C P A M MEURTHE MOSELLE Salaire
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Nancy
26-50 IMMEUBLE FRONTALIS, 26 AVENUE DU PROFESSEUR ANDRE LEMIERRE, 75020 PARIS
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+33 3646SIREN:
180035024Les salaires sur les positions chez C P A M MEURTHE MOSELLE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
C P A M MEURTHE MOSELLE recrute pour des postes:
assistante comptable
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires variables
Expérience
- 1 an
Exigences
- gestion administrative
- logiciels comptables
- outils bureautiques
- assurer le traitement du courrier
- belles aptitudes relationnelles/travail en équipe
- capacités d'analyse
- contribuer opérations de clôture de fin d'année
- enregistrement des chèques
Rémunération
- chèque repasSMIC
Responsabilité
- L'équipe gère entre autre les activités de trésorerie et la tenue de la comptabilité
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
assistante de ressources humaines
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires variables
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- connaître outil de paie GRH serait un plus
- connaître outil gest. temps INCOVAR serait un plus
- etre dynamique
- etre force de proposition auprès de sa hiérarchie
- expérience prof gest. RH ou paie souhaitable
- maîtriser outils informatiques
- maîtriser techniques paie et législation sociale
- qualités organisationnelles et de confidentialité
Rémunération
- chèque repasSMIC
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- rattaché au service RH et au sein d'une équipe de 8 personnes, vous contribuez au développement et à l'optimisation des
assistante sociale
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 36H Horaires variables
Expérience
- 12 mois
- débutant accepté
Exigences
- anticipation réactivité innovation
- capacité d'écoute
- capacité de transmission de savoirs
- ecoute analyse et synthèse
- expérience travail en parenariat
- capacité à conceptualise
- qualité redactionnelle
- capacité d'initiative
Rémunération
- mensuel de 2170,00 Euros à 2171,00 Euros sur 14 moisVéhiculeRestauration
- annuel de 29377,00 Euros à 29378,00 Euros sur 14 moisVéhiculeChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
- accompagner la famille en mobilisant les outils et dispositifs nécessaires à la mise en œuvre de son projet individuel
- effectuer un diagnostic social de la situation de la personne
- il pourra être amené à effectuer des renforts sur les autres délégations territoriales du département
- effectuer un diagnostic de la situation de la personne ou de la famille
- collaborer à des évaluations partagées des politiques sociales menées
- concourir à l'élaboration et à la réalisation du projet de territoire
- dans le cadre de l'offre globale de service territorialisée de la Caf 54, le travailleur social intervient sur le territoire de Nancy au sein d'une équipe composée de 10 personnes , sous la responsabilité d'un délégué territorial
- conseiller, orienter , la personne ou la famille en situation de vulnérabilité
technicienne de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 36H Horaires variables
Expérience
- 6 mois
- débutant accepté
Exigences
- adaptabilité et disponibilité
- capacité écoute client
- pratique courante outils bureautiques
- connaissance maintenance patrimoine immobilier
- connaissance règlementation ERP ERT
- habilitation électrique
- connaissance réglementation ERP et ERT
- ecoute client
Rémunération
- mensuel de 1780,00 Euros à 1781,00 Euros sur 13 moisRestaurationCE
- annuel de 23037,00 Euros à 23038,00 Euros sur 14 moisRestaurationCE
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
- suppléance du suivi des chantiers en cours
- réalisation de petits travaux de seconde œuvre ou espaces verts
- maintien et entretien du patrimoine immobilier et mobilier de l'organisme
- en sollicitant et suivant les interventions des prestataires
- réalisation de la manutention des matériels et mobiliers
- en assurant les travaux relevant de ses qualifications et compétences
- mise à jour de la signalétique sécurité et sûreté
chirurgienne-dentiste
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 18H Horaires normaux
- 27H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
- débutant accepté
Exigences
- conseiller le patient sur l'hygiène bucco-dentaire ou mettre en place des actions de prévention et de dépistage
- déterminer l'appareillage selon les contraintes et les attentes du patient
- procéder à l'examen de la cavité buccale et informer le patient sur le traitement
- sélectionner le matériel, les produits et réaliser les soins
- denstite omnipraticien
- réaliser l'empreinte négative pour la fabrication de l'élément prothétique et procéder à la pose
- dentiste omnipraticien
Rémunération
- mensuel de 2334,42 Euros sur 14 mois
- mensuel de 3501,64 Euros sur 14 moisChèque repasMutuelle
- mensuel de 3383 Euros sur 12 moisChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- placé sous la responsabilité du Sous-Directeur et managers stratégique en charge de la gestion de la clinique dentaire, vous
- serez amené à réaliser des examens de prévention bucco-dentaires et orientations nécessaires, dans le respect du code de
- déontologie
- placé sous la responsabilité du Sous-Directeur et managers stratégique en charge de la gestion de la clinique dentaire, vous serez amené à réaliser des examens de prévention bucco-dentaires et orientations nécessaires, dans le respect du code de déontologie
- les 3 praticiens assurent des examens bucco-dentaires, des soins et des travaux de prothèse
- elle accueille tous les assurés sociaux
- praticiens, elles assurent : l'accueil téléphonique et physique, la décontamination, la stérilisation et les travaux administratifs
- la clinique dentaire pratique le tiers payant avec les organismes de Sécurité Sociale et certains organismes complémentaires
animatrice
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires variables
Expérience
- débutant accepté
- 6 mois
Exigences
- connaissance du monde associatif
- maîtrise des techniques d'animation
- maîtrise méthodologie de projet
- connaissance environnement social local
- connaissances dispositifs jeunesse
- connaissance dispositifs jeunesse
- permis de conduire
- règlementation accueil collectif de mineur
Rémunération
- mensuel de 2098 Euros sur 14 moisChèque repasCE
- mensuel de 2097,00 Euros à 2098,00 Euros sur 14 moisChèque repasCE
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
- gérer les plannings des animateurs
- assurer l'administratif, la logistique, la gestion et le suivi budgétaire du secteur
- représenter le Centre social lors des réunions partenariales notamment sur la thématique jeunesse
- concevoir, mettre en œuvre et coordonner le projet jeunesse de la structure en direction d'un public pré-ados
- en adéquation avec les axes de développement du projet social de la structure
- prendre en compte les besoins et demandes des publics pré-ados et adolescents
- encadrer, coordonner et accompagner une équipe d'animateurs vacataires sur les différents types d'accueil des jeunes
- rendre compte et rédiger une évaluation quantitative et qualitative des actions dans le cadre de sa délégation
téléconseillère
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 30H Horaires normaux
Expérience
- 1 an - en relations client
Exigences
- principes de la relation client
- techniques de vente par téléphone
- réaliser un suivi d'appel
- conseiller un client
- présenter ou identifier l'objet de l'appel
Rémunération
- mensuel de 1582 Euros sur 12 mois
conseillère sociale
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- porter l'identité de la Caf sur le territoire , représenter l'organisme au sein d'instances/réunions partenariales
- travailler en partenariat interne avec les services du siège
- conseiller social / Conseillère sociale ACTION LOGEMENT SERVICES - 54- NANCYLe ou la Conseiller Social accompagne les salariés confrontés à des situations professionnelles présentant des risques ou des difficultés pour le maintien dans leur logement ou pour accéder à...CDD - Temps pleinPublié aujourd'huiCDDTemps plein
- au sein de la délégation territoriale de Nancy Métropole : Prendre part à la réalisation du projet de territoire,en assurer l'évaluation
Exigences
- 1 anCette expérience est indispensable
- bac+3, Bac+4 ou équivalents travail socialCette formation est indispensable
comptable
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
- 39H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
- 1 an
Exigences
- codifier un mandat
- codifier un titre
- codifier une facture
- effectuer le suivi des commandes, la facturation
- logiciels comptables
- comptabilité générale
- outils bureautiques
- saisir les factures
Rémunération
- chèque repas1808 euros brut/mois sur 14 mois
- 1808 euros brut/mois sur 14 mois
- chèque repasSMIC
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
Responsabilité
- composé de 11 collaborateurs, le service gère au quotidien la comptabilité et la trésorerie de la CPAM de Meurthe-et-Moselle, assure les versements aux assurés, professionnels de santé, employeurs et établissements de santé ou médico sociaux
- le technicien comptable intervient sur l'ensemble des activités du service
agent administratif
Type de contrat
- CDD - 5 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
- 3 postes
- le service chargé de l'affiliation des assurés sociaux au régime général
Horaires de travail
- 36H
- 35H Travail en journée
- 39H Travail en journée
Expérience
- 12 Mois
- débutant accepté
Exigences
- gestion administrative du courrier
- procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
Rémunération
- annuel de 25316.89 Euros à 25316.9 Euros sur 14.0 moisCEChèque repas
- mensuel de 1808.35 Euros sur 14 moisChèque repasCE
- chèque repas1808 euros brut/mois sur 14 mois
- 1808 euros brut/mois sur 14 mois
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- traitement des dossiers de fonctionnement accordés en CAAC sur fonds locaux et fonds nationaux
- dans ce contexte, pour préserver notre système de santé, l'Assurance Maladie exerce un recours à l'encontre de l'auteur des faits ou de son assurance, pour récupérer les dépenses de santé engagées suite au sinistre
- le recours contre tiers permet de recouvrer près d'un milliard d'euros par an et constitue un enjeu important pour l'équilibre économique de notre système de santé