Cabinet d'expert comptable Salaire
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Rouen
126 Boulevard Haussmann, 75008 Paris
Téléphone:
+33 1 76 40 34 47
SIREN:
753107317
Droit et comptabilité

Les salaires sur les positions chez Cabinet d'expert comptable

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial
gestionnaire paie
gestionnaire de portefeuille
secrétaire

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2413 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Cabinet d'expert comptable 3000 € +24.3%
Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Cabinet d'expert comptable recrute pour des postes:

business developer

Rémunération

  • 3 000,00€ à 6 000,00€ /mois

Responsabilité

  • le développement d'un portefeuille client
  • L'analyse du client
  • la veille du marché
  • la définition et le déploiement de la stratégie
  • la prise en charge des appels clients
  • assurer la communication entre les différents services de l’entreprise
  • pour développer notre croissance, nous recherchons un Business Developer Commercial au sein de notre Siège

Exigences

  • vous êtes dynamique, vous aimez convaincre et surtout vous avez le goût de la performance
  • vous avez un excellent sens de la clientèle et du conseil mais également une bonne présentation et une bonne élocution
  • notre Business Developer devra avoir en tête le développement à moyen et long termes de l’entreprise
  • vous serez à l'écoute du marché et anticiperez les opportunités
  • vous avez à la fois d'un état d’esprit d’entrepreneur, mais aussi de stratège et de communicant
  • saisissez l’opportunité et venez, avec nous, travailler sur un secteur dynamique et en pleine croissance
  • business developer: 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

chef

Rémunération

  • 2 000,00€ à 4 000,00€ /mois

Exigences

  • de nature réactive et impliquée, vous êtes soucieux d'apporter un conseil de proximité et de qualité à vos clients
  • vous disposez d'un très bon relationnel et avez une appétence pour l'univers du conseil et du service
  • domaine Culinaire: 2 ans
  • vous êtes reconnu comme étant une personne curieuse, méthodique, dotée de bon sens et patiente afin de répondre aux sollicitations des clients

Responsabilité

  • la gestion et la prise en charge d’un portefeuille clients composé de dossiers d'entreprises TP
  • PME, sur tous secteurs d’activité
  • l'optimisation de la stratégie fiscale
  • vous apporterez et prodiguerez des conseils stratégiques à vos clients
  • le conseil juridique
  • le conseil dans la mise en place du business plan
  • vous contrôlerez les bilans, les liasses et les déclarations fiscales du back-office
  • l'accompagnement social et juridique

Type de contrat

  • temps plein, CDI

gestionnaire paie

Rémunération

  • 1 700,00€ à 2 300,00€ /mois

Responsabilité

  • L'établissement des bulletins de paie
  • L'établissement des déclarations sociales
  • la rédaction des contrats de travail, avenants
  • L'établissement des documents de fin de contrat
  • la maîtrise des procédures de rupture du contrat de travail
  • A l'aide de notre interface SILAE, nous recherchons un gestionnaire de paie pour prendre en charge, en toute autonomie, un portefeuille clients de TPE/PME multisectoriel
  • le conseil aux clients en matière sociale
  • le relationnel au sein de votre portefeuille client

Exigences

  • idéalement issu d'une formation de gestionnaire de paie avec notamment des connaissances en droit social
  • vous faites preuve de discrétion, d'organisation et d'autonomie dans votre travail
  • intégrer notre entreprise, c'est intégrer une entreprise qui saura valoriser vos performances, développer vos compétences et écouter vos ambitions
  • gestionnaire ou similaire: 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

gestionnaire de portefeuille

Rémunération

  • 1 700,00€ à 2 300,00€ /mois

Exigences

  • idéalement issu d'une formation de gestionnaire de paie et/ou RH avec notamment des connaissances en droit social
  • intégrer notre entreprise, c'est intégrer une entreprise qui saura valoriser vos performances, développer vos compétences et écouter vos ambitions
  • vous faites preuve de discrétion, d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous avez le sens de la relation clientèle et de la volonté d'accompagner nos clients dans la vie de leur entreprise
  • gestionnaire RH et/ou paie: 1 an

Responsabilité

  • L'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales
  • L'établissement des documents de fin de contrat
  • le conseil et le relationnel de manière générale envers nos clients et de votre portefeuille
  • nous recherchons un gestionnaire de paie et RH pouvant gérer un portefeuille clients de TPE/PME multisectoriel, de A à Z et en toute autonomie
  • L'accompagnement de nos entreprises pour assurer leurs démarches RH
  • le conseil auprès de nos clients sur les procédures de rupture du contrat de travail et l'établissement des ces documents spécifiques

Type de contrat

  • temps plein, CDI

responsable qualité

Rémunération

  • 2 000,00€ à 3 000,00€ /mois

Responsabilité

  • le Développement, la gestion et l'organisation du service Création
  • le suivi et le développement de la qualité du service
  • le Relationnel client en cas de litiges ou dossiers complexes à gérer
  • la Gestion, le Suivi et le reporting des dossiers de création d'entreprise pour la Direction
  • la Gestion, le Suivi et le reporting des dossiers de création d’entreprise pour la Direction
  • responsabilités et missions
  • ces missions ne sont pas exhaustives et soumises à évolution

Exigences

  • vous devrez impérativement avoir un excellent relationnel et être parfaitement à l'aise au téléphone
  • vous avez le sens du service client et ce service doit être une priorité autant que la nôtre
  • responsable qualité et expériences client: 1 an
  • nous recherchons une personne de Bac + 2 à Bac + 4 en administratif, juridique ou école de commerce, rigoureuse, organisée et polyvalente

Type de contrat

  • temps plein, CDI

commercial

Rémunération

  • 3 000,00€ à 6 000,00€ /mois

Responsabilité

  • la téléprospection de nouveaux clients
  • la gestion des prospects qualifiés par téléphone
  • la prise en charge des appels clients
  • la gestion des rendez-vous des prospects
  • assurer la communication entre les différents services de l’entreprise

Exigences

  • vous êtes dynamique, vous aimez convaincre et surtout vous avez le goût de la performance
  • vous avez un excellent contact clientèle, le sens du conseil, une bonne présentation et une bonne élocution
  • saisissez l’opportunité de travailler sur un secteur dynamique et en pleine croissance
  • commecial ou similaire: 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

secrétaire

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 1521 € brut mensuel
  • 1 521,00€ /mois

Responsabilité

  • L’assistance auprès des responsables effectuant des RDV clientèle
  • le suivi et la gestion des encaissements
  • la réalisation de dossiers administratifs demandés par la Direction
  • la gestion du courrier reçu
  • la mission d’assistance auprès des responsables du site
  • la relation clientèle avec nos clients , réception des appels téléphoniques du site , mails)
  • ces missions ne sont pas exhaustives et soumises à évolution

Exigences

  • vous aimez le relationnel client et vous êtes à l’aise au téléphone ou en présentiel avec des clients
  • vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles
  • la rigueur et l’organisation dans vos missions sont essentielles pour vous
  • maîtrise du Pack Office demandée