BCG CONSEILS Salaire

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  Orléans
5 AV DES DROITS DE L HOMME 45000 ORLEANS
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Les salaires sur les positions chez BCG CONSEILS

BCG CONSEILS recrute pour des postes:

data analyst

Rémunération

  • A partir de 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

back office titres

Rémunération

  • 30 - 38 k€ brut annuel
  • mensuel de 30000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous effectuez également les rapprochements sur comptes espèces
  • enfin, vous serez amené à identifier des mesures d’amélioration des outils et à participer à leur mise en œuvre opérationnelle
  • enfin, vous serez amené à identifier des mesures d'amélioration des outils et à participer à leur mise en œuvre opérationnelle
  • cette opportunité est à pourvoir en CDI à Paris dans le 9ème arrondissement
  • cette opportunité est à pourvoir en CDI à Paris dans le 9ème arrondissement
  • rigueur et précision sont vos atouts premiers pour occuper ce poste
  • une connaissance des comptes titres et/ou valeurs mobilières serait un plus
  • au quotidien, vous assurez, avec le soutien du responsable back office titres, le traitement des transactions sur actions et obligations initiées par le Front Office pour la clientèle ainsi que les comptes-propres

Exigences

  • spécialiste du secteur bancaire et financier, le cabinet de recrutement BCG Conseils vous propose, pour le compte d'un de ses clients, un poste de Gestionnaire Back Office Titres en CDI

contrôleur de gestion

Rémunération

  • 50 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • rattaché à la Direction réseau de la banque, vous intervenez au sein d'un pôle pilotage de la performance pour effectuer des missions d'analyse de la performance commerciale, du suivi budgétaire ainsi que de la coordination
  • analyser les résultats et établir des plans d'action en coordination avec les parties prenantes
  • initier des évolutions de reportings et définir de nouveaux indicateurs clefs
  • préparer et organiser avec le management les business review en vue d'une présentation en comité stratégique
  • effectuer le suivi budgétaire de la direction en lien avec toutes les parties prenantes

Exigences

  • votre expérience vous a permis de développer de bonnes capacités d'analyse, de synthèse, de mise en forme de résultats statistiques, ainsi que renforcer votre goût pour les chiffres
  • le poste, basé à Montreuil, est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un CDI

risk manager

Rémunération

  • 80 - 90 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • rattaché au Directeur du Département des Risques, vous serez en charge de générer et gérer tous les rapports sur les risques de la banque et effectuer un contrôle de second niveau des rapports réglementaires : COREP, LCR, Large
  • vous supervisez le développement et la mise en œuvre du cadre de gestion intégrée des risques ainsi qu'un système de contrôle pour s'assurer que la banque se conforme à l'ensemble de ses obligations réglementaires ainsi qu'aux directives internes en vigueur

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne
  • de formation Bac+2 type BTS assistante de Direction, vous avez une expérience confirmée dans le domaine de l'assurance ainsi qu'une bonne maîtrise du pack office

Rémunération

  • 38 000,00€ à 45 000,00€ par an
  • annuel de 38000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • assurer l'interface avec les interlocuteurs internes et externes et en particulier avec les administrateurs
  • veiller à l'organisation des plans de formations pour les administrateurs et en assurer le suivi
  • piloter les remboursements de frais de déplacement des administrateurs
  • préparer et constituer le contenu des dossiers de la Direction Générale nécessaires
  • prendre en charge l'organisation des réunions statutaires pour les trois entités du groupe
  • réaliser des courriers, lettres, comptes-rendus et tout autre document à la demande de la Direction Générale et/ou des directeurs, conformément à la charte graphique et aux règles de confidentialité en vigueur
  • assurer le secrétariat des comités
  • gérer les signatures par la Direction Générale des contrats de prestations avec les Tiers, dans le respect des processus des entités

gestionnaire en assurances

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • conseiller un client en matière de gestion d'assurance
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • transmettre des documents contractuels à des clients
  • étudier une demande client
  • de formation bac+2, vous justifiez d'une expérience similaire de 3 ans minimum
  • orienté écoute et satisfaction adhérent, votre aisance relationnelle vous permet d'intéragir avec tous les services pour apporter une solution pertinente à vos interlocuteurs

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 13 moisChèque repasCE

Responsabilité

  • souscrire des contrats collectifs obligatoires des entreprises
  • affilier les salariés et assurer la gestion de la vie de leur adhésion
  • traiter et suivre la DSN
  • réaliser des tâches en contrôle interne
  • être l'interlocuteur directement avec le RH des entreprises clientes et/ou leur cabinet comptable
  • assurer directement le traitement de dossiers complexes et le suivi de réclamations

assistant administration des ventes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois

assistant de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne
  • de formation Bac+2 type BTS assistant de Direction, vous avez une expérience confirmée dans le domaine de l'assurance ainsi qu'une bonne maîtrise du pack office

Rémunération

  • 38 - 45 k€ brut annuel
  • 34 - 38 k€ brut annuel
  • annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer l'interface avec les interlocuteurs internes et externes et en particulier avec les administrateurs
  • veiller à l'organisation des plans de formations pour les administrateurs et en assurer le suivi
  • piloter les remboursements de frais de déplacement des administrateurs
  • afin d'assister la Directrice Générale dans ses fonctions quotidiennes ainsi que les membres du CODIR dans un environnement changeant et high-tech
  • préparer et constituer le contenu des dossiers de la Direction Générale nécessaires
  • A ce poste, vous assister la Direction Générale dans la préparation des réunions, notamment institutionnelles et organisez les diverses réunions statutaires ou événementielles telles que les assemblées générales et les conseils d'administration
  • prendre en charge l'organisation des réunions statutaires pour les trois entités du groupe
  • réaliser des courriers, lettres, comptes-rendus et tout autre document à la demande de la Direction Générale et/ou des directeurs, conformément à la charte graphique et aux règles de confidentialité en vigueur

analyste financier

Rémunération

  • 40 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • de formation financière supérieure , vous justifiez d’une première expérience similaire en gestion des risques financiers, idéalement au sein d’une compagnie d’assurance et/ou d’une société de gestion
  • autonomie, rigueur et proactivité seront des atouts clés pour réussir à ce poste

Responsabilité

  • production des analyses des investissements ainsi que les demandes d’agréments des sociétés de gestion
  • participation à la déclinaison opérationnelle du cadre d’appétence des membres
  • participation à la production du reporting de suivi des principaux risques financiers ainsi que l’analyse des évolutions des indicateurs
  • réalisation des contrôles de niveau 2

consultant

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • de formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en conformité bancaire

Responsabilité

  • rédiger et mettre à jour les procédures de conformité et prendre en charge les questions de conformité
  • rédiger et suivre les rapports de conformité relatifs à la protection des clients, aux incidents liés à la non-conformité
  • au cœur du service conformité, en tant que Consultant, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de la banque et vérifiez que les décisions du point de vue conformité / risque qui ont été prises sont conformes à la réglementation française et/ou européenne
  • emettre vos recommandations d'un point de vue conformité / risque quant aux projets dans lesquels vous serez intégré

Salaire moyen national

2587 €