Les salaires sur les positions chez BOSTIK SA

BOSTIK SA recrute pour des postes:

magasinier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg
  • chariots élévateurs à mât rétractable
  • contrôler l'état des stocks
  • contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
  • manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs logistiques
  • organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
  • organiser le traitement des commandes

Rémunération

  • primesà partir de 2570

Responsabilité

  • 1°/ Management d'une équipe de 5 magasiniers
  • réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison
  • état du matériel
  • gestion des mails interne/externe
  • préparer les charges suivant le Bon de Commande Feuille de Charge et les mettre à disposition de la production
  • assurer l'expédition physique des commandes et envois
  • garantir la justesse des stocks dans les outils informatique
  • coordonner le mouvement des marchandises

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

responsable logistique

Rémunération

  • 31 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • management d'équipe
  • gestion et répartition des tâches quotidiennes en fonction de la charge de travail et des effectifs disponibles
  • animation et formation de l'équipe
  • réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison
  • garantir la justesse des stocks dans les outils informatique
  • coordonner le mouvement des marchandises
  • veiller au respect des délais, des quantités, de la qualité, des coûts et des consignes de QHSE
  • préparer les charges suivant le Bon de Commande interne et les mettre à disposition de la production - Assurer l'expédition physique des commandes et envois

Exigences

  • doté d'un leadership naturel, vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre dynamisme
  • communiquant et responsable, le sens du service client, et l'esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour réussir à ce poste
  • titulaire des CACES 1, 3, 5

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • produire les différents états de reporting financier au périmètre du site
  • contrôler et alerter sur les écarts
  • le poste est basé à Colombes mais 2 jours de présence sur le site de Ribécourt sera requis de manière hebdomadaire
  • préparer et analyser les reportings financiers
  • L'enjeu de ce rôle ? Vous serez l'interlocuteur privilégié dans tous les sujets d'analyses et d'études. En tant que responsable C&B et contrôle de gestion sociale, vous conseillerez et épaulerez la DRH France dans les sujets de suivi budgétaire
  • S'assurer que la nomenclature/gamme de référence restent inchangés afin de permettre une analyse des écarts de rendements correcte tout au long de l'année
  • S'assurer que les opérations de bilan matière sont correctement effectuées par le personnel de production
  • préparer, communiquer et déployer les mises à jour des process et des outils du Groupe

Exigences

  • vous êtes diplômé d'une Ecole de Commerce ou équivalent
  • expérience de 5 ans minimum en Contrôle de Gestion sociale et/ ou Comp&ben
  • vous détenez 3 ans d'expérience minimum dans un environnement de contrôle de gestion industriel
  • maîtrise et appétence pour les chiffres
  • capacités analytiques et communication transverse
  • bonne capacité d'analyse et d'alerte
  • accompagnement dans les décisions et changements
  • réactivité

ingénieur packaging

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • formulation et développement de nouveaux produits en accord avec la stratégie business et la direction R&D
  • gestion et rationalisation des gammes de produits et matières premières
  • gestion des réclamations client en collaboration avec l'équipe assistance technique
  • directement rattaché au Chef du Service R&D Extrudable Solutions, vous gérez et coordonnez des projets R&D de développement des produits
  • contribution à l'optimisation des procédés en concertation avec l'unité de production
  • edition des informations techniques afin de promouvoir les nouveaux développements
  • encadrement d'un technicien expérimenté et d'un alternant
  • le Centre de Recherche et Développement de Venette recrute un ingénieur de Recherche et Développement pour développer les prochaines générations d'adhésifs Hot Melt sensibles à la pression pour le marché de l'emballage alimentaire

Exigences

  • vous êtes diplômé d'un titre d'Ingénieur et/ou Docteur en chimie ou équivalent
  • vous avez au moins une expérience en R&D dans le domaine des matériaux ou de la formulation adhésive
  • rigueur
  • bonnes capacités à encadrer et d'écoute et de dialogue avec des interlocuteurs variés

manutentionnaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 45 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux AMPLITUDE 8H/18H

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestes et postures de manutention
  • règles et consignes de sécurité
  • utilisation d'engins de manutention non motorisés
  • modalités de chargement/déchargement de marchandises
  • appréciation de charge
  • trier et répartir les colis, marchandises selon les indications
  • réaliser l'étiquetage
  • déplacer des produits vers la zone de stockage

Rémunération

  • horaire de 10,90 Euros sur 13 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous participez à la gestion des flux et du stockage des produits en magasin

commerciale

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • prendre en charge le CRM
  • suivre la gestion de budgets
  • être l'interface des dossiers clients
  • vous êtes titulaire au minimum d'un BAC+3
  • très bonne maîtrise de la bureautique et des outils informatiques
  • capacité à être Autonome, Rigoureux et Réactif
  • le profil que nous recherchons

Responsabilité

  • préparer et animer des réunions avec l'aide de votre responsable
  • mettre en place des challenges à destination de la force de vente afin de stimuler la performance commerciale
  • organiser des points de rencontre pour faire vivre le réseau force de vente
  • construire des actions promotionnelles trimestrielles avec les directeurs commerciaux
  • des résultats de performance des équipes à travers les outils de reporting
  • être le contact privilégié pour les prestataires merchandising
  • organiser et coordonner les évènements multi-réseaux de la BU
  • de l'atteinte et de la bonne optimisation des différents budgets

coordinateur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • analyser les écarts entre les résultats effectifs et les résultats prévisionnels grâce aux différentes sources d'informations
  • être force de proposition pour éliminer les stocks dormants ou en fin de vie de produits finis et matières premières
  • prendre en charge des missions d'amélioration ou d'homogénéisation des processus logistiques/Supply Chain, afin d'augmenter la qualité du service rendu au client et optimiser les coûts.Profil Recherché
  • proposer des solutions pour réduire ces écarts
  • surveiller les niveaux des stocks et mettre en œuvre les actions nécessaires pour les minimiser en accord avec l'offre commerciale. L'indicateur taux de couverture ou le DSI seront des leviers pour monitorer l'optimisation des stocks
  • élaborer la stratégie de produits sur stock/ produit à la commande et animer les réunions de prévisions et des réunions d'arbitrage du S&OP
  • vous animez la demande en étroite collaboration avec l'ensemble des acteurs , travaillez à renforcer le processus S&OP et participez à la mise en œuvre du Core process model
  • veiller à l'exécution des prévisions sur l'ensemble de la chaîne jusqu'à la livraison au client

Exigences

  • vous justifiez d'un diplôme d'école de commerce, d'ingénieur ou équivalent et d'une spécialisation en Supply Chain
  • expérience avérée dans des activités industrielles, une approche multitâche, ainsi qu'une gestion des priorités dans une organisation matricielle seront des atouts pour réussir sur ce poste
  • doté d'un sens du service et d'excellentes qualités relationnelles vous savez vous adapter à un environnement dynamique
  • proactif vous faites preuve d'initiative vous faites preuve d'initiative pour proposer des actions
  • connaissances techniques :Connaissances des méthodologies de Lean Manufacturing

chef de projets

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • bonne Communication
  • leadership, Autonomie
  • expérience dans la gestion de projets
  • déploiement de processus et de KPI
  • vous avez au moins 5 ans d'expériences en Supply Chain dans le business retail
  • maitrise du pack office

Responsabilité

  • gestion des écarts de stock. Maintien de l'état des stocks
  • projets réglementaires impactant la conformité de nos produits
  • vous serez également responsable de la gestion des stocks dépôts consignation en plus du management et de l'animation de vos projets
  • gestion des Inventaires annuels à effectuer
  • définition et suivis des KPI et rétro-planning des projets avec l'ensemble des services
  • animation des réunions de suivi avec l'ensemble des équipes impliquées
  • gestion documentaire dans le système
  • aide à la facturation en collaboration avec le service ADV

responsable développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • être garant du déploiement de ces opérations : création, fabrication, gestion administrative, rentabilité, reporting
  • outils pour améliorer notre visibilité en Mises en Avant
  • le/La collaborateur sera rattaché à la Direction Marketing de la division Construction & Gran de Bostik, avec une équipe de 2 collaborateurs à manager
  • définir la démarche merchandising à partir de notre stratégie, des habitudes shoppers et des contraintes magasins/enseignes
  • gérer les fabrications et les stocks du mobilier et des outils permanents, gérer les relations avec les fournisseurs et réaliser le suivi budgétaire
  • gérer les produits dans la base
  • présenter la stratégie catégorielle enseigne en support du KAM
  • supports pour segmenter et informer en fond de rayon

Exigences

  • vous maîtrisez des techniques du marketing général et opérationnel
  • vous avez au moins 7 ans d'expériences professionnelles dont au moins 3 ans sur des fonctions Trade Marketing/Category Management/ Merchandising/ Chef de produit/ Responsable de Secteur
  • doté d'un Bac+5/Master2 dans le Marketing ou équivalent
  • vous maîtrisez des outils informatiques et des logiciels spécifiques pour réaliser les plans de merchandising

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • allemand
  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • expérience Minimum 7 ans
  • vous êtes flexible et ouvert d'esprit
  • doté d'un diplôme en chimie des polymères
  • votre excellent relationnel vous permettra de travailler en équipe et en transverse avec les différents services de l'entreprise
  • vous avez au minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans les domaines industriels chimiques
  • au moins 3 ans d'expérience marketing et commercial dans le secteur de la chimie du bâtiment
  • minimum 5 ans

Responsabilité

  • prioriser, définir et répartir la charge de travail de l'équipe en étroite collaboration avec les partenaires internes
  • développement produit
  • accroitre l'expertise technique de l'équipe dans les marchés considérés
  • détails de la Mission
  • accompagner et former les équipes internes ou les clients à l'utilisation de nos produits
  • les solutions innovantes PROCHIMIR sont vendues à travers le monde
  • utiliser la connaissance de la science des matériaux et de la formulation afin d'atteindre les orientations stratégiques définies
  • participer de manière active à définir les axes stratégiques de développement d'adhésifs

Salaire moyen national

2587 €