CA EVREUX PORTES DE NORMANDIE Salaire
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9 RUE VOLTAIRE, 27000 EVREUX
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+33 2 32 31 89 99
SIREN:
200071454
Administration

Les salaires sur les positions chez CA EVREUX PORTES DE NORMANDIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

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couvreur
macon

Comparaison des salaires — couvreur

Médiane du marché : 2175 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

NEOTELECOM 2422 € +11.4%
ALLIA INTERIM 2400 € +10.3%
CA EVREUX PORTES DE NORMANDIE 2117 € -2.7%
Jarnot 2000 € -8%
CASTELLE 1800 € -17.2%

Les salaires sur les positions chez CA EVREUX PORTES DE NORMANDIE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
couvreur
2117 €
11%
2346 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 652 €
/ mois
Cotisations
465 €
/ mois
Brut
2 117 €
/ mois
Net annuel
19 818 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CA EVREUX PORTES DE NORMANDIE recrute pour des postes:

jardinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - Fonction similaire

Exigences

  • la gestion différenciée des espaces verts
  • règles de sécurité
  • techniques de plantation et d'entretien des espace
  • assurer une maintenance de premier niveau
  • entretenir des équipements
  • entretenir un espace extérieur
  • entretenir un élément de décoration
  • préparer les sols et les plantations

Rémunération

  • selon grille en vigueur

Responsabilité

  • la maintenance des espaces verts publics
  • le fleurissement urbain
  • la propreté des espaces verts
  • tondre les espaces de pelouse
  • planter les massifs saisonniers, les arbres et arbustes
  • pratiquer la taille douce des arbustes, la taille des haies
  • arroser les jeunes plantations et le fleurissement hors sol
  • effectuer l'entretien de son matériel

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - Fonction similaire

Exigences

  • cadre administratif réglementaire fonction publiqu
  • cadre juridique réglementaire de commande publique
  • connaissance Règles Marchés Publics
  • maitrise Outils Comptables et progiciels internes
  • comptabilité publique
  • gestion comptable
  • gestion financière
  • mettre en place le contrôle interne d'une structure

Rémunération

  • selon grille en vigueur

Responsabilité

  • utilisation des progiciels CIRIL, MARCO WEB
  • suivi Budgétaire
  • participation a l'élaboration budgétaire de la direction, inscription des budgets, gestion des reports en dépenses et en recettes
  • relances des entreprises
  • création de compte tiers
  • réalisation de tableaux de bords
  • reception telephonique
  • gère le suivi des recettes et des dossiers de subvention avec les collègues su service contractualisation et les chargés d'opérations

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser des données de maintenance
  • changer une pièce défectueuse
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • hydraulique
  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur
  • planifier une opération de maintenance
  • règles de sécurité

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • participer à l'exploitation, à la maintenance et aux déploiement d'autres sites et équipements de la DCE
  • organiser et participer à l'exploitation et à l'entretien des postes de refoulement et leurs équipements
  • coordonner et participer à la maintenance des postes de refoulement, à la gestion de ce patrimoine
  • contribuer directement sur le terrain à une partie de ces actions
  • organiser, gérer, coordonner les actions d'exploitation, d'entretien, de maintenance des postes de refoulement à la charge d'EPN et d'équipements annexes tels que les compresseurs de lutte contre l'H2S et les équipements de métrologie du « suivi permanent »

technicien

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • savoirs
  • restauration collective/titres restaurant
  • contribuer directement sur le terrain à une partie de ces actions
  • formations de niveaux III , en maintenance industrielle, électromécanique, génie électrique
  • chèques vacances/loisirs
  • assurer un rôle de référent et d’expertise sur ces installations et ce domaine d’activité
  • organiser et participer à l’exploitation et à l’entretien des postes de refoulement et leurs équipements
  • amicale du personnel

Exigences

  • titulaire
  • en électromécanique
  • en électricité industrielle
  • expériences souhaitées
  • automatisme
  • expérience pratique en maintenance industrielle, en électromécanique, en électricité industrielle en communication A-si, et en automatisme
  • hydraulique
  • rigueur

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche
  • 35H Autre Roulement sur 3 horaires

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • connaissance des des pathologies invalidantes
  • connaissance des pathologies du sujet âgé
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
  • au sein d'un établissement d'hébergement accueillant 81 résidents en perte d'autonomie, et en lien avec la direction des EHPAD, le médecin coordonnateur et l'infirmière coordinatrice, l'infirmier prend en charge le service de soins auprès des personnes âgées, participe à l'encadrement des équipes de soins, et contribue à l'amélioration de la qualité de vie des résidents et des conditions de travail des personnels

Rémunération

  • selon grille fonction publique

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - en RH fonction publique territoriale

Exigences

  • techniques de communication
  • gestion des Ressources Humaines
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • superviser le recrutement du personnel
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • connaissance des métiers des collectivités
  • connaissance du statut de la FPT
  • connaissance environnement territorial

Rémunération

  • grille fonction publique

Responsabilité

  • dans un contexte dynamique de modernisation et de dématérialisation de ses processus, la Direction des Ressources Humaines Mutualisée recherche un chargé de recrutement pour accompagner les services et directions de façon efficiente dans leur recrutement

conducteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires irréguliers week-end, nuit, matin, après-midi

Expérience

  • 6 mois - en conduite de balayeuse

Exigences

  • règles de sécurité
  • repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné
  • entretenir une voie publique
  • collecter des déchets ménagers ou industriels
  • entretenir un espace urbain
  • placé sous l'autorité du responsable de secteur, ce chauffeur sera chargé de l'entretien, balayage, des voies de circulation afin d'offrir à nos administrés une meilleure qualité de vie dans nos quartiers et aux communes EPN

Rémunération

  • selon grille fonction publique

maître-nageuse sauveteuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestes d'urgence et de secours
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique

Rémunération

  • mensuel de 1646,00 Euros à 1700,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous assurerez la surveillance des bassins
  • vous participerez à l'animation au sein de l'établissement

conducteur d'engins

Responsabilité

  • effectuer la pose de canalisations et la réparation des fuites sous la responsabilité du chef d’équipe
  • conduire et manipuler les camions et le matériel de terrassement
  • vérifier et entretenir les engins
  • exécuter le creusement mécanique ou manuel jusqu’à la canalisation
  • lire et exploiter un plan d’implantation des réseaux pour assurer le repérage et le marquage des réseaux
  • réaliser le terrassement
  • acheminer les engins sur le chantier à l’aide d’un véhicule porteur
  • assurer une maintenance de premier niveau des engins

Exigences

  • savoirs
  • sérieux ; responsable ; écoute ; hardiesse
  • CACES R490 : Grue auxiliaire avec télécommande
  • permis C1E
  • CACES R482 : Catégorie A, B1, C1

conductrice d'engins de chantier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • règles et consignes de sécurité
  • lecture de plan, de schéma
  • procédures d'entretien d'engins
  • engins compacts - A partir du 01/01/2020
  • engins d’extraction à déplacement séquentiel - A partir du 01/01/2020
  • engins de chargement à déplacement alternatif - A partir du 01/01/2020
  • surveiller et contrôler le chargement des matériaux par rapport aux spécificités de l'engin
  • manoeuvrer l'engin en fonction du terrain et de la circulation sur le chantier

Rémunération

  • mensuel de 1800 Euros à 1900 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • acheminer les engins sur le chantier à l'aide d'un véhicule porteur
  • conduire et manipuler différents types d'engins lourds de chantier destinés au creusement, au terrassement et au transport de matériaux sur les chantiers de la régie eau potable