Les salaires sur les positions chez CENT DEP INTERP FORMATION APPRENTIS

CENT DEP INTERP FORMATION APPRENTIS recrute pour des postes:

standardiste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • orienter les personnes selon leur demande
  • étudier une demande client
  • renseigner un client

Rémunération

  • mensuel de 1745,00 Euros sur 12 moisRestauration

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • comptable

Rémunération

  • mensuel de 2140,00 Euros sur 13 moisMutuelleRestauration

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

formatrice

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions

Rémunération

  • mensuel de 2314,20 Euros sur 12 moisRestauration
  • mensuel de 2314,00 Euros sur 12 moisRestauration

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

assistante administrative

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • gestion des délais

Exigences

  • 3 ans- dans le même domaineCette expérience est indispensable
  • 50 à 99 salariés
  • bac+2 ou équivalents secrétariat assistanat- BTS GPME Cette formation est indispensable
  • diplômé d'un Bac +2 de type Assistant de manager, vous avez au minimum 3 ans d'expérience dans la fonction
  • capacité d'analyse, de synthèse, d'organisation, de planification, de coordination

agent d'entretien

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • B- Véhicule léger
  • bac ou équivalent
  • 2 ansCette expérience est indispensable
  • 50 à 99 salariés
  • nettoyage : salles de cours, plateaux techniques, vestiaires, couloirs de circulation, bureaux administratifs, sanitaires