisPrimes
- mensuel de 2050,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
Responsabilité
- vous êtes responsable de la tenue du magasin et de son organisation, vous êtes moteur dans la dynamique de l'équipe et responsable de la mise en place des plans d'actions permettant l'atteinte des objectifs fixés
garde d'enfants
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps partiel, CDI
Horaires de travail
- 6H Horaires normaux
- 4H Horaires normaux
- 3H Horaires normaux
- 8H Horaires normaux
- 30H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
- débutant accepté
Exigences
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
- procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- CAP / BEP
- intervenir auprès d'enfants de 3 à 6 ans
- intervenir auprès d'enfants de 6 à 10 ans
Rémunération
- horaire de 12,17 Euros à 12,21 Euros sur 12 mois
- horaire de 12,17 Euros à 12,21 Euros
- 12,21€ par heure
- 12,17€ à 12,21€ par heure
- horaire de 10,85 Euros à 10,89 Euros sur 12 mois
- horaire de 10,57 Euros à 10,61 Euros sur 12 mois
- horaire de 10,57 Euros à 10,61 Euros sur 12 moisMutuelle
- 11,63€ à 11,67€ par heure
Responsabilité
- récupérer les enfants à l'école et crèche
- lever de l'enfant
- récupérer l'enfant à la garderie
- préparation du petit déjeuner / donner le biberon
- proposer des activités adaptées à l'âge de l'enfant
- préparation du petit déjeuner
- amener l'enfant à la crèche
- taux de réponses aux candidatures : 61%
secrétaire
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 1 250,00€ par mois
Responsabilité
- accueil client
- prise de rendez-vous
- rédaction/envoi de courriers
- classement et archivage
- facturation client : établir la facturation client, suivi des règlements avec relance si nécessaire
Exigences
- de formation BAC
- sens de l’accueil et du service client
- bonne organisation, qualité et soin dans le travail
- ponctualité
- orthographe irréprochable
- maîtrise des outils informatiques
- connaissance en menuiserie souhaitée
- nous recherchons à ce jour une secrétaire polyvalente qui saura mener à bien ses missions pour nos deux entreprises
employé de ménage
Responsabilité
- afficher plus d'offres
Exigences
- B- Véhicule légerCe permis est indispensable
- 3 ansCette expérience est indispensable
- permis B + véhicule indispensable
- expérience exigée
- voir la page entreprise
garde d'enfant à domicile
Rémunération
- Horaire de 13.54 Euros à 13.63 Euros - 10% indemnités congés payés incluses
- Salaire brut : Horaire de 13.54 Euros à 13.63 Euros - 10% indemnité congés payés inclusPrimesComplémentaire santé10% indemnité congés payés inclus
- Salaire brut : Horaire de 13.54 Euros à 13.63 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéPrimes10% indemnités congés payés incluses
- Salaire brut : Horaire de 13.54 Euros à 13.63 Euros sur 12 moisComplémentaire santé10% indemnités congés payés incluses
- Salaire brut : Horaire de 13.22 Euros à 13.31 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé
- Salaire brut : Horaire de 13.31 EurosPrimesCSEComplémentaire santé10% indemnité congés payés inclus
- Salaire brut : Horaire de 13.07 Euros à 13.16 EurosComplémentaire santé
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 9H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 13H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
Expérience
- 1 An(s)
Exigences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Etapes du développement de l'enfant
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Gérer la sécurité des enfants lors des activités
- Mémoriser des informations
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Parle basque
Autorisation
- B - Véhicule léger
- B mention 79.06 (= EB)
Éducation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE
- Bac ou équivalent Service à la personne
superviseur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 40700.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 moisPc portableMutuelle
- 38 - 42 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 5 An(s)
Exigences
- Comptabilité tiers
- Collecter et analyser des données, des informations
- Comptabilité analytique
- Comptabilité générale
- Contrôler l'efficacité des procédures comptables
- Finance
- Fiscalité
- Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables