BFL FRANCE Salaire
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Beaucouzé
4 RUE OLIVIER DE SERRES, 49070 BEAUCOUZE
Téléphone:
+33 2 41 77 32 02
SIREN:
833928195
Commerce

Les salaires sur les positions chez BFL FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

BFL FRANCE recrute pour des postes:

assistant rh

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accompagner l'intégration de nouveaux salariés
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • gestion administrative des contrats de travail
  • outils bureautiques
  • préparer les documents d'embauche d'un salarié
  • réaliser un suivi administratif des opérations de gestion des ressources humaines
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • gestion administrative du temps de travail

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1750,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés, apprentis et stagiaires
  • assurer la gestion administrative des salariés, depuis leur embauche jusqu'à leur départ de l'entreprise (établir les contrats de travail, suivi
  • traiter, rédiger le courrier administratif
  • assurer le suivi des tableaux de bord
  • gestion des dossiers et de leur conformité
  • archivage
  • suivi administratifs des contrats de professionnalisation
  • veiller au bon déroulement de la gestion administrative et de la logistique de la formation

technicien

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • la Définition et description des modes opératoires et/ou gammes de fabrication, création de gabarits et plans
  • la rédaction des fiches au poste et d instructions destinées aux services de production, BE, et Approvisionnements
  • la rédaction des fiches au poste et d’instructions destinées aux services de production, BE, et Approvisionnements
  • L'accompagnement du personnel de production dans la mise en oeuvre des procédures de fabrication, et réglages machines
  • sous la responsabilité de la Direction Technique, vous travaillez sur l'industrialisation des développements de modèles selon les cahiers des charges définis
  • la veille et la recherche sur les nouvelles technologies et méthodes sur l'ensemble des secteurs de production de la coupe au montage
  • vous veillerez à la mise au point et à l'amélioration des procédés au travers de proposition de solutions pour améliorer les performances et les montées en puissance des lignes de Production

Exigences

  • expérience : de minimum 2 ans en tant que Technicien Méthodes et Industrialisation
  • profil souhaité

assistante commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Rémunération

  • mensuel de 1750,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • vous intervenez à différents niveaux dans la préparation, le suivi administratif et commercial des affaires

responsable maintenance

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • ref
  • organiser, piloter et manager le service maintenance
  • définir, planifier et suivre les plans de maintenance
  • proposer des solutions de maintenance corrective
  • assurer les dépannages et maintenance des machines
  • gérer des prestataires extérieurs pour diverses interventions
  • dans un premier temps, accompagnement technique et dans un second temps montée en compétences sur le management d'une équipe
  • réaliser les documents techniques

Exigences

  • rigoureux
  • organisé
  • formation en maintenance ou électromécanicien
  • titulaire d'une habilitation électrique
  • minimum 3 ans
  • force de proposition
  • métier
  • esprit d'équipe

approvisionneur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer la disponibilité des matières nécessaires à la production
  • suivre la bonne exécution des commandes
  • optimiser les délais de livraison
  • optimiser le niveau de stock
  • anticiper les besoins des nouveaux produits en phase de développement
  • fiabiliser les données techniques
  • gérer la relation fournisseur, notamment la non-conformité et la négociation
  • mettre en place et suivre les indicateurs de performance approvisionnement

Exigences

  • issu d'une formation Bac+2 minimum, vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine des approvisionnements, des achats et/ou de la logistique

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2165.00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s) - Messagerie VL

Exigences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Livrer une commande
  • Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

manutentionnaire

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Gestes et postures de manutention
  • Règles et consignes de sécurité
  • Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis
  • une orientation commerce
  • vous avez une formation niveau Bac + 2, des connaissances dans les domaines de la mécanique ou la pneumatique/automatisme et une première expérience dans l'industrie
  • votre capacité évolutive sera tout particulièrement appréciée pour la suite de votre collaboration

Rémunération

  • mensuel de 1850,00 Euros à 1900,00 Euros sur 13 moisPrimesParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • identifierez et qualifier les besoins des clients
  • développerez le chiffre d'affaires de l'agence

conducteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail en journée

Expérience

  • 1 an - EN TRANSPORT/LIVRAISON

Exigences

  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande
  • méthodes de plan de tournée
  • vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • conduire un véhicule léger
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement

Rémunération

  • mensuel de 1791,00 Euros à 1795,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • chargement de la marchandise sur le secteur de Vendres pour effectuer des livraisons sur un secteur défini
  • camion 20m3

opérateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 1747,24 Euros sur 12 mois

Exigences

  • ce métier exige différentes qualités principalement axées sur la minutie, la dextérité ainsi qu'une bonne acuité visuelle
  • concilier vie professionnelle et personnelle en travaillant en horaires de journée, du lundi au vendredi
  • avoir des opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne
  • valoriser votre expérience dans un métier exigeant et à fort savoir-faire
  • vous investir dans une entreprise dynamique sur du long terme aux valeurs fortes