BENITO SA Salaire

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Beychac-et-Caillau
PEP DU BOS PLAN, 33750 BEYCHAC ET CAILLAU
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+33 5 56 74 20 20
SIREN:
390145035

Les salaires sur les positions chez BENITO SA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

BENITO SA recrute pour des postes:

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • prospection commerciale
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • prospecter des entreprises
  • élaborer des propositions commerciales
  • conseiller une clientèle ou un public
  • effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • définir les modalités d'une vente avec un client

Responsabilité

  • développer les prospects, fidéliser et suivre le portefeuille Clients existant sur son secteur géographique
  • présenter les services de l'Entreprise, mis à disposition des Clients
  • informer des conditions de nos Clients pour favoriser et rendre efficace les missions du service Exploitation
  • doté d'une grande aisance relationnelle et de négociation, passionné par la vente, vous assurerez le développement du Chiffre d'Affaires par la promotion et la vente de nos prestations de transport
  • veiller à la qualité du service et à la satisfaction de nos Clients
  • effectuer un reporting de l'activité hebdomadaire auprès de la Direction
  • elaborer des offres de prix et proposer un service adapté avec les meilleures solutions techniques en fonction du besoin du Client, et en collaboration étroite avec la Direction
  • S'assurer de la solvabilité des Clients et du respect des délais d'encaissement, assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers

Rémunération

  • fixe + commission

logisticienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • législation sociale
  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations
  • planifier le traitement des commandes
  • à la gestion administrative relative aux marchandises entreposées et à leur mouvement, aux documents d'accompagnement lors des départs
  • à la prise de rendez-vous accueil physique et téléphonique, relations clients, transporteurs et chauffeurs
  • à la gestion des impératifs et documents de douane

Rémunération

  • mensuel de 1593,00 Euros à 1593,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

hôtesse d'accueil

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • règles et consignes de sécurité
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • utiliser une machine à affranchir
  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • orienter les personnes selon leur demande
  • renseigner un client

Rémunération

  • mensuel de 1673,35 Euros à 1680,00 Euros sur 12 mois

assistante logistique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • législation sociale
  • réglementation sur le stockage de produits spécifiques
  • organisation d'un site d'entreposage
  • contrôler la gestion des stocks
  • informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros à 10,25 Euros sur 12 mois

conducteur

Exigences

  • un/Une Chauffeur/ Chauffeuse Super Poids Lourd pour déplacements régionaux CUB
  • un/Une Chauffeur/ Chauffeuse Super Poids Lourd pour relais de nuit au départ de Beychac
  • un Chauffeur Super Poids Lourd pour déplacements régionaux CUB
  • travail du lundi au vendredi à la journée au départ de Beychac
  • ce poste requiert rigueur, organisation et sens du service client
  • attestation ADR de base souhaitée

technicienne

Exigences

  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • effectuer une assistance technique
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue

Éducation

  • bac+2 ou équivalents

chauffeur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H/semaine Travail en journée
  • 42H/semaine Travail en journée Travail de nuit
  • 42H/semaine Travail de nuit

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2332.0 Euros sur 12.0 moisCSEIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 moisCSEIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2332.0 Euros à 2333.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 moisCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone régionale
  • Déplacements : Quotidiens Zone nationale
  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 1 An(s)
  • 12 Mois
  • 6 Mois
  • 3 An(s)
  • Débutant accepté

Exigences

  • Conduire un poids lourd
  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation
  • Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • Respecter le code de la route
  • Respecter les réglementations nationales et internationales de transport
  • #TDFE2026

Autorisation

  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)
  • C - Poids lourd

comptable

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : CESuivant profil et expérience
  • Salaire brut : CESuivant expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)
  • 1 an

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents comptabilité

Exigences

  • Codifier une facture
  • Logiciels comptables
  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

mécanicienne

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : CESuivant âge
  • Salaire brut : CESalaire suivant profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel
  • Intervention de service rapide
  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Réparer un véhicule
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de persévérance

Horaires de travail

  • 40H Travail en journée

préparatrice de commandes

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • CACES
  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • gérer les stocks
  • modalités de chargement/déchargement de marchandises
  • modalités de stockage
  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • contrôler l'état des stocks

Rémunération

  • mutuelleSalaire suivant e

Responsabilité

  • vous participez à la manutention de la logistique, chargement, déchargement de camions, préparation des commandes
  • vous effectuez le classement et la distribution conformément aux indications qui vous sont données
  • vous assurez toutes opérations d'inventaires et de tenues de stocks demandées par les Clients et exigées par l'activité
  • 17h30
  • manutention à prévoir
  • vous serez chargé de reconnaître l'état des colis et de leur emballage ou des marchandises à leur arrivée, et prend le cas échéant des réserves
  • utilisation du scan et des outils de manutention

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais