CAP FRANCE Salaire
Évaluation
0 évaluation
4 avis
Noisy-le-Grand
4 AVENUE DU BEAUJOLAIS, 93160 NOISY LE GRAND
Téléphone:
+33 5 65 40 25 25
SIREN:
814358420
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez CAP FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CAP FRANCE recrute pour des postes:

charpentière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • déposer une toiture
  • poser des ardoises
  • poser des tuiles
  • remplacer des chevrons
  • réaliser la pose d'éléments de couverture

Rémunération

  • horaire de 11,50 Euros à 14,00 Euros sur 12 mois

infographiste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • définir les étapes de réalisation de la commande et contrôler le support fourni
  • saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon
  • traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression
  • maîtrise de la suite ADOBE
  • maîtrise de logiciels GPAO
  • permis B
  • concevoir la mise en page et enrichir le document selon les règles typographiques et la charte graphique

Rémunération

  • mensuel de 1750,00 Euros à 1850,00 Euros sur 12 moisMutuelle

chef de chantier

Responsabilité

  • réaliser, communiquer et suivre la feuille de route à destination de vos chefs d'équipe
  • coordonner et accompagner vos équipes comprenant entre 8 à 20 ouvriers selon le chantier
  • garantir une qualité de travail en déployant les personnes et les moyens de la manière la plus efficace afin de respecter les délais du planning
  • gérer l'accueil du personnel de production et les pointages, ainsi que les stocks et les commandes de matériaux et matériels
  • anticiper et identifier les risques/changements pendant toute la durée du chantier
  • veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement
  • garantir les relations interentreprises et fournisseurs au niveau du chantier
  • planifier et suivre les approvisionnements matériaux et matériels avec le conducteur travaux

Exigences

  • quel est le profil idéal
  • vous possédez des expériences réussies dans le domaine des travaux publics ou du génie civil
  • une aisance informatique dans le domaine des rapports de chantier et une connaissance des règles de bases de chantier seraient appréciées
  • adaptabilité, autonomie, rigueur et capacité managériale sont les qualités attendues à ce poste
  • salaire négociable selon profil et expérience
  • toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires

chargé de recrutement

Responsabilité

  • cibler les potentielles entreprises utilisatrices et proposer un service adapter à leur besoins
  • accueil physique et téléphonique
  • suivi et fidélisation des clients
  • gestion des accès sur sites sensibles
  • suivi et fidélisation des intérimaires en poste
  • gestion et mise à jour des dossiers du personnel
  • suivi des plannings du personnel en poste
  • actions commerciales

Exigences

  • gestion des recrutements
  • rédiger et diffuser les offres d'emplois sur les jobboards les plus pertinents
  • participer a la passation et restitution d'entretiens
  • toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires
  • suivre les candidatures tout au long du processus de recrutement
  • vous souhaitez réaliser une formation en lien avec les ressources humaines, vous êtes motivé, dynamique vous aimerez rendre service, écouter, accompagner, le respect et la solidarité sont vos valeurs
  • vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé
  • rechercher des candidats en réponse aux demandes clients par le biais du sourcing

médecin du travail

Rémunération

  • 85 - 125 k€ brut annuel
  • 90 - 120 k€ brut annuel
  • 110 - 150 k€ brut annuel
  • 95 - 120 k€ brut annuel
  • 85 - 120 k€ brut annuel
  • 120 - 130 k€ brut annuel
  • 85 - 115 k€ brut annuel
  • 100 - 125 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

technicien

Type de contrat

  • CDI Cont. professionnalisation
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1798.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
  • Salaire brut : Mensuel de 1798,00 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale
  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Pneumatique
  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • Intervention de service rapide

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

directeur

Rémunération

  • 50 - 65 k€ brut annuel
  • 52 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

cuisinier

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail le week-end 1 week-end sur 2

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • aménager un poste et les conditions de travail
  • conditionner des produits
  • contrôler l'état des stocks
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un équipement, une machine, une installation

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros sur 12 moisnourri et logé/ 39H sur quatre jours

mécanicienne automobile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervention de service rapide
  • procédures d'entretien de véhicules
  • mécanicien / Mécanicienne automobile

Rémunération

  • annuel de 21500.0 Euros à 30000.0 Euros sur 13.0 moisPrimes
  • annuel de 21500,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13 moisPrimes

Responsabilité

  • vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues
  • vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement

ingénieur

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel
  • 40 - 49 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME