CASI Salaire

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Bétheny
CHEMIN DES PENDANTS, 51450 BETHENY
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+33 3 88 75 38 90
SIREN:
324126952

Les salaires sur les positions chez CASI

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
coordinateur
animateur

Comparaison des salaires — coordinateur

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SOFRESID 2916 € +16.6%
CASI 2750 € +10%
CENTRE FERON VRAU 2416 € -3.4%
LOGEMENT FOYER LA POMMERAIE EHPAD 2250 € -10%
CENTRE DE SANTE AGIR ENSEMBLE 1950 € -22%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

15

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CASI recrute pour des postes:

caissier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • encaisser le montant d'une vente
  • procéder à l'encaissement
  • procédures d'encaissement
  • règles de tenue de caisse
  • gérer une caisse

Rémunération

  • primes13e mois, gratifi

Responsabilité

  • assure sa mission principale et assiste sur les autres missions
  • poste par nature polyvalent

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 25 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 34H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • renseigner le client sur la composition des produits et enregistrer sa commande
  • préparer des plats simples
  • entretenir des locaux
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • préparer des sandwichs
  • HACCP

Rémunération

  • mensuel de 1616,64 Euros à 1616,65 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • elle/il assurera la livraison des repas, établira la remise en chauffe , relèvera les températures, fera le service des repas et la vaisselle

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • disposer des produits sur le lieu de vente
  • réceptionner un produit
  • vérifier la conformité de la livraison
  • contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Rémunération

  • horaire de 15,73 Euros sur 12 mois

technicienne

Exigences

  • en véritable expert de la paie, vous justifiez d'au moins une expérience sur un poste similaire et la maitrise du logiciel SAGE sera un réel atout

Responsabilité

  • vous serez également amener à gérer les dossiers administratifs du personnel, les visites médicales et le registre du personnel
  • vous serez chargés de récolter les éléments variables, d'élaborer les paies et d'établir les déclarations sociales

chef

Exigences

  • définir des besoins en approvisionnement
  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • préparer les commandes
  • suivre l'état des stocks
  • superviser l'élaboration des menus du restaurant et vérifier leur composition, l'équilibre alimentaire et le prix de revient
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

plongeuse

Exigences

  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • batterie de cuisine
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des équipements
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Responsabilité

  • plonge batterie
  • aide à la réception et au stockage des marchandises
  • assister les cuisiniers
  • participer à la mise en place du service, au service en self et à son approvisionnement
  • ranger une réserve
  • assurer le nettoyage cuisine, plonge et salle
  • réceptionner et contrôler des produits
  • plonge manuelle

second de cuisine

Exigences

  • la maîtrise de l'outil informatique est requise

Responsabilité

  • vous contrôlez l'application et le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité au travail
  • vous serez amenés à remplacer le Gérant de restaurant d'entreprise pendant ses absences
  • vous assurez la gestion du service de restauration, contrôlez l'approvisionnement et la gestion des stocks

directeur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires variables
  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Mobilisable en urgence Travail durant les vacances scolaires

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12 mois
  • Coef 168.83 cat III, convention collective nationale des CASI Gratuité possible du train domicile-travail. Remboursement à 75% des abonnements mensuels TCL Accès à toutes les activités loisirs-famille
  • 42 - 42 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Mensuel de 3515.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationCSEIndemnité transportsTéléphone mobileOrdinateur portable

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s) - Sur une activité similaire
  • 12 Mois

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Communiquer efficacement avec les familles

animateur

Rémunération

  • à partir de 60,00€ par jour

Type de contrat

  • CDD

Exigences

  • BAFA ou équivalence
  • stagiaire BAFA
  • par son contact permanant avec son public jeune et varié, l'Animateur que nous recherchons doit avoir un tempérament sociable et pédagogue, être patient, organisé, dynamique et motivant

Responsabilité

  • L'animateur, jamais à court d'idées, propose toutes sortes d'activités pour divertir et occuper son jeune public
  • ces activités peuvent être artistiques, créatives, sportives (match de foot
  • de rugby
  • basket
  • handball
  • ping-pong...), musicales, création d'une pièce de théâtre, d'un mini concert, création d'une chorale, atelier vidéo, sortie culturelle, ateliers créatifs etc

coordinateur

Rémunération

  • A partir de 33 k€ brut annuel
  • mensuel de 2579,00 Euros à 2579,30 Euros sur 13 moisPrimesRestauration

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H40 Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • déplacements dans la région
  • titulaire du BAFD ou équivalent
  • élaborer une stratégie de développement d'activité
  • expérience exigée dans le domaine de gestion de projet supérieur à 5 ans min

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

Responsabilité

  • gestion de l'entretien, de la maintenance et de l'amélioration des locaux, au bénéfice des cheminots et associations cheminotes. Vous établirez le plan annuel des travaux dans les locaux et organiserez le travail de l'équipe entretien
  • vous aurez en charge la gestion de l'entretien, de la maintenance et l'amélioration des locaux au bénéfice des cheminots et des associations cheminotes
  • en qualité de gestionnaire d'antenne, vous assurerez la coordination de l'ensemble des activités sociales sur les territoires concernés en lien avec les commissions et vous organiserez les actions événementielles annuelles
  • en qualité de gestionnaire d'antenne 37/41, vous assurerez la coordination de l'ensemble des activités sociales sur les territoires concernés en lien avec les commissions et organiserez les actions événementielles annuelles