AVERTIN SECURITE INCENDIE Salaire
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Chambray-lès-Tours
10 CHEMIN DU PETIT PORTEAU, 37170 CHAMBRAY LES TOURS
SIREN:
498893676
Commerce

Les salaires sur les positions chez AVERTIN SECURITE INCENDIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2410 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.6%
AVERTIN SECURITE INCENDIE 1700 € -29.5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

AVERTIN SECURITE INCENDIE recrute pour des postes:

commercial

Avantages

  • mutuelle
  • carte carburant

Rémunération

  • 1 700,00€ par mois
  • 1 700,00€ /mois
  • 1700.00€ par mois+commissions+frais professionnels

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • une expérience réussie dans la relation client B to B et/ou B to C est souhaitable
  • permis B
  • commercial : 1 an

Responsabilité

  • au plan technique, vous pourrez assurer la pose et l’entretien des produits que vous aurez vous-mêmes vendus et interviendrez lors de visites annuelles auprès de votre clientèle

technicienne

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier
  • Assurer la maintenance préventive de base des équipements
  • Connecter une boîte de raccordements
  • Câbler un matériel
  • Désactiver un système électrique
  • Identifier les caractéristiques d'un site
  • Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • une connaissance du logiciel SAGE et une rigueur organisationnelle seront exigées

Rémunération

  • mensuel de 1820,00 Euros à 1820,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • votre mission polyvalente consistera à assurer le suivi administratif de l'activité

assistant administratif

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 moisComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panier

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Comptabilité

Exigences

  • Maitrise du logiciel SAGE comptabilité
  • Codifier une facture
  • Logiciels comptables

monteur-câbleur

Avantages

  • salle de sport
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • voiture de service
  • participation aux benefices
  • interessement
  • mutuelle

Exigences

  • vous êtes rigoureux, autonome et bon communiquant
  • CACES
  • permis B
  • vous possédez des compétences techniques dans le domaine de l'électrotechnique
  • conditions et Avantages
  • monteur câbleur
  • poste Similaire: 2 ans
  • des déplacements sont à prévoir

Responsabilité

  • veillant à sa propre protection et à la sécurité du personnel travaillant dans sa proximité immédiate
  • faire suivre la mise à jour des schémas électriques et pneumatiques à la personne dédiée au suivi du câblage
  • le déroulage des différents câbles de signalisation, Poste et Campagne
  • respectant les consignes de sécurité d’hygiène et d’environnement
  • pré câblage en atelier Châssis et Armoires électrique
  • assurer la levée des non-conformités électriques
  • le contrôle de son travail en fin d’activité
  • conformité aux directives clients et des procédures qualité de l’entreprise

La langue

  • anglais
  • allemand
  • espagnol
  • portugais
  • italien

technico commerciale

Avantages

  • voiture de fonction
  • ordinateur portable
  • plan epargne
  • interessement
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • carte carburant

Exigences

  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • négocier un contrat
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • établir un contrat de vente

Responsabilité

  • analyser la demande des clients et proposer nos offres les plus adaptées
  • véritable patron de secteur, vous gérez un portefeuille client et vous le développez
  • rattaché au chef d'agence, vous êtes responsable et autonome sur votre secteur géographiquement déterminé
  • participer à la croissance du chiffre d'affaires
  • partenaire privilégié auprès de vos clients, vous mettez en avant nos différentes gammes de produits et services
  • développement commercial de votre secteur géographique
  • votre présence quotidienne sur le terrain vous permet d'être un.e référent.e technique et ainsi fidéliser les clients
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée

La langue

  • japonaise
  • allemand
  • espagnol
  • arabe
  • tchèque
  • anglais
  • polonais
  • italien