CAISSE REGION CRED AGR MUTUEL CENT OUE Salaire

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Limoges
29 BOULEVARD DE VANTEAUX, 87000 LIMOGES
SIREN:
391007457

Les salaires sur les positions chez CAISSE REGION CRED AGR MUTUEL CENT OUE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CAISSE REGION CRED AGR MUTUEL CENT OUE recrute pour des postes:

conseiller clientèle

Exigences

  • niveau d'études min. requis
  • vous bénéficiez d'une ou plusieurs expériences commerciales réussies dans d'autres domaines d'activité
  • crédit Agricole
  • vous avez une affinité avec l'économie et la finance et êtes attiré par la vente de produits et services financiers
  • la Banque change, c'est pourquoi nous recrutons des Conseillers animés par les défis que nous avons à relever
  • des qualités relationnelles, d'organisation, de rigueur, sont également incontournables
  • nous vous recrutons pour votre savoir-être, et vous accompagnons sur le savoir-faire, notamment via la proximité managériale et la formation
  • ainsi nous vous amenons au bon niveau de compétences et vous accompagnons dans votre projet professionnel

Responsabilité

  • au sein d'une agence bancaire, en tant que Conseiller de Clientèle, vous suivez et développez un portefeuille de clients
  • interlocuteur privilégié, vous les accompagnez dans chaque étape de leur vie, en leur apportant un conseil adapté
  • A leur écoute, et dans une démarche d'approche globale, vous établissez un diagnostic de leurs besoins et savez être force de proposition
  • vous commercialisez notre gamme de produits et services , dans le respect des procédures et dans un souci de satisfaction clients

Rémunération

  • à partir de 28K€ brut annuel composée d'un fixe + variable . A laquelle s'ajoutent la participation et l'intéressement aux résultats + avantages salariés…

analyste

Exigences

  • niveau d'études min. requis
  • capacité d'écoute
  • disponibilité
  • demandeur
  • esprit d'analyse et de recherche de solutions
  • date souhaitée de prise de fonction
  • aptitude à la communication et bon relationnel
  • septembre

Responsabilité

  • traiter les alertes SSI en provenance des collaborateurs et clients de l'entreprise
  • participer à la réalisation de contrôles SSI
  • dans le cadre de la stratégie Fonctionnement Général de la Caisse Régionale et conformément aux objectifs de l'unité, la mission est d'assurer la sécurité du système d'information, en veillant à la complémentarité et à la concrétisation des réponses apportées, assurer et collaborer au développement, à la gestion et au suivi d'activités de fonctionnement de l'entreprise spécialisées et complexes, avec le souci de la qualité des relations, prestations et solutions, de l'efficacité des réponses apportées, de la coopération et de la sécurité
  • participer à la réalisation de revues d'habilitation concernant les applicatifs de l'entreprise
  • participer à la réalisation d'actions de sensibilisations à destination des collaborateurs de l'entreprise
  • des menaces potentielles internes et externes dans les systèmes d'information

rédacteur

Responsabilité

  • procéder au recouvrement des créances en situation anormale dans le cadre d’un portefeuille confié
  • traiter les opérations bancaires sur les comptes des clients en contentieux ainsi que diverses opérations de comptabilité décentralisée
  • procéder au recouvrement des créances en situation anormale dans le cadre d'un portefeuille confié
  • assurer la transmission des dossiers de recouvrement aux auxiliaires de justice ou prestataires appropriés
  • apprécier la qualité des solutions proposées dans le cadre des procédures
  • gérer la documentation actualisée de manière à diffuser une information fiable à vos interlocuteurs
  • dans le cadre de la stratégie financière et conformément aux objectifs du service contentieux, en veillant à la complémentarité et à la concrétisation des réponses apportées, assurer et collaborer au développement, à la gestion, au suivi d'un portefeuille de recouvrement de créances de professionnels, agriculteurs et entreprises, avec le souci de la qualité des relations, prestations et solutions, de l'efficacité des réponses apportées, de la coopération, de la réglementation et de la sécurité
  • alerter sur les principales anomalies rencontrées ainsi que sur l’émergence de risques particuliers

Exigences

  • niveau d'études min. requis
  • rigueur, méthode et qualités rédactionnelles
  • un Rédacteur Contentieux Prof/Agri/Ent au sein du Service Contentieux Juridique ). Le poste est basé à Limoges
  • maîtrise des domaines collecte, crédits et offres
  • diplomatie et maîtrise de soi, qualité relationnelle confirmée avec les clients
  • demandeur
  • connaissance des procédures judiciaires de recouvrement et des procédures collectives
  • sens de l’écoute et de l'anticipation

comptable

Exigences

  • fonctionnement des Caisses régionales et leurs mécanismes financiers- Maîtrise du logiciel KTP, des logiciels CAsa de reporting, du logiciel Arpège et des outils du système d’information comptable

conseiller bancaire

Exigences

  • #espritd'équipe #contactclient #espritcommercial #forcedeproposition #àlécoute #dynamique
  • niveau d'études min. requis
  • pour être connecté à notre actualité, rejoignez- nous sur
  • crédit Agricole
  • dans le cadre de notre processus de recrutement, nous sommes susceptibles de vous inviter à un entretien vidéo à réaliser sur la plateforme de recrutement ICIMS
  • vous avez un BAC+3 minimum, vous adhérez à nos valeurs et à notre projet, alors tout commence ici
  • notre volonté, vous préparer à devenir un Conseiller Clientèle performant, à l'écoute des clients tout en étant force de proposition
  • parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, les Caisses régionales de Crédit Agricole s'engagent depuis 2006 dans une politique volontariste en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi de leurs collaborateurs et futurs collaborateurs en situation de handicap, sur le seul critère des compétences

Responsabilité

  • chez nous, c'est 100% Humain, 100% Digital ! Et oui, nous avons les forces d'une entreprise implantée sur son territoire et d'une banque à distance
  • elle se caractérise par sa forte présence sur l'ensemble de ses marchés

assistant commercial

Responsabilité

  • #Vente #Accueil #Accompagnement client
  • en agence, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire
  • D'accompagner nos clients dans leurs premières opérations bancaires
  • D'assurer l'accueil et le service des clients, la promotion des automates et le développement de la relation multicanale
  • de détecter et répondre aux besoins clients grâce à vos conseils appropriés ou une orientation vers des spécialistes
  • accueillir, renseigner la clientèle et les prospects, identifier leurs besoins et les orienter vers les interlocuteurs compétents en veillant à la qualité du service client
  • D'assurer la promotion et la vente des produits et services du Crédit Agricole
  • utiliser les outils d'exploitation commerciale pour la préparation des actions commerciales, la prise de rendez-vous

Exigences

  • vous êtes attiré par les challenges commerciaux
  • la qualité de la relation avec vos clients est pour vous primordiale
  • niveau d'études min. requis
  • votre personnalité ainsi que votre appétence pour le conseil et la vente dans le milieu bancaire seront vos meilleurs atouts pour une intégration réussie dans notre entreprise
  • enfin, vous êtes marqué par un esprit d'équipe qui vous permet de partager vos expériences et connaissances avec vos collègues
  • crédit Agricole
  • #appétence commerciale #rigueur #esprit d'équipe
  • aptitude au travail en équipe

technicien

Exigences

  • niveau d'études min. requis
  • disponibilité et autonomie
  • rigueur, méthode, discrétion, autonomie, respect des délais
  • un Technicien Technologie Immobilier au sein de la Filière Logistique, Service Technologie Immobilier . Le poste est basé à Limoges
  • prise d’initiatives
  • un Technicien Technologie Immobilier au sein de la Filière Logistique, Service Technologie Immobilier
  • prise d'initiatives
  • un Technicien Services . Le poste est basé à LIMOGES

Responsabilité

  • réaliser les travaux d'imprimerie demandés par les services de la Caisse Régionale
  • réaliser la conception graphique, présenter les maquettes réalisées au donneur d'ordre pour bon à tirer
  • réaliser ou s'assurer de la réalisation de l'ensemble des activités relevant du périmètre du service
  • réaliser les tirages, les finitions
  • proposer des actions d’optimisation et d’accompagnement nécessaires pour faciliter et améliorer les modes opératoires
  • proposer des actions d'optimisation et d'accompagnement nécessaires pour faciliter et améliorer les modes opératoires
  • organiser la gestion des travaux demandés , suivi des travaux externalisés
  • assurer le reporting des activités. Réaliser le tableau de bord sur l’ensemble des activités confiées

commercial

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1968.9 Euros sur 12 moisChèque repas

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • Arrêter les termes d'un contrat
  • Caractéristiques des produits financiers
  • Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • Présenter et valoriser un produit ou un service