
BIEN VIVRE CHEZ SOI Salaire
La Haye-Pesnel
7 RUE DES CAVALIERS, 50320 LA HAYE PESNEL
SIREN:
831675855Les salaires sur les positions chez BIEN VIVRE CHEZ SOI
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
installateur sanitaire
Comparaison des salaires — installateur sanitaire
Médiane du marché : 1760 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
ETS BRUDER 3000 € +70.5%
BIEN VIVRE CHEZ SOI 2062 € +17.2%
SANITHERMIQUE 2000 € +13.6%
OXYGENE INTERIM 1760 € —
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
2 063 €/mois
Salaire net / mois
~1 609 €/mois
environ, avant impôt sur le revenu
Médiane du marché
2 200 €/mois
Recrutements / 12 mois
11
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
| Poste | Entreprise | Marché | Écart | Recrutement |
|---|---|---|---|---|
| installateur sanitaire | 2 062 € | 2 200 € | -6,3% | 1x / 12 mois |
- Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
- 3 à 4 recrutements
- 1 à 2 recrutements
Les salaires sur les positions chez BIEN VIVRE CHEZ SOI
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
installateur sanitaire
2062 €
10%
2255 €Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
BIEN VIVRE CHEZ SOI recrute pour des postes:
directeur
Rémunération
- 39 - 42 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- piloter et être garant de la gestion administrative et financière du service
- mise en œuvre de l évaluation interne et préparation de l évaluation externe prévue par la loi
- gérer et animer les ressources humaines du service
- animer et coordonner les équipes d intervenants et administratifs
- assurer la mise en œuvre du budget voté, l élaboration du compte administratif et assurer le suivi des dépenses dans le respect du budget alloué
- maîtriser l évolution des effectifs et de la masse salariale
- mise en place des actions nécessaires pour assurer la permanence et la qualité des prises en charge dans le respect des règles de bientraitance et du droit des usagers
- effectuer les paies et les contrats
Exigences
- dans le secteur médico-social
- bonnes capacités d adaptation
- capacités d organisation et rigueur