vous avez une expérience réussie et/ou êtes titulaire d’un BTS Assistant Direction/Assistant Manager
votre agilité vous permet de vous adapter facilement aux évolutions de votre environnement professionnel, qu’elles soient réglementaires, organisationnelles ou technologiques
vous possédez obligatoirement les compétences liées au travail en équipe, en collaboration et en transversalité
D’ailleurs, vous développez et entretenez des relations de confiance avec l’ensemble des vos interlocuteurs, internes comme externes
votre rigueur vous permet de respecter les échéances fixées
grâce à votre sens du service, vous savez conjuguer les besoins des usagers, les contraintes et les engagements du service
outre les qualités d’expression écrite, orale et de discrétion, cette fonction requiert un sens de l’organisation, de la rigueur et une grande adaptabilité
vous possédez des notions juridiques
Responsabilité
aussi, vous êtes reconnu/e pour votre autonomie et votre rigueur
vous prendrez en charge le secrétariat d’une équipe de 4 Agents de Direction en lien étroit avec une Assistante de Direction affectée à 50 % au secrétariat de Direction et 50 % à la Communication
organiser et gérer les rendez-vous, réunions internes et externes ainsi que les déplacements de l’équipe de Direction • Assurer l'organisation matérielle de réunions internes et externes, la préparation des dossiers correspondants, assister à ces réunions puis rédiger le compte-rendu en coordination avec les intervenants
élaborer, mettre en forme et rédiger des courriers, documents et comptes-rendus de réunions • Diffuser quotidiennement, auprès des services compétents, les informations reçues, via les divers canaux d’information • Assurer le suivi documentaire • Coopérer avec l’assistante de direction en poste, assurer la continuité du service lors de son absence
gérer les relations internes et externes • Assurer une veille et une analyse juridique
rechercher, diffuser et archiver les informations nécessaires à l’équipe de Direction • Assurer la préparation et le suivi de dossiers divers • Donner une réponse de premier niveau aux tiers sollicitant l’équipe de Direction
technicien
Exigences
implication, autonomie, rigueur
capacité à travailler de manière transversale
facultés d’adaptation, dynamisme
esprit d’équipe et de communication
orientation solution et force de proposition
capacité à utiliser les logiciels de comptabilité
connaissances en comptabilité et gestion appréciées
niveau de qualification NIVEAU 3
Responsabilité
contribuer à la réalisation de points budgétaires réguliers
participer aux diverses tâches administratives : assurances, contrats, téléphonie…
le candidat retenu aura pour mission, après une formation adaptée à son profil, de permettre l'approvisionnement des biens et des services nécessaires au bon fonctionnement de l'organisme en optimisant le rapport qualité/coût des produits ou services achetés
lancer des demandes d’achats
assurer la relation avec les fournisseurs
ordonnancer les factures
suivre les réceptions et attributions
développer un accompagnement multicanal adapté
technicienne
Avantages
titres restaurants
Exigences
être titulaire du permis B
avoir une expérience professionnelle significative exigée dans le domaine du bâtiment, de la maintenance et de l’entretien
vous connaissez les outils informatiques et connectés vous permettant d’intégrer facilement la nouvelle technologie
détenir les habilitations électriques
être titulaire d’un BAC Pro Bâtiment/logistique
vous êtes idéalement titulaire d’une formation spécialisée dans le bâtiment, votre parcours professionnel justifie de votre aisance sur les missions proposées
connaissance des contraintes réglementaires et de sécurité liées à l’activité
vous savez faire preuve de discrétion vous permettant ainsi de réaliser les travaux en site occupé
Rémunération
1 645,58 € ou 1796,56 € bruts mensuels sur 14 mois
Responsabilité
entretien et maintenance
achat
reprographie
piloter les interventions et accompagner les prestataires qui interviennent sur les installations techniques des sites
contrôler les interventions réalisées et assurer leur réception en collectant les documents nécessaires
contribuer à la gestion du parc automobile
pour réaliser ses missions, le Département Logistique est placé sous l’autorité du Directeur Adjoint, et composé d’une Responsable, de 2 Chargés de mission et de 6 techniciens/techniciennes
participer aux suivis administratifs du pôle patrimoine et logistique
téléconseiller
Responsabilité
aujourd’hui, nous recherchons des téléconseillers en contrat à durée déterminée au sein de notre Plate-Forme de Services
au sein de la PFS, vous utilisez les outils informatiques et téléphoniques nécessaires à votre activité
vous assurez l’accueil téléphonique avec l’usager par des actions de conseil et d’information
vous serez également en charge de mettre vos compétences et vos expériences professionnelles pour un renfort éventuel sur d’autres services de l’organisme
Type de contrat
temps plein, CDD de 3 mois
Rémunération
1645.58 € brut
Exigences
bac +2
doté d'un bon relationnel, vos qualités d’écoute active et votre diplomatie sont reconnues ainsi que votre qualité d’expression, à l’oral et à l’écrit
votre investissement, vos qualités relationnelles ne sont plus à prouver ?
vous êtes très à l’aise avec l’outil informatique et êtes en capacité d’évoluer dans un environnement de travail rapide et agile
vous devez faire preuve d’autonomie, de rigueur, avoir de très bonnes capacités de communication dans une équipe dynamique et parfaitement investie
vous avez une forte réactivité, vous êtes reconnu pour votre sérieux, pour votre capacité à résister au stress, par votre écoute ?
vous savez travailler et échanger des informations au sein de votre équipe
vous êtes réactif , organisé et savez également faire preuve d’adaptation face aux changements
agent administratif
Avantages
mutuelle
titres restaurants
Type de contrat
temps plein, CDD, à compter du 12 septembre 2022
Rémunération
1721.37 € brut
1603,12 € bruts mensuels pour un temps plein sur 13 mois + titres restaurants
Exigences
doté/e d’un profil polyvalent, vous vous adaptez facilement aux évolutions de votre environnement professionnel qu’elles soient réglementaires, organisationnelles ou technologiques
un diplôme en comptabilité et/ou une expérience significative dans le domaine serait un atout non négligeable
vous êtes impérativement rigoureux/se et organisé/e et vous respectez les échéances fixées
idéalement diplômé/e en comptabilité, vous connaissez les notions de base et êtes à l’aise avec l’outil informatique
vous disposez d’un bac + 2 dans le domaine administratif ? Et vous bénéficiez d’au moins 2 ans d’expérience dans ce domaine ?
poste à pourvoir en CDD
vous disposez d’un bac dans le domaine administratif et vous avez une première expérience professionnelle ? Vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique ?
au-delà des compétences techniques demandées, vous êtes doté d’un excellent relationnel, Et vous savez travailler en équipe ?
Responsabilité
au sein du secteur Achats, l’agent administratif contribuera au suivi des factures
tri du courrier
enregistrement dans les applicatifs internes des pièces justificatives
traitement du courrier
classement, archivage
suivre les factures reçues par voix dématérialisée
entretien et maintenance
valider les factures ordonnancées sous le logiciel COPERNIC
aide a domicile
Exigences
diplôme d'Etat d'Aide-Soignant indispensable
permis B indispensable
repérer les modifications d'état du patient
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
vous devez être titulaire du Diplôme d’État d'Aide-Soignant/te et avez une réelle appétence pour le travail en équipe
vous êtes obligatoirement titulaire du permis B
connaître les différentes techniques liées à son secteur d'activité
A ce titre, vous savez écouter les patients, les familles, l'équipe pluridisciplinaire, les collègues, l'encadrement
Responsabilité
soins de nursing
surveillance de l'état physique et moral du patient
contrôleur de gestion
Avantages
mutuelle
Type de contrat
temps plein, CDD 3 mois renouvelable
Responsabilité
attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
apporter son expertise aux pilotes de processus et les accompagner dans l'analyse des données mises à disposition et leurs études
participer à l’élaboration des revues de performance : mise à jour des données, ateliers d’accompagnement, analyse des données avec les responsables
mettre à jour les outils de pilotage et les indicateurs du Contrat Pluriannuel de Gestion
vous maîtrisez les principes et méthodes liés au recueil et à l'analyse des données statistiques. Vous êtes capable d’alerter la Direction ou les pilotes sur la base d’analyse de résultats, ou en cas de dérives d’indicateurs
formation et accompagnement technique pour monter en compétences
contribuer à l'amélioration de la gestion des ressources par l'analyse des coûts, en mettant en regard les résultats quantitatifs et qualitatifs de l'activité et les objectifs de l'organisme ou de la branche
vous anticipez les dysfonctionnements de votre service et vous mettez en œuvre des actions préventives
Exigences
votre profil Vous êtes le candidat qui possède une première expérience en contrôle de gestion
débutant, jeune diplômé dans le domaine
vous êtes polyvalent, votre sens du travail en équipe est développé
ayant une excellente capacité d’analyse et un esprit de synthèse
vos qualités relationnelles, de travailler en équipe de manière transversale ne sont plus à prouver
vous êtes vif d’esprit
vous aimez donner du sens à votre activité, vous savez représenter votre service et plus largement l’organisme
vous maîtrisez les outils bureautiques
Rémunération
1627.21€ brut Avantages : • 13ème mois ; • Intéressement ; • Prime de vacances ; • Mutuelle ; • Restauration d’entreprise ; • Prestations du Comité Social Entreprise ; • Participation de l’employeur aux frais de transport collectif si abonnement ; • Equilibre vie privée/vie professionnelle
assistante de direction
Avantages
remboursement transport
Exigences
avez déjà eu des expériences probantes en tant qu’assistant de direction
êtes dynamique, organisé , faites preuve de rigueur, et êtes reconnu pour votre loyauté et discrétion
vos atouts, vous : • avez un excellent relationnel et faite preuve de qualités rédactionnelles avérées
durée de la mission : CDD, durée non défini Temps Plein. Date de prise de poste: dès que possible Poste basé sur Laval Niveau 4 de la classification
niveau de qualification NIVEAU 4
Responsabilité
placé sous la responsabilité de l’attachée de Direction, vous facilitez la réalisation des missions et activités de l’équipe de direction composée d’une Directrice, d’une directrice comptable et juridique, d’une directrice adjointe en charge des ressources et d’une sous-directrice métiers
infirmiere
Avantages
voiture de fonction
Exigences
réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
diplôme d'Etat d'Infirmier/ière indispensable
permis B indispensable
réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
niveau de qualification NIVEAU 6E
Rémunération
2208,88 € bruts
assistant administratif
Rémunération
1554,58€
Responsabilité
assurer la tenue de la comptabilité générale
assurer les paiements et/ou les encaissements
contrôler et exécuter des vérifications comptables
créer et compléter des tableaux de bord
diplômé/ée à minima d'un BAC + 2 en comptabilité, vous avez une expérience significative dans ce domaine. Vous maîtrisez les règles de comptabilité générale, de recouvrement des créances et savez utiliser les outils bureautiques