Les salaires sur les positions chez BERENICE CLIN CONSEIL
BERENICE CLIN CONSEIL recrute pour des postes:
consultant
Rémunération
43 000,00€ par an
Type de contrat
temps plein, CDI
Exigences
CAP / BEP
vous avez géré des projets avec succès
vous êtes idéalement de formation psychologie du travail
force de proposition, vous faites preuve d’écoute, de créativité et d’enthousiasme
vous avez une culture RH solide et de réelles capacités commerciales avec une aisance relationnelle et un sens aigu du service clients
conseil aux entreprises: 3 ans
nous recrutons pour notre client son futur CONSULTANT AU SEIN DU PÔLE DIAGNOSTIC ET CONSEIL EN CDI BASÉ À ISSY LES MOULINEAUX
Responsabilité
rattaché au Directeur du Développement, vous intervenez au sein du pôle diagnostic et conseil, en lien avec les autres pôles
travailler en parfaite synergies avec les consultants internes ou externes amenés à intervenir
participer à l’animation d’un réseau d’intervenants sur l’ensemble du territoire
analyser les besoins des prospects et clients
elaborer une réponse technique et une proposition commerciale
réaliser, voire piloter, la mise en œuvre des missions
L’entreprise est divisée en 3 pôles d’expertise : pôle diagnostic, pôle formation et coaching, pôle écoute et soutien psychologique
assurer l’interface avec les clients, relancer les clients dormants ou les prospects
comptable
Responsabilité
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comptableMEYER DEVELOPPEMENT - 71- CHALON SUR SAONENous recherchons un ou une Comptable pour notre société en affiliation dans le prêt à porter.Vos missions seront principalement : - La saisie des caisses magasins,- Le pointage des règlements,- ...CDI - Temps partielPublié il y a 7 joursCDITemps partiel
Exigences
2 ansCette expérience est indispensable
bac+2 ou équivalents comptabilitéCette formation est indispensable
psychologue
Responsabilité
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Exigences
5 ans- Psychologue du travail ou cliniqueCette expérience est indispensable
bac+5 et plus ou équivalents psychologie- Psychologue du travail ou clinique
médecin du travail
Avantages
mutuelle
Responsabilité
olivia Couppé de Kermadec
travailler et interagir en petites équipes à taille humaine, composées de médecins, infirmières et assistantes
assurer une parfaite coordination et une délégation vers des infirmières médicales spécialisées
assurer une coordination et travailler avec les équipes spécialisées, locales ou transverses
des actions d’adaptation de postes, y-compris pour des personnes en situation de handicap
la coordination des experts de l’équipe pluridisciplinaire amenés à intervenir auprès des adhérents et salariés dont vous assurez le suivi
le suivi spécifique et l’accompagnement de grandes entreprises
des actions de prévention et d’amélioration dans l’environnement de travail
Exigences
vous réalisez des suivis d’activité et des bilans de service que vous communiquez aux personnes concernées
doté d’un bon relationnel, vous êtes force de proposition pour des axes d’évolution. Vous êtes reconnu pour votre posture d’ouverture, votre curiosité, votre esprit d’initiatives, votre esprit d’équipe et d’entreprise
titulaire d’un CES ou DES spécialité Médecine du travail, vous savez évaluer les facteurs de nuisance en milieu professionnel et proposer des améliorations
doté/e d’un bon relationnel, vous êtes force de proposition pour des axes d’évolution et reconnu pour votre posture d’ouverture, votre curiosité, votre esprit d’initiatives, votre esprit d’équipe et d’entreprise
nous recrutons pour notre client, un médecin du travail basé/e à ANTONY , ayant un esprit d’équipe et d’initiatives
le poste est à pourvoir en CDI à temps plein, mais des temps partiels sont possibles. Des postes de médecins collaborateurs sont également régulièrement ouverts
email du contact: gael.salomon@berenice-conseil.com
avocat
Exigences
titulaire du CAPA, vous avez une expérience d'au moins 4 ans en droit des affaires et également en droit social. Vous pratiquez aussi bien dans le conseil que dans le contentieux
chef
Responsabilité
olivia Couppé de Kermadec
effectuer les paramétrages des applications métiers
concevoir la documentation, les supports de formation, les manuels utilisateurs ainsi que des tutoriels
piloter, planifier et assurer la formation
également, en tant que membre de la DSI groupe, vous serez amené pour environ 20% de votre temps à piloter des missions transverses
UNE CHEF DE PROJET ERP EN CDI BASÉ À LA REUNION avec pour principale mission l’accompagnement des utilisateurs vers un nouvel ERP transverse
recueillir les besoins des utilisateurs dans les processus métiers
rattaché au DSI Groupe, en tant que chef de projet fonctionnel ERP, vous participerez activement au déploiement du nouvel ERP groupe, notamment en accompagnant les utilisateurs au fur et à mesure de la migration dans l’appropriation du nouvel ERP et des différents outils SI en général
Exigences
pour mener à bien ce poste, vous connaissez l’ERP Divalto ou un autre ERP similaire sur les modules commerce, tarification, achats, production, qualité et finance
le poste étant basé à la Réunion, vous êtes déjà basé sur place ou vous avez le véritable projet personnel et professionnel de vous y installer durablement
vous possédez des compétences rédactionnelles, organisationnelles et en gestion de projets
vous avez des qualités pédagogiques avérées, un esprit d’initiative et des valeurs professionnelles telles que la rigueur, l’humilité et le sens du travail. Votre disponibilité et votre discrétion seront également une des clés de votre succès
commercial
Avantages
ordinateur portable
mutuelle
Rémunération
46 000,00€ /an
Responsabilité
développer le chiffre d’affaires
développer le portefeuille clients existants qui se compose de grossistes peinture, négoces matériaux, distributeurs intégrés et indépendants
prospecter de nouveaux clients
apporter le conseil technique et de la formation aux vendeurs de nos distributeurs
rédiger des préconisations chantier
référencer de nouveaux produits auprès des clients
participer aux salons professionnels et journées portes ouvertes
réaliser des préconisations auprès des clients avec l’aide du laboratoire si besoin
Exigences
le poste requiert des déplacements réguliers en Ile-de-France et ponctuellement en région Centre et autres départements le cas échéant
permis B
vous maîtrisez les logiciels bureautiques et possédez le permis B
de tempérament proactif, vous êtes orientés clients et vous savez les accompagner dans leurs projets. Votre autonomie, votre dynamisme, vos qualités relationnelles et votre rigueur dans l’organisation vous permettront de réussir au sein d’une structure humaine et réactive. Vous avez le sens du service client, vous avez de réelles qualités relationnelles et organisationnelles. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et possédez le permis B
votre autonomie, votre dynamisme, vos qualités relationnelles et votre rigueur dans l’organisation vous permettront de réussir au sein d’une structure humaine et réactive
de tempérament proactif, vous êtes orientés clients et vous savez les accompagner dans leurs projets
le poste est NON SEDENTAIRE et peut être basé dans N'IMPORTE LEQUEL des départements du périmètre de prospection
vous avez le sens du service client, vous avez de réelles qualités relationnelles et organisationnelles
Type de contrat
temps plein, CDI
technico commercial
Avantages
mutuelle
ordinateur portable
Rémunération
35 000,00€ à 45 000,00€ /an
Responsabilité
développer le chiffre d’affaires
développer le portefeuille clients existants qui se compose de grossistes peinture, négoces matériaux, distributeurs intégrés et indépendants
prospecter de nouveaux clients
apporter le conseil technique et de la formation aux vendeurs de nos distributeurs
rédiger des préconisations chantier
référencer de nouveaux produits auprès des clients
participer aux salons professionnels et journées portes ouvertes
avoir un rôle de conseil technique et de prescripteur
Exigences
permis B
vous maîtrisez les logiciels bureautiques et possédez le permis B
votre autonomie, votre dynamisme, vos qualités relationnelles et votre rigueur dans l’organisation vous permettront de réussir au sein d’une structure humaine et réactive
de tempérament proactif, vous êtes orientés clients et vous savez les accompagner dans leurs projets
le poste requiert des déplacements réguliers en Ile-de-France et ponctuellement en région Centre et autres départements le cas échéant
vous avez le sens du service client, vous avez de réelles qualités relationnelles et organisationnelles
techniques de vente: 5 ans
D’un niveau bac+2 dans le domaine commercial, vous maîtrisez déjà parfaitement les techniques de vente et justifiez d’une première expérience d’au moins 5 ans
Type de contrat
temps plein, CDI
technico commerciale
Exigences
suivre la réalisation d'une prestation technique
office
capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche, quels que soient les imprévus et les obstacles de réalisation rencontrés
définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
établir un contrat de vente
capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
établir un devis
négocier un contrat
Responsabilité
développer le portefeuille clients existants qui se compose de grossistes peinture, négoces matériaux, distributeurs intégrés et indépendants
développer le chiffre d'affaires
prospecter de nouveaux clients
apporter le conseil technique et de la formation aux vendeurs de nos distributeurs
rédiger des préconisations chantier
participer aux salons professionnels et journées portes ouvertes
référencer de nouveaux produits auprès des clients
réaliser des préconisations auprès des clients avec l'aide du laboratoire si besoin
technicienne
La langue
anglais
Exigences
diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
effectuer une assistance technique
installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
pack office
système microsoft
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Responsabilité
assurer l'assistance de proximité auprès des clients et des fournisseurs
suivre et gérer les prestations de sous-traitance
assurer une veille technologique, proposition de solutions d'amélioration correctives et préventives
ordonnancer la réalisation des travaux
assurer un reporting régulier
participer à la rédaction et la mise à jour des procédures