Les salaires sur les positions chez CENTRE HOSPITALIER DE BASSE VILAINE
CENTRE HOSPITALIER DE BASSE VILAINE recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
codifier un mandat
codifier un titre
codifier une facture
logiciels comptables
saisir les factures
Rémunération
selon grille indiciaire
Responsabilité
se conformer aux textes réglementaires en vigueur et aux documents internes
assurer les dépenses de fonctionnement et d'investissement dans la limite du budget autorisé, en respectant le Code des Marchés Publics et les règles de la Comptabilité Publique
agent administratif
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
maitrise de l'outil informatique et bureautique
maitrise du logiciel Pastel exigé
assurer un accueil téléphonique
constituer des dossiers administratifs
gestion administrative
outils bureautiques
procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
réaliser la gestion administrative du courrier
Rémunération
selon grille indiciaire
assistante de ressources humaines
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
administrer des dossiers individuels de salariés
concevoir des supports de suivi et de gestion
législation sociale
Rémunération
restaurationSelon grille indiciaire
Zone de voyage
déplacements : Jamais
assistant rh
Exigences
procéder au recensement des besoins et souhaits de formation des personnels
constituer le plan de formation et le mettre en œuvre
assurer le suivi administratif et budgétaire : en interne et en externe (convocation
Responsabilité
attestation de salaire, suivi des indemnités journalières, saisie AGIRH, demande
gestion administrative de l’absentéisme (information aux cadres, déclaration
attestations pôle emploi
suivi administratif des agents (dossier papier, saisie AGIRH, contrats, propositions et
suivi des dossiers : congés, campagne de notations/ évaluations
informatique, repas, véhicule
complément maladie CGOS)
aide médico-psychologique
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
analyser la situation et les besoins de la personne
analyser le contexte de vie d'une personne
identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Rémunération
selon les grilles indiciaires
animatrice
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Rémunération
selon les grilles indiciaires
ergothérapeute
Rémunération
traitement : grilles indiciaires des Infirmiers en Soins Généraux de la Fonction Publique Hospitalière
Responsabilité
employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID19 et s'engageant à les mettre en œuvre
infirmière
Commerce
santé
Responsabilité
afficher plus d'offres
vous renseignez le dossier infirmier de chaque usager, gage de la qualité des soins prodigués
vous réalisez les soins infirmiers prescrits par les médecins qui interviennent au sein de l'établissement, et assurez la surveillance médicale des résidents
Exigences
débutant accepté
le diplôme d'état d'IDE est exigé
les candidatures sont à transmettre à l'attention de M
Rémunération
traitement : grilles indiciaires des Infirmiers en Soins Généraux de la Fonction Publique Hospitalière
aide-soignante
Responsabilité
contribuer à l'accompagnement du projet de vie des personnes agées ou handicapées dépendantes, en liaison avec les autres intervenants du domicile
encadrer les eleves aides soignants
s'inscrire dans le projet de service intégré au projet d'etablissement
se conformer aux textes réglementaires en vigueur et aux documents internes
dispenser les soins nécessaires dans une culture de bientraitance
contribuer à prevenir la maltraitance par le repérage de situations à risque
dispenser, en collaboration et sous la responsabilite de l'infirmiere coordinatrice, les soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'etre humain et à compenser partiellmeent un manque ou une diminution d'autonimie de la personne
véhicule de société fourni dans le cadre des interventions domiciles
médecin généraliste
Exigences
présence Jour : 3 IDE, 6 AS et 1 Cadre de Santé
RECHERCHE à compter du 1er Juin 2019
un DIU ou un DU en soins palliatifs est souhaité mais pas obligatoire
intervention d’un éducateur sportif 12 heures par semaine par le biais de Profession sport 56