AXYS CONSULTANTS Salaire
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Levallois-Perret
157 RUE ANATOLE FRANCE AXYS CONSULTANTS 92300 LEVALLOIS PERRETFrance
SIREN:
343099909

Les salaires sur les positions chez AXYS CONSULTANTS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

AXYS CONSULTANTS recrute pour des postes:

architecte

Rémunération

  • 60 - 68 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • mettre en œuvre ou supervision les équipes en charge du développement des flux d'intégration coté BTP
  • accompagner les équipes de développement cote S/4 pour définir les technologies sur lesquelles seront basées les flux E2E
  • définir les outils de gestion de rejets, supervision en fonction des différentes technologies
  • prendre en compte les normes de nos clients afin de les appliquer et structurer les flux d'intégration pour en tenir compte

Exigences

  • au moins cinq ans dans le domaine des systèmes SAP avec une expérience de projet pratique éprouvée et la mise en œuvre de flux d'intégration

responsable marketing

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • développer la notoriété et l’image de marque du Cabinet
  • dynamiser la génération de leads
  • accompagner le développement de la stratégie de l’offre du Groupe
  • développer le packaging des offres
  • définir et mettre en œuvre une stratégie de communication multicanal
  • soutenir le processus de vente
  • participer à la définition du mix-marketing en lien étroit avec les Directeurs et Associés de chaque Business Unit
  • management d’une équipe de 2 personnes

Exigences

  • capacité à transformer une vision en stratégie et d’en animer son déploiement
  • maitrise parfaite d’un outil de marketing automation
  • bonnes connaissances en marketing digital, stratégie SEM, et aisance sur les réseaux sociaux
  • vous avez développé lors de votre parcours professionnel les compétences clés qui vous permettront de relever avec succès le challenge que nous vous proposons
  • excellentes qualités organisationnelles, de rigueur et de l’analyse, ainsi que votre culture du résultat
  • esprit d’équipe, bon relationnel, fort engagement
  • autonomie, créativité, force de proposition
  • candidats curieux et dynamiques, venez nous rencontrer

responsable rh

Rémunération

  • A négocier
  • respect de la grille, animation des projets 2022

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • BU Accompagnement au Changement
  • BU Achats
  • prendre en charge la relation avec les avocats
  • BU Data Digital
  • gestion des avenants au contrat de travail
  • assurer une veille règlementaire en matière de droit social et sur le secteur SYNTEC
  • gestion des contrats de travail
  • BU Finance

Exigences

  • nous recherchons avant tout une personne passionnée par le développement humain et aimant travailler en équipe
  • de formation BAC +4/+5 en ressources humaines, une expérience de 6/7 ans minimum dans la fonction RH est indispensable , idéalement avec une expérience significative en société de service , afin de bien comprendre les enjeux de notre métier
  • une bonne communication orale et écrite ainsi que des capacités d’écoute sont attendues
  • un bon sens de l’organisation et des compétences managériales seront nécessaires pour atteindre les objectifs et les enjeux du pôle RH
  • CDI, poste basé à Levallois Perret
  • en effet le positionnement du RRH implique des interactions continues avec le Comité de Direction d’une part, les ressources du pôle RH et des fonctions support de manière plus large et nos collaborateurs évidemment
  • postuler
  • polyvalent dans tous les domaines de la gestion des ressources humaines , le RRH devra faire preuve de hauteur de vue tout en restant opérationnel

contrôleur de gestion

Responsabilité

  • françois BALLOT
  • L'élaboration des processus de suivi du budget, du chiffre d'affaires et des charges
  • pour accompagner notre développement, nous recrutons un Contrôleur de Gestion
  • la mise en place des indicateurs mensuels de performance métier nécessaires à la production d'un reporting fiable
  • la réalisation d'analyses de performance spécifiques
  • la surveillance des écarts entre objectifs prévisionnels / objectifs réalisés et la proposition si nécessaire d'actions et de solutions correctives
  • la fiabilisation des données de gestion issues de notre ERP et de notre outil de suivi de production

Exigences

  • de formation supérieure , vous justifiez de 2 ans d'expérience professionnelle minimum sur une fonction similaire et maîtrisez les fondamentaux de la gestion financière
  • vous êtes curieux , organisée et doté d'une forte capacité d'adaptation
  • une expérience au sein d'une société du secteur Conseil, IT ou en ESN serait un plus appréciable pour votre candidature
  • au-delà de vos compétences "métier", nous recherchons principalement une personnalité communicante capable de développer des contacts de qualité avec les Associé s du cabinet
  • votre parfaite maîtrise des outils bureautiques et votre appétence pour les nouvelles technologies / les outils de gestion constituent des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction

consultant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 38H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 3100.0 Euros sur 12 moisComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panier
  • A négocier
  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panier

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 4 An(s)
  • 2 An(s)

Exigences

  • Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

data analyst

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 38H1/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros sur 12 moisComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panier
  • A négocier

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 4 An(s)

Exigences

  • Utiliser l'anglais dans un contexte professionnel
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

La langue

  • Anglais

assistant de gestion

Rémunération

  • 30 - 32 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

consultant en transformation finance

Rémunération

  • Mensuel de 3100.0 Euros

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

chargé de recrutement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME