CCF Salaire

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  Nanterre
73 RUE NOEL PONS, 92737 NANTERRE CEDEX
SIREN: 300573193
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Les salaires sur les positions chez CCF

CCF recrute pour des postes:

assistant commercial

La langue

  • arabe

Rémunération

  • 1 600,00€ à 2 000,00€ par mois
  • 1600

Type de contrat

  • CDI

chef d'équipe

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - minimum sur poste similaire

Exigences

  • techniques de maçonnerie
  • réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières
  • couper les éléments de fermetures menuisées
  • fixer des éléments menuisés
  • démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • vous êtes autonome dans vos taches et connaissez bien votre métier

Rémunération

  • mensuel de 2600,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

technicienne

Commerce

  • transport

Exigences

  • contrôler la gestion des stocks
  • gestion des stocks et des approvisionnements
  • outils bureautiques
  • planifier le traitement des commandes
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude

Responsabilité

  • gérer l'approvisionnement par fournisseur
  • veiller à l'optimisation du niveau des stocks
  • saisir les commandes dans le système
  • assurer le suivi quotidien des commandes
  • prendre en charge les échanges de commande
  • effectuer les relances fournisseurs

analyste

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • assurer la production des staging et ECL en respectant les deadlines comptables
  • réaliser la préparation mensuelle des données et le calcul des provisions IFRS9
  • valider et analyser les calculs de provision automatisés dans les systèmes
  • vous optimiserez les outils de reporting internes nécessaires au pilotage de l'ensemble des portefeuilles
  • les enquêtes relatives aux fraudes commises par des clients ou collaborateurs​
  • L’ensemble de ces travaux sont retracés et suivis au sein d'un comité trimestriel fraude
  • être support de l’équipe sur les recettes métier pour des projets en lien direct avec le calcul des provisions
  • aider à la mise en place des évolutions des méthodes de calcul en partenariat avec les équipes de Modélisation

Exigences

  • vous préparé un M1 ou M2 centré sur les risques ou l’audit
  • bonne maitrise des outils bureautique en général
  • vous avez le sens des priorités. Vous savez travailler dans l’urgence pour clore un sujet
  • intérêt pour la gestion des risques, pour la fraude serait un plus
  • bon relationnel
  • vous préparé un M1 ou M2 centré sur les risques ou l’audit Excellente maitrise de l'outil Excel Bonne maitrise des outils bureautique en général Anglais souhaité Intérêt pour la gestion des risques, pour la fraude serait un plus Bon relationnel
  • vous maîtrisez les principaux logiciels bureautiques
  • connaissances dans le domaine bancaire, en risque de crédit ou finance serait un plus

fiscaliste

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • suivi des résultats fiscaux , du coefficient de taxation à la TVA, etc
  • implication et assistance sur les contrôles fiscaux ou les échanges avec l’administration fiscale
  • support des équipes opérationnelles sur la fiscalité des produits proposés par le Groupe
  • collaboration dans la mise en oeuvre des projets du Groupe
  • participation à des réunions et des formations internes ou avec des conseils concernant des sujets purement fiscaux ou transversaux
  • suivi de la veille fiscale
  • analyses fiscales des opérations de financement et/ou de couverture et des opérations liées aux capitaux propres du Groupe

Exigences

  • vous avez obtenu ou vous préparez actuellement le CRFPA
  • vous faites preuve d’une bonne communication orale et écrite
  • motivation
  • vous savez adopter un discours clair auprès d’interlocuteurs non-fiscalistes
  • rigueur
  • pédagogie
  • travail en équipe
  • vous avez un Bac +5 en Droit Fiscal ou DJCE ou LLM

juriste

La langue

  • anglais

gestionnaire paie

Responsabilité

  • collecter, analyser et traiter les éléments variables de paie et corriger les éventuelles anomalies
  • contrôler la paie
  • mission générale
  • effectuer la saisie des données dans les logiciels ADP et Cegedim
  • prise en charge la GTA et de la partie ADP liée à la paie
  • assurer la mise à jour des dossiers dématérialisés des collaborateurs

Exigences

  • vous maitrisez parfaitement le logiciel de paie ADP. La connaissance du logiciel de paie CEGEDIM serait un plus
  • la connaissance de la convention collective de la banque serait un plus
  • volontaire, vous avez l'esprit d'équipe et faites preuve de discrétion et de respect des obligations de confidentialité
  • vos collègues et manager apprécient votre rigueur et votre organisation
  • vous ne vous sentez pas déstabilisé face aux imprévus
  • poste ouvert au télétravail
  • de formation Bac +2/3 en paie, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire

magasinier

Type de contrat

  • CDI, Temps plein

Responsabilité

  • accueillir et conseiller les clients
  • mettre en avant l’offre produits
  • participer également à l’ensemble des tâches liées à la gestion du magasin
  • être force de proposition et participer au merchandising

Exigences

  • du dynamisme et de la prise d’initiative
  • une formation technique ou commerciale
  • une bonne dose d’esprit d’équipe
  • de la polyvalence
  • L’ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap

assistant de gestion

Exigences

  • sensibilité et rigueur avec les chiffres
  • bonnes qualités relationnelles, esprit d’équipe et ouverture
  • connaissances générales en finances et comptabilité
  • vous êtes à la recherche de nouveaux challenges et vous avez envie de participer à la construction de la banque de demain au sein d’un Groupe en plein essor ? Nous rejoindre, c'est intégrer un Groupe agile, diverse, entrepreneurial, où vous pouvez avoir de l’impact

Responsabilité

  • validation des demandes d’achats : Vérification de la cohérence des informations liées aux demandes d’achats
  • support Ad hoc : Assistance au contrôleur de gestion pour des tâches ponctuelles et diverses
  • une pré6qualification avec un de nos recruteurs en visio ou par téléphone

analyste de crédit

La langue

  • anglais